【フルスタックエンジニア(クラウド/サーバーレス/モバイル領域)】先進ソリューション事業部 自動車統括部 モビリティサービス開発担当

モバイルアプリやクラウドネイティブアプリのアジャイル開発や中～大規模なウォーターフォールWeb開発など役割に応じて 多種多様なプロダクトやサービス開発に携わっていただきます。 【担当案件例】 ・Agile開発案件 ・ウォーターフォール案件 【担当フェーズ】 ・モダン開発における（フロント系／バックエンド系） ・AI／ML系やクロスプラットホームモバイルアプリなど、幅広く存在する案件においてアプリ開発や方式設計および基盤チームの一員としてインフラ構築だけでなくDevOps／MLOpsなどスキルに応じた案件を担当をしていただきます。 【開発環境】 言語：Golang／Java、Kotlin／Swift、Objective-C／Flutter(Dart)／JavaScript(React、TypeScript等）、（Python等） OS：Windows／macOS／Linux／Android／iOS その他：パブリッククラウド（Azure、AWS、GCP）／AWSサーバレス（lambda、DynamoDB、認証系等）／Rverpod／GitHubCopilot／Jira／AdobeXD／Braze／GoogleAnalytics／Adjust／Confluence等／（Slack） 【募集の背景】 事業拡大に伴う増員のため 【このポジションの魅力】 ・サーバーレス方式設計に携われます 　└ AWS Lambda／API Gateway／DynamoDBでAPI設計、認証から監視までの流れを一気通貫で担当できます ・ クラウドアーキテクチャの設計経験が積めます 　└ AWS／GCP／Azureのいずれをか主軸に、他クラウドとの比較や移植の検討などの ご経験ができます ・プロダクトを貫く“技術選定”に関われます 　└ランタイム／データストア／認証方式／配信戦略など、トレードオフを伴う意思決定の経験が積めます ・フルスタックチームで専門性×幅の両方を伸ばせます 　└フロント／バックエンド／基盤の得意領域を持ちながら、隣接領域への幅出しも可能です ・設計力×開発力で開発リーダーを目指せます 　└テクニカル／開発プロセス／業務プロセスの知見を軸に、設計力と開発力を武器にした開発リーダー層への成長が可能です

業務内容:当社業務全般

以下のいずれかのご経験がある方 ・システム開発経験のご経験(2年程度) ・クロスプラットフォーム開発のご経験（1年程度） ・サーバレスアプリの方式設計のご経験（1年程度） ・インフラエンジニアとしての実務経験がある方(2年以上) ・AWSやGCP、Azureなどパブリッククラウドにかかる設計／構築／運用などの実務経験がある方

419万円〜802万円（給与形態：月給制）

月給 内諸手当：3万1000円-7万1000円 年間賞与基準額：81万4000円-152万円 ※選考を通じた変更の可能性あり

282,000円〜542,000円

220,000円〜411,000円

31,000円〜60,000円

・ITアーキテクト

先進ソリューション事業部 自動車統括部 モビリティサービス開発担当

配属予定先紹介 Webアプリ/クラウド基盤/モバイルアプリといった領域でフルスタックなチームを 展開しており、それぞれのメンバーが得意領域を活かしながら活躍しています。

Java、Kotlin、Swift、JavaScript、Python、Objective-C、TypeScript、Dart

Flutter、React

DynamoDB

AWS、GCP、Azure

Linux、Windows Server、iOS、Android

Slack、JIRA、Confluence

正社員

フレックスタイム制

9:00〜17:30

・標準労働時間 　9:00-17:30 （所定労働時間：7時間30分） ※顧客先によって変更となる可能性あり

7時間30分

8:00〜21:00

10:00〜14:00

月15時間

東京都港区芝五丁目34番2号ミタマチテラス11階 （最寄駅：都営三田線・浅草線「三田」駅 A2出口直結 JR山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩2分）

なし

本社 ※担当していただくプロジェクトによっては、顧客のプロジェクトルーム常駐となる可能性があります。

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

※各種社会保険完備（団体生命保険／損害保険）

定期健康診断、受動喫煙防止措置

・産業医無料健康診断

(建物内喫煙場所あり) ※その他は顧客先ビル等のルールによる

社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金

永年勤続制度

あり

124日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

・特別休暇 ・病気休暇

育児休暇、介護休暇、産前産後休暇

残業手当、通勤手当、リモートワーク手当、慶弔見舞金制度

業績手当など