【業務系/Webシステムのソフトウェア開発業務　メンバー/リーダー候補（受託開発）】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社！/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが多彩‼

■募集背景 ソフトウェア開発センターでは、請負事業の拡大に伴い、エンジニアの増員を積極的に進めています。 本案件はソフトウェア開発センターの中核を担う重要な案件であり、今後さらなる増員が見込まれる分野です。お客様からの増員要望も高まっています。 そこで、新たなチームの発足、それに伴う既存チームの刷新を進めるため、チームを牽引できるリーダー候補を募集いたします。 ■業務概要 製造メーカーを中心に、PCシステム等のソフトウェア開発 業務請負事業を行っている当社のソフトウェア開発センターにて、主力業務のひとつとなっているPCシステム開発を中心にソフトウェア開発業務をご担当いただきます。 ゆくゆくは、プロジェクトのリード、マネジメントを推進をお任せしていくことを想定した業務となります。 具体的にはプロジェクトの目標やスコープを定義し、進行方針やスケジュール、リソースの割り当てを計画する事から、開発チームをリードし、メンバーの役割と責任を明確にし、タスクの割り当てや進捗状況の管理を行い、必要に応じて自らもプレイヤーとしてサポートを提供するプレイングリーダーとして活躍いただきます。 【職務内容事例】 ①工場内画像処理システム開発プロジェクト 製造メーカー向けに、工場内で使用される画像処理システムの開発をお任せします。高精度カメラで撮影した画像を解析し、品質検査や不良検出を行う仕組みの構築に携わっていただきます。 プロジェクト計画（スケジュール・リソース）の策定や、開発チームのリードを担当いただくポジションです。メンバーの役割分担・進捗管理・関係者との調整など、プロジェクト運営全般にも取り組んでいただきます。 アジャイル（スクラム）を採用し、高品質かつ迅速な開発を推進するプロジェクトです ②PLMシステム開発プロジェクト 製造メーカー向けにPLM（製品ライフサイクル管理）システムの導入・カスタマイズをご担当いただきます。 ユーザーの業務に合わせた追加機能やアドオン開発を行い、最適な運用を支援していただく業務です。 プロジェクト目標の設定やスケジュール計画、リソース配分などを行い、開発チームのリードもお任せします。メンバーの役割整理・進捗管理・ステークホルダーとの調整を通じ、円滑なプロジェクト推進に取り組んでいただきます。 ユーザー側／サーバー側双方のアプリケーション開発に携わり、クライアント企業のDX推進に寄与するプロジェクトです。 ③その他にも下記のような様々なプロジェクトがございます ・次世代型自動改札機の開発 ・マシンビジョンシステム開発 ・EⅤ充電インフラ統合プラットフォーム開発 ・大手通信会社の社内システムの開発、など

会社の定める業務

・オブジェクト指向言語を利用したソフトウェア開発経験1年以上 ・基本設計の工程からのソフトウェア開発経験1年以上 ・チームでのプログラム開発経験

450万円〜700万円（給与形態：月給制）

※参考 【2023年季節賞与+決算賞与実績】 ・2023年季節賞与　平均支給月数3.89ヵ月 ・決算賞与　平均支給月数0.09ヵ月 ・計3.98ヵ月 【2024年季節賞与+決算賞与実績】 ・2024年季節賞与　平均支給月数3.97ヵ月 ・決算賞与　平均支給月数0.12ヵ月 ・計4.09ヵ月

250,000円〜400,000円

賞与：2回 昇給：1回

・サーバーサイドエンジニア ・プロジェクトリーダー(PL)

正社員

あり（2ヶ月）

フレックスタイム制 ※クライアント先に準ずる

尚、諸条件により契約社員として採用する場合あり

9:00〜18:00

10:00〜15:00

月20時間

宮城県仙台市宮城野区榴岡5-12-55NAViS仙台5F 東京都港区芝4-1-23三田NNビル5階 神奈川県川崎市麻生区万福寺1-2-3アーシスビル5F 大阪府大阪市淀川区宮原一丁目2番4号新大阪第5ドイビル4階 ※クライアント先に準ずる

当社ソフトウェア開発センター下記事業所のいずれかでの勤務となります。ご希望をお聞かせください。 川崎事業所（新百合ヶ丘駅 最寄り） 仙台事業所（榴岡駅 最寄り） 大阪事業所（新大阪駅 最寄り） 三田事業所（田町駅 最寄り）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険

総合福祉団体定期保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

・テクノプロ・グループ　メンタルヘルス相談窓口

退職金制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金

リモートワーク制度、研修制度

・労働組合 ・寮・社宅制度（家族・単身・独身） （月2万円～3万円＋光熱費を個人負担

122日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

■土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり ・有給休暇(夏季取得推奨日あり)・特別休暇 ・入社時休暇 ・災害時休暇

育児休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児支援制度

残業手当、通勤手当、役職手当、単身赴任手当、引越し手当、慶弔見舞金制度

・赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助