【PLM・MES領域の上流SE／PM・PL募集（東京・大阪）】

◆募集背景 ■生産管理ソリューション事業強化（東日本地区・西日本地区強化） 大手メーカー様、そのグループ企業様などを筆頭に製造業各社様の投資意欲は今後迎える労働人口減少などの問題や、デジタル化、ＤＸへの対応に向け堅調であり、当社、当部門注力ソリューションの一つである生産管理ソリューション事業の東日本・西日本における事業、体制強化を行うものとなります。 ◆組織について 大手メーカー様を中心に製造業各社様のサプライチェーンのうち、基幹システムの周辺領域であるPLM、MESの領域において生産管理ソリューション事業の拡大を目指しています。 組織は二部に分かれており、PLMとMESの各領域を専門にそれぞれ対応しています。 ◆組織の業務・事例紹介 第三部：DELMIA Apriso、Asprovaを中心としたMES領域のシステム導入～保守 第四部：Aras Innovatorを中心としたPLM領域のシステム導入～保守 ■事例紹介 （第三部）大手製造業向けMES領域案件 ソリューション：Asprova 内容：大手製造業向け生産スケジューラ導入展開 範囲：要件定義・設計・導入～リリース/保守 （第四部）大手製造業向けPLM領域案件 ソリューション：Aras Innovator 内容：大手製造業向けPLMソリューション導入 範囲：要件定義・設計・導入～リリース/保守 ◆職務内容・担当業務 組織で取り扱っている生産管理ソリューションの製品知識、技術要素を習得いただき、ソリューション導入の要件定義、基本設計、カスタマイズ開発、テスト、保守といった一連の工程を段階的にご担当いただきます。ご希望や適性に応じてアサインを決定しますので、複数のプロジェクトで経験と実績を積み重ね、1～2年後にはアプリケーションスペシャリストとしてご活躍いただきます。将来的には、工場新設時の生産管理システムの企画立案に携わるようなコンサルタントとしてのご活躍も期待しています。 ■アサイン検討プロジェクト例 ①大手製造業向けMESソリューションの導入（提案～要件定義～リリース） ②大手製造業向けPLMソリューションの導入（提案～要件定義～リリース） ■入社後 入社2ヶ月程度は、生産管理ソリューションのメーカーによる研修、e-Learningによる自己学習により製品知識、技術要素を習得いただきます。プロジェクトへのアサイン後は先輩社員とのOJTを通じて業務知識を習得いただきます。その後は2～3年後のキャリアプランを作成いただき、上司との面談にてキャリアの方向性の認識を合わせます。 ◎開発環境/商材の説明 当部取り扱い製品・サービス紹介 【DELMIA Apriso】 ・製造管理・倉庫管理・品質管理・保守管理・従業員管理の機能を備えた製造オペレーション管理(MOM)/製造実行(MES)ソリューション 【Asprova】 ・生産計画に求められる機能を網羅した生産プロセス全体の改善と生産効率向上を実現する生産スケジューラ 【Aras Innovator】 ・部門間で人・モノ・時間のあらゆる製造情報の管理/連携を可能にするエンタープライズPLMソリューション ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス 基本的に、生産管理におけるソリューションのスペシャリストを目指します。 ただ、生産管理と一言で言っても当然多岐にわたり、企画部門から製造実務部門まで多くの役割があり、その役割毎に貢献領域は異なるため、アプリケーションのスペシャリストとしてのキャリアや、一例ですが、工場新設企画時より新生産管理システムの企画、立案に携わるようなコンサルティングキャリアを目指すことができます。

当社および出向(転籍)先の業務全般

■保有資格 ・基本情報技術者 ・応用情報技術者（任意） ■習得技術／実務経験 ・オープンシステム開発経験 ・パッケージをベースとしたカスタマイズ開発、導入経験 ※いずれか１年以上

600万円〜1,200万円（給与形態：月給制）

・専門業務型裁量労働制：残業34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途支給します。 ・その他手当:学び手当5,000円/月,リモートワーク推進手当/常駐手当5,000円/月

賞与：2回（6月、12月）

・サーバーサイドエンジニア

製造事業グループ ソリューション第二事業本部 エンタープライズソリューション第四部／第五部

正社員

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

9:00〜17:30

所定勤務時間7時間30分（休憩1時間）、 フレックスタイム制（コアタイムなし）、 部・課・プロジェクト単位での時差勤務制度あり

7時間30分

月20時間

東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント 大阪府大阪市中央区北浜1-8-16大阪証券取引所ビル

なし

北浜オフィス/豊洲本社

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

リモートワーク制度

リ・ジョイン制度 ノー残業デー（毎週水曜）

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇

育児休暇、介護休暇、介護のための時短勤務、パートナー出産休暇

・復職支援金（保育料補助） ・マタニティ休暇 ・両立支援休暇 ・育児費用補助 ・職場復帰セミナー ・保活支援 ・リモートワーク（介護） ・両立支援休暇 ・介護セミナー

残業手当、通勤手当、役職手当、リモートワーク手当

・学び手当 ・常駐手当