【ITコンサルタント(マネージャー)】フューチャーGの安定した経営基盤/Sports×ITビジネスに携われる/GoやReactなどのモダンな開発環境/年間休日数131日/週4リモート可能

ライブリッツ株式会社

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年収

1,000万円〜1,300万円

勤務地

東京都

職種

ITコンサルタント

技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
【募集背景】 日本のスポーツテック市場は急速に進化していますが、多くのプロスポーツチームではITの専門知識やリソースが不足し、テクノロジーを十分に活用しきれていない現状があります。 当社は10年以上にわたり、プロ野球やJリーグ、ラグビー、ハンドボールといった国内トップクラスのチームを支援してきました。単なるコスト削減のためのIT化ではなく、「いかにファンを増やし、熱狂を生み、収益を最大化するか」というファンマーケティングの視点から、顧客と長期的なパートナーシップを築いています。事業拡大に伴い、チームの未来を共に創るコンサルタントを募集します。 【業務内容】 プロスポーツチームやエンターテインメント企業などの顧客の事業成長を達成するためのパートナーとして、DX推進および収益向上に向けたITコンサルティング全般をお任せします。 ・戦略・提案フェーズ:顧客の事業目標に対する課題整理、IT戦略・ロードマップの策定、受注までの提案活動 ・導入・実行フェーズ:システム(CRM・ファンクラブ管理、データ管理等)の要件定義、プロジェクトマネジメント ・伴走フェーズ:導入後のデータ活用支援、継続的な改善提案、顧客とのリレーションシップ強化 ・マネジメント:プロジェクトチームのメンバー管理、品質・納期・予算のコントロール ・継続提案:システムリリース後のデータ分析を通じて施策の効果を検証し、次なる収益向上に向けた新たな施策提案 など 【当ポジションの魅力】 ・戦略立案やロードマップ策定はもちろん、自社プロダクト(FastBiz/Fastball)を含むシステム導入、その後の保守運用、機能拡張まで責任を持って推進します。顧客のあるべき姿を「描くだけ」で終わらせず、技術力を武器に、現場に深く入り込む「真のパートナーシップ」が当社のスタイルです。 ・守りのITではなく、攻めのDX(ファンマーケティング)としてファンロイヤリティの向上、チケット収入の増加、集客最大化を目的としたコンサルティングを行います。 ・10年間の実績に基づく業界特有のデータ活用ノウハウがあり、現在はその知見を活かしてエンタメ業界へもフィールドを広げています。 【想定キャリアステップ】 マネジャーとして顧客ビジネスを成功へ導いた先には、ご自身の志向や強みに応じて「組織経営」または「事業創出」などにチャレンジいただきます。当社のコンサルティング部門の責任者として、組織の拡大と安定成長に向けた戦略を策定/実行、後進育成を担っていただきます。または、これまで培ってきた知見を活かし、自ら新たな市場を切り拓く新規事業立ち上げや事業開発にチャレンジしていただくキャリアパスも可能です。 【当社の魅力】 戦略策定からシステム実装、リリース後の継続サポートに至るまで一気通貫で責任を持つ「完遂型」のコンサルティングスタイルにより、クライアントのビジネスに当事者として深く関わることができます。スポーツテックのリーディングカンパニーとして社内に蓄積されたスポーツチームのデータ活用ノウハウおよびファンマーケティング支援ノウハウを活用し、ユーザー満足度の高いコンサルテーションを行っています。スポーツチームにとって収益拡大は大きなミッションの一つです。試合データから自動生成したコンテンツを通じて集客、会員化、EC販売へのシームレスな導線を構築するなど、テクノロジーを駆使してプロスポーツチームの勝敗を収益拡大へと繋げる「攻めのDX」を戦略と実装の両面からリードできることが、当社コンサルタントならではの醍醐味です。
仕事内容の変更範囲
会社の定める範囲で変更の可能性あり

必須条件

必須条件
・IT業界でのコンサルティング経験、またはシステム導入における顧客折衝・プロジェクトマネジメント経験 ・顧客のビジネス課題の解決に向けた提案書の作成および提案経験 ・金額交渉やトラブル時の顧客説明などの顧客折衝経験 ・業務要件整理およびシステム要件整理経験
求める人物像
・成果にコミットできる方:システムを導入することをゴールとせず、その先のチケット販売数やファンクラブ会員数増加などの顧客事業の成果に喜びを感じられる方 ・現場主義で泥臭く動ける方:戦略を描くだけでなく、実際のシステム導入や運用、現場でのトラブル対応まで含めて顧客に最後まで伴走する姿勢を大切にできる方 ・「技術」と「ビジネス」の架け橋になれる方:高度な技術力を背景に持ちながらも、ITに詳しくない現場の担当者様(チームスタッフ等)に対して、専門用語を使わずに価値を伝え、納得感を引き出せるコミュニケーション能力がある方 ・変化を楽しみ、自らナレッジをアップデートできる方:スポーツテックやファンマーケティングの手法は日々進化しています。常に最新のトレンドをキャッチアップし、提案や自社のサービス開発に反映させる意欲のある方 ・スポーツの社会的価値を信じている方:スポーツが持つ「感動」や「熱狂」という無形の価値を、テクノロジーの力で最大化しビジネスとして持続可能なものにしたいという情熱をお持ちの方 ・「チームの勝利」に喜びを感じられる方:個人の成果以上にプロジェクトメンバーの成長や顧客の事業成長(=チームの勝利、売上拡大)を自分のことのように喜べる、利他的精神を持つ方

歓迎要件

・スポーツビジネスやエンタメ業界へ強い関心をお持ちの方 ・顧客の経営課題や事業課題に対し、ITを用いた解決策をロジカルに提案できる方 ・toC向けビジネスの戦略提案経験がある方 ・データ分析に基づいたマーケティング施策の立案経験がある方 ・システム構築のプロジェクトマネジメント経験がある方 ・システム構築における見積り作成ができる方 ・金融システムや決済機能を含むシステムなどミッションクリティカルなシステムのプロジェクト経験がある方 ・実装経験があり、技術知見をお持ちの方

想定年収

想定年収
1,000万円〜1,300万円
想定年収補足
基本賞与(6月、12月) 決算賞与(12月) ※決算賞与は会社業績および個人評価により支給有無を決定します
基本給
714,200円〜928,500円
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月)

おすすめポイント

★社長がエンジニアだからこそ実現する「技術ファースト」の環境 ライブリッツ株式会社は、2012年にある球団からデータ分析システムの構築について相談があったことがきっかけで、フューチャーアーキテクト株式会社で「スポーツ事業部」としてスタートしました 。同社は、フューチャーアーキテクトで大規模プロジェクトの技術責任者やプロ野球団向けのチーム戦略システムのプロジェクト責任者を務めており、エンジニア出身の村澤 清彰氏が社長を務める、まさに「技術ファースト」の会社です 。そのため、単に言われたものを作るだけでなく、常に最新技術のキャッチアップや必要な技術の導入に積極的です 。たとえば、野球の数値データを3Dで可視化するために、当時社内に経験者がいなかったUnityをすぐに導入した事例があります 。新しい技術の導入に前例は関係なく、最も便利な技術を追求する姿勢は、エンジニアとして常にスキルをアップデートしていきたい方にとって非常におすすめの環境です。 ★スポーツ業界の未来を変える、社会貢献性の高い事業 プロ野球(ソフトバンクホークス、読売ジャイアンツなど)やサッカー(JFA)、ラグビーからe-Sportsまで、様々なスポーツチームのDX化やデータ活用を推進し、その業界自体を変えるインパクトを創出しています 。開発したシステムは、チームの強化だけでなく、ファンマーケティングを通じてスポーツ振興にも貢献します 。また、スポーツチーム以外にも、よみうりランドのようなテーマパークや飲食業、林業など、他業界への横展開も積極的に行っています 。社会をより良い方向に変えていく、高い社会貢献性を実感しながら、エンジニアとして活躍することができます。 ★多様な領域に挑戦し、真のフルスタックエンジニアへ プロスポーツチーム向けのファンマーケティングサービス「FastBiz」の開発では、バックエンド(Ruby on Rails)、フロントエンド(React)、インフラ(AWS)など、多岐にわたる技術を駆使するフルスタックな業務をお任せします。また、AIやVR、映像解析といった最新技術の導入にも積極的に取り組んでおり、技術検証(R&D)から関わる機会も豊富です。現在の経験領域に縛られず、新しい技術に挑戦し、幅広い知識を身につけたい方にとっては理想的な環境です。 ★プレイングマネージャーとして成長できる環境 ライブリッツでは、プロジェクトマネージャーも実装まで担当し、コードレベルでの品質チェックを行うプレイングマネージャーとして活躍することが期待されています 。これにより、技術的な知見を深めながら、プロジェクト全体を俯瞰する視点や、顧客折衝、要件定義といった上流工程のスキルも同時に磨くことができます。技術が好きで、開発者としてもマネージャーとしても成長したいという向上心が高い方には最高の環境です 。 ★裁量権の大きい少数精鋭チーム ライブリッツは、従業員数69名(2025年2月時点)の少数精鋭の組織です 。そのため、一人ひとりに与えられる裁量が非常に大きく、年齢や社歴に関わらず重要なポストに早期からチャレンジできる環境です 。チームは平均3〜6名で構成され、一人ひとりが自律的に開発を推進しています。 ★充実した福利厚生と柔軟な働き方で、プライベートも大切にできる あなたのパフォーマンスを最大限に引き出すため、働く環境がしっかり整えられています。勤務形態は専門業務型裁量労働制であり、自分で時間をコントロールして働くことが可能です 。リモートワークも導入されており、オフィス出勤は平均して週1回程度と、柔軟な働き方ができるのも魅力です 。年間休日は131日と非常に多く、プライベートの時間も確保できます 。さらに、会社が契約しているプロ野球チームのシーズンシートや、関連施設の優待券を利用できるユニークな福利厚生もございます。

ポジション

職種
・ITコンサルタント

雇用形態

雇用形態
正社員

勤務形態

勤務形態
裁量労働制
就業時間
10:00〜19:00
就業時間補足
管理監督職(標準勤務時間 10:00-19:00)

予定勤務地

予定勤務地
東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー3階
勤務地補足
大崎AVオフィスまたはリモートワーク(在宅勤務)

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
・フューチャーグループ健康保険組合
健康・医療
受動喫煙防止措置

休日・休暇

休日・休暇
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・創立記念日(10/6)・特別休暇・Family休暇

諸手当

諸手当
深夜・休日勤務手当、通勤手当
諸手当補足
・通信費(2000円/月)

その他

その他
資格取得支援
その他補足
・懇親会費用補助

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接
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ライブリッツ株式会社

【ITコンサルタント】フューチャーGの安定した経営基盤/Sports×ITビジネスに携われる/GoやReactなどのモダンな開発環境/年間休日数131日/週4リモート可能

■必須条件

・ITコンサルティングまたはITプロジェクトにおけるマネジメント・リーダー経験 ・顧客との要件定義、仕様調整などの上流工程の実務経験 ・スケジュール、予算、品質管理に関する基本的なフレームワークの理解と実務経験

700万円〜1,000万円

ITコンサルタント

ライブリッツ株式会社

【エンジニア(テックリード・フルスタック)】フューチャーGの安定した経営基盤/Sports×ITビジネスに携われる/GoやReactなどのモダンな開発環境/年間休日数131日/週4リモート可能

■必須条件

・Webアプリケーション開発における、要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守までの一連の開発経験 ・業務特性、非機能要件を理解したシステムの設計・運用経験

700万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, SREエンジニア

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株式会社電通総研

【AI系プロジェクトマネージャー/リーダー】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

■必須条件

・プロジェクトリーダー、またはシステム開発プロジェクトにおけるマネジメント経験・スキル ・業務システムの開発経験があり、要件定義、設計、開発、導入までの一連のプロセスを理解している方 ・AIを活用して業務をどのように変革していくかを、関係者と対話しながら整理・推進した経験

890万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, AI・機械学習エンジニア

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【システムエンジニア・システムコンサルタント】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント

株式会社大塚商会

【AI コンサルタント】平均年収937万円の日系SIer業界第4位の企業/130万以上の顧客を持つ国内最大手独立系SIer/女性の活躍推進も積極的/平均勤続年数17.1年の長期で働きやすい環境/「たのめーる」も展開する企業

■必須条件

・社会人経験5年以上 ・お客様対応経験(要件定義、提案業務 等) ■必須資格 資格:第一種運転免許普通自動車 学歴:四大卒以上

650万円〜1,000万円

ITコンサルタント

株式会社エス・エム・エス

【社内ITコンサル / プロジェクトマネージャー※事業グロースのための伴走】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

■必須条件

以下いずれかに該当する方 ①事業会社でのBPR/業務改善、システムプロジェクト推進のご経験 ∟自社の業務に関する業務可視化、課題抽出、改善提案等のご経験 ②事業企画、事業推進、営業企画等のご経験 ∟自社の事業数値を見ながら、自ら企画を立て、エンジニアなどと協業して成果を出したご経験 ③コンサルタントのご経験 ∟戦略立案だけでなく、クライアントの事業に入り込み、実行まで一気通貫で支援したご経験 ④SIerでの課題提起~要件定義のご経験 ∟PJの進行管理やマネジメント(PL/PM/PMO)だけでなく、課題提起を踏まえた要件定義前から関与してきたご経験

730万円〜1,300万円

ITコンサルタント

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【データエンジニア】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニア/データエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, データエンジニア

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【ネットワークエンジニア】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニア/ネットワークエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

ネットワークエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント

株式会社ベイカレント・テクノロジー

【クラウドエンジニア】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒

600万円〜2,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント, クラウドエンジニア

株式会社ノースサンド

【〈東京/大阪/福岡〉 コンサルタント 1Day選考会(5/2、5/9、5/16、5/23、5/30】ITコンサル未経験の方でも手厚いサポート・充実した研修があります/人にフォーカスしたITコンサルティングファーム/ベンチャーファームなら

■必須条件

以下のいずれかに該当 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上   ※設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問) ・プロジェクトマネジメント経験(3年以上)

400万円〜2,000万円

ITコンサルタント

株式会社MSOL Digital

アジャイル開発支援!【アジャイル開発エンジニア】急成長中の新設コンサルファーム/コンサル未経験でも安心できる入社後の3つの研修/基本週2出社

■必須条件

以下のいずれかを満たす方 ・要件定義、設計、実装、テスト、移行までの一連の工程の経験 ・フロントエンド、バックエンド、DB、ネットワーク等のアプリケーション構築に必要な技術スタックの中で、得意領域が1つ以上 ・部下や後輩を率いて、チームをリーディングした経験 ・技術領域を広げていきたいという意欲

500万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, ITコンサルタント

株式会社MSOL Digital

【セキュリティコンサルタント】急成長中の新設コンサルファーム/コンサル未経験でも安心できる入社後の3つの研修/基本週2出社

■必須条件

・セキュリティ全般の基礎知識(マネジメント、リスク評価の基本が理解できている方) ・事業会社での社内セキュリティ導入・運用経験 半年以上 ・セキュリティコントロールの導入経験(IDaaS、MDM、SIEM、EDR、SASEなど)半年以上 ・文書作成・提案能力(ポリシー策定や改善提案を文書でまとめられる方)

500万円〜1,000万円

ITコンサルタント

株式会社MSOL Digital

【ITコンサルタント】急成長中の新設コンサルファーム/コンサル未経験でも安心できる入社後の3つの研修/基本週2出社

■必須条件

・複数PJマネジメントリードの経験またはプログラムマネジメントリードの経験者 ・ユーザ企業IT部門・ビジネス部門でのシステム開発・導入・保守経験者 ・新規事業企画推進における事業構想能力、各種フレームワーク等の理解および実践力 ・SIer,ITベンダーにてプレセールス・提案導入プロジェクト経験者、システム開発導入経験者 ・喫煙しない人(入社後喫煙をやめる場合〇)

800万円〜1,400万円

ITコンサルタント

株式会社MSOL Digital

【ITコンサルタント(候補)】急成長中の新設コンサルファーム/コンサル未経験でも安心できる入社後の3つの研修/基本週2出社

■必須条件

・何らかの要件定義か基本設計以降のシステム開発経験 (HTML・CSSのみは基準外) ・SIer,ITベンダーにてプレセールス・提案導入プロジェクト経験者、システム開発導入経験者 ・ユーザ企業IT部門・ビジネス部門でのシステム開発・導入・保守経験者

400万円〜700万円

ITコンサルタント

パーソルホールディングス株式会社

【IT監査(マネジメント)】グループ全体の内製化推進/超上流から一気通貫でのPJ参画/フルリモート推奨/育児などのライフプランを支援

■必須条件

以下いずれかに該当する方 ・監査組織におけるマネジメント経験(3年以上) ・監査法人にてIT監査、J-SOX評価のご経験がある方 ・コンサルティング会社における、IT業務、監査のアドバイザリーもしくは受託経験 ・ITエンジニアとしてシステム開発・保守・運用のご経験がある方

856万円〜1,500万円

ITコンサルタント

株式会社フライウィール

【パートナーマネージャー】大手通信会社内のDXを実装・推進

■必須条件

・顧客折衝や業務改善プロジェクトの実務経験(3年以上) ・大規模プロジェクトの推進経験(3年以上) ・コンサル、SIer、事業会社いずれかでの、複雑な利害関係を伴うプロジェクト推進経験。 ・複数のステークホルダーと調整・合意形成を進めた経験等 ・ITシステムまたはSaaS製品の導入・定着支援の経験 ・論理的なドキュメンテーション作成の経験 ・巨大組織の意思決定を促すための、簡潔で説得力のある報告資料・業務フロー設計能力。

800万円〜

プロジェクトマネージャー(PM), ITコンサルタント

株式会社ビジョン・コンサルティング

【Prime AI】執行役員候補/AIコンサルタント

■必須条件

・Machine Learning/Deep Learningまで踏み込んだ、AI利活用経験 ・顧客に対する、上記による業務改善経験、および提案経験

1,000万円〜5,000万円

ITコンサルタント

株式会社リヴァンプ

【ハンズオン型DXコンサルタント】日本の化粧品業界の売上高約75%をカバー!Web系案件豊富なクライアント属性/フューチャーグループとの経営統合により"マーケティング×IT"領域に特化/ユニクロを運営するファーストリテイリング社の社長・副代表による共同創業

■必須条件

・リヴァンプの事業内容及び、理念・MVV(ミッション・ビジョン・バリュー)を理解し、それに沿った自律的行動をおこなえる方 ・システム開発経験あるいはコンサルティング経験をお持ちの方 ※エンジニアの方はAIコーディングのご経験 ・事業会社にて何かしらの業務改善のご経験

600万円〜900万円

ITコンサルタント

株式会社リヴァンプ

【ハンズオン型DXコンサルタント】日本の化粧品業界の売上高約75%をカバー!Web系案件豊富なクライアント属性/フューチャーグループとの経営統合により"マーケティング×IT"領域に特化/ユニクロを運営するファーストリテイリング社の社長・副代表による共同創業

■必須条件

・リヴァンプの事業内容及び、理念・MVV(ミッション・ビジョン・バリュー)を理解し、それに沿った自律的行動をおこなえる方 ・システム開発経験あるいはコンサルティング経験をお持ちの方 ※エンジニアの方はAIコーディングのご経験 ・事業会社にて何かしらの業務改善のご経験

600万円〜900万円

ITコンサルタント

株式会社NTTデータ

【公共】通信業界の設備管理領域における顧客業務のBPRおよびデータ活用にむけた提案・開発

■必須条件

・新規システムの仕様調整、設計、試験の推進、システム開発の経験 ・課題解決能力/推進力 ・新しいことに積極的にチャレンジできること

550万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, ITコンサルタント

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

YouTubeX

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