【テックリード(コーポレートIT)】コーポレートIT×業務改善×運用 / BPRやインフラ領域へ役割拡張可 / 東証プライム上場

株式会社エス・エム・エス

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年収

730万円〜1,300万円

勤務地

東京都

職種

ITアーキテクト

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
残業20時間以下
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
◆募集背景 【「作って終わり」の社内システムから、「企業の存続を支える」経営基盤へ】 コーポレートIT領域における既存システムの多くが、PythonやAccess等で内製開発した「高コスパ」な独自システムとなっています。 しかし、今後さらなる成長を続けるうえでの監査基準の厳格化、M&Aの日常化といった環境変化が見込まれ、これら「手作りのシステム」は限界を迎えつつあります。 上記を踏まえ、既存のレガシーシステムを安定稼働させながら、段階的に廃棄し、SaaSとモダンな技術を組み合わせた堅牢な経営基盤へと着実に移行させる必要があり、これらの変革を技術的・組織的観点から主導できるリーダーが必要です。 現場のエンジニアを率い、技術選定の最終責任を負いながら、経営層や事業部と対話し、「あるべき姿」を実装し切るテックリードを募集します。 ◆仕事内容 コーポレート管理領域全体を技術面から支えるPlatform Engineeringのテックリードを担当いただきます。 私たちのチームでは、会社のさらなる成長を見据え、エンジニアの役割を「コードを書く(Builder)」ことから、「全体構造を設計する(Architect)」ことへ抜本的に再定義しています。 本ポジションには、既存環境の保守・モダン化を起点に、コーポレート全体のシステム間連携やインフラを高度な堅牢性・ガバナンス水準で設計・実装し、最終的にはコーポレート管理領域の全体最適を主導する技術標準の策定までをリードいただくことを期待しています。 1. レガシー基盤の保守と技術的負債の把握(入社後のファーストステップ) まずは既存の自社開発アプリやデータ連携処理の仕組みをキャッチアップし、技術力で日々の安定稼働(OPS)を確実に回し続ける ・現状アーキテクチャの解像度向上 現在稼働しているスクラッチシステムや、システム間データ連携バッチの仕様、ソースコードを管理・保守しながら、潜んでいる技術的負債や脆弱性をテックリードの視点で洗い出していただきます。「現状の仕組みがなぜ今後のスケールに耐えられないのか」を技術的に腹落ちさせるところから始める 2. 技術的負債の計画的返済とモダナイゼーション 日々の改善(CR対応)を技術的側面からサポートしつつ、既存システムの技術スタック刷新や、属人化したインフラ、デプロイ環境の近代化を推進 ・脱レガシー(Access等)と技術スタックの刷新 社内で稼働しているAccess等で作られたレガシーツールについては、SaaSへの統合・置き換えを進めます。その上で、長期的にも、SaaSの標準機能ではカバーしきれず今後も残すべき機能に対し、技術スタックを抜本的に刷新し、モダンなWebアプリケーションへ移行いただきます。属人化を排除し、継続性と保守性を確保 ・Immutable InfrastructureとCI/CD サーバーへの手動設定や本番環境への直接アクセスを物理的に禁止する体制へ移行します。すべての変更をGitHub等のコード管理経由とし、承認されたコードのみが自動反映されるCI/CDパイプラインを強制することで、不正リスクを構造的に排除 3. エンタープライズ水準のシステム基盤設計・実装(プロジェクトデリバリー) コア領域(SoR:財務・人事等)に求められる「改ざんの余地なき堅牢性」と、エッジ領域(SoE:現場向けツール等)に求められる「圧倒的な生産性・スピード」を、高い再現性をもって両立させるアーキテクチャを設計・実装 ・堅牢かつモダンなシステム間データ連携 各種SaaS間のデータ連携において、iPaaSやマネージドETLを標準採用し、API接続や変換処理におけるコード記述を極限まで排除 ・サーバーレスアーキテクチャの実装 SaaSの標準機能でカバーできない独自のロジックやインテグレーションが必要な場合は、FaaSを標準とし、OSやミドルウェアのパッチ管理といった「守りの運用」を全廃するインフラを設計・実装 4. アーキテクチャ統制と技術戦略の策定 事業側の目的とコーポレートのIT戦略を深く理解し、中長期的な技術標準を策定・統制するアーキテクトとしての役割を担います ・技術標準の策定とガバナンス 「SaaS First & No Code」を原則とし 、コーポレート内で立ち上がるあらゆる施策に対して、全体最適の観点から技術選定・実装方針をレビューし、アーキテクチャを統制 ・"Builder"から"Architect"への転換の体現 単に要件通りにシステムを作るのではなく、最適なSaaSの組み合わせやクラウドネイティブな技術(iPaaS/FaaS等)を駆使し、エンジニアリングリソースを保守ではなく「構造の設計」に集中させる体制を、自ら牽引
仕事内容の変更範囲
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

必須条件

必須条件
以下いずれにも該当する方 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験(5年以上目安、言語不問) ・システムアーキテクチャの設計経験(技術選定、DB設計、クラウド構成等の意思決定経験) ・クラウドネイティブ(AWS/GCP)、サーバーレスアーキテクチャ、コンテナ技術の実務経験 ・3名以上のエンジニアチームにおけるリーダー、またはマネジメント経験(コードレビュー、技術指導含む) ・業務系システム(ERP、HCM、Procurement、Planning)に関連するドメイン知識と導入・運用経験 ・ステークホルダー(非エンジニア含む)との折衝・調整経験
求める人物像
「視座」の高い技術者: 技術はあくまで「経営課題を解決する手段」であると捉え、ROIや継続性(サステナビリティ)を意識した判断ができる方。 変革を恐れないリーダー: 既存のやり方に安住せず、摩擦を恐れずに「あるべき姿」を提唱し、周囲を巻き込んで推進できる方。 育てるマインドを持つ方: 自身の技術力を誇示するだけでなく、チームメンバーの成長を喜びとし、組織全体の技術力を底上げできる方。

歓迎要件

・大規模組織(数百名〜)におけるシステムリプレースやDXプロジェクトのPM/PMO経験 ・トップティアSaaSのAPI連携やデータモデルに関する深い知見 ・IT全般統制(ITGC)やセキュリティ監査への対応経験 ・「システムを捨てる(廃棄する)」プロジェクトの完遂経験

想定年収

想定年収
730万円〜1,300万円
想定年収補足
・賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給  ・基本給:451,959円~916,667円  ※ 基本給708,334円~1,166,667円は管理監督者とする  ・職務手当:156,375円~173,475円  ※ 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給    超過分は超過勤務手当として別途支給    管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給
基本給
451,959円〜1,083,334円
固定残業代
708,334円〜1,166,667円
賞与・昇給
昇給:1回

おすすめポイント

★少人数チームによる裁量の大きさ 各事業部でエンジニアの人数が少ないため、技術選定からフロントエンド、サーバーサイド、クラウドインフラに至るまで幅広く携わることができます。事業部を兼任する可能性もあり、新規事業の立ち上げから成長までを経験しやすい環境です。 ★意思決定のスピード 少人数チームなので、他の大手企業やスタートアップよりも意思決定が速く、裁量が大きいです。役割や業務内容が限られて定型的な業務に縛られることなく、幅広い技術に関わることができます。 ★マーケティングやセールスとの連携 マーケティングやセールスチームとの距離が近く、事業全体の風通しが良いです。 ★東証一部上場と確実な成長市場 東証一部上場の安定した経営基盤と、数十年単位で成長する医療・介護市場で事業開発に専念できます。 ★働き方の安定 体育会系ではなく、できるだけ残業しない社風です。スケジュールが厳しければ、人員を増やすなどして無理をせずに開発を進める考え方です。

ポジション

職種
・ITアーキテクト

配属先

部署名
BPR推進部 コーポレートBPRグループ
部署の特徴・業務環境
◆配属部署 BPR推進部は、事業やサービスをご利用いただく顧客・ユーザーへの価値提供を最大化することを目指し、業務プロセスの最適化・効率化、オペレーション設計を推進する部門です。 中でも、今回のコーポレートBPRグループは、現場の担当者が日々活用している業務システムを改善し、オペレーションの効率化を図ることで、全社の業務効率/生産性向上と各事業の戦略遂行/目標達成を実現していくことをミッションとし、経営や事業に携わる方々が、よりイキイキと生産性高く働ける環境をシステム、業務プロセスの両面からサポートしています。 BPR推進部は現在、正社員、契約社員、派遣社員を合わせて90名ほどの体制となっており、今後も事業/会社の成長に伴って規模拡大・増員を予定しています。 ◆仕事のやりがい・働く魅力 ①BPRの変革期を当事者として推進できる BPR推進部は今、従来の社内業務改善支援から「顧客への価値提供」へとミッションを進化させる、重要な変革期の真っ只中にあります。 完成された組織ではなく、これからのBPRを自ら創り上げていく、ダイナミックで挑戦しがいのあるフェーズです。 ②「事業成長への貢献」と「社内からの感謝」の両方を実感することができる 担当する事業の成長や最終的な顧客への価値提供といった大きな目標に向き合いながらも、同時に、開発・導入したシステムを実際に利用する社内メンバーから、ダイレクトなフィードバックをもらうことができる環境です。この両方のやりがいを実感できるのが、BPRで働く大きな魅力の一つです。 ③目的に応じた最適なテクノロジーを柔軟に活用し、ビジネス課題の解決に貢献ができる 私たちは、技術は目的を果たすための手段だと考えています。 目的を実現するための最適な技術やアーキテクチャを選択し、導入や実装までを担うことが可能です。 ④幅広い経験を積むことが可能 単なるプログラミングだけでなく、業務課題の解決や技術選定、ユーザーとのコミュニケーションなど、幅広い経験を積むことが可能です。 コーポレート管理(特に会計領域)における業務改善、外部委託しているエンジニアリング業務の内製化、ユーザーのITリテラシー向上等に取り組み、従業員の生産性向上やIT投資の最適化など、エンジニアでありつつも開発に閉じず、よりビジネスに近いところで成果をあげる経験を積むことができます。 ◆将来のキャリアパス 以下のような能力/役割拡張を期待しております。 「CTO/VPoE」視点の獲得: 数千名・グローバル規模の企業において、「事業戦略」と「IT戦略」を同期させ、ガバナンス(守り)と生産性(攻め)を両立させるシステムを構築する経験は、将来的にCTOやCIOを目指す上で不可欠な実績となります。 経営へのダイレクトなインパクト: あなたの設計一つで、全社数千名の業務効率や、数億円規模のITコスト構造が変化します。経営層に近い距離で、技術を武器にビジネス課題を解決する実感が得られます。 組織づくりへの挑戦: 変革期の組織において、エンジニアリング文化の醸成や、チームのパフォーマンス最大化に取り組むことができます。 ◆開発環境・利用ツール 既存システム: - Saas: NetSuite, V-Oneクラウド, マネーフォワード、バクラク, SmartHR - パッケージ: DIVA - スクラッチ開発: 販売管理システム、購買(P2P)システム、得意先・ベンダーマスタ、管理会計システム、etc... 開発言語: Python(Django, Flask)、Access データベース: RDB(Amazon Aurora, SQL Server)、BigQuery クラウド環境: AWS、GCP 認証基盤: Google Workspace バージョン管理: GitHub その他ツール: GAS、Tableau、RPAツール、生成系AI

開発環境

開発言語
Python、SASS/SCSS
フレームワーク
Flask、Django
DB・DWH
Access、SQL Server、BigQuery
クラウド
AWS、GCP
その他ツール、サービス
GitHub

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
就業時間補足
・残業時間はチーム平均で20~30時間/月ほどで、施策の状況やインシデント対応が発生しているときは少し上振れる場合もあります。 ・フレックスタイム制となっており、メリハリをつけて働ける環境です。 ・フレックスタイム制(毎月1日から末日までの1ヶ月間) ・フレキシブルタイム、コアタイムは次のとおりとする  始業時間帯 7:30~12:00  コアタイム 12:00~16:00  終業時間帯 16:00~21:00 ※休憩時間はコアタイム時間内に1時間とする ※労働時間が6時間以上8時間未満の所定労働日の
フレックスタイム
開始時間:7:30〜12:00 終了時間:16:00〜21:00
コアタイム
12:00〜16:00

残業時間

固定残業時間
月45時間
平均残業時間
月20時間

予定勤務地

予定勤務地
〒105-0011 東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー
勤務地補足
・出社/リモートワークのハイブリッド型です。実態としては、多くの社員がリモート中心で勤務しております。 (とくに出社日等は設けておらず、自身の成果を最大化するにあたって、その時々で最適だと思う選択をしていただく、というポリシーとなっています。) ・出社頻度は部署等によって異なります。

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
・東京本社、大阪事業所:屋内禁煙  ・上記以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

制度

財産形成
社員持株会制度
職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

休日・休暇
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇
育児・介護
産前産後休暇、看病休暇、育児休業、介護休業、子の看護等休暇
育児・介護補足
・妊婦特別休暇 ・ベビーシッター利用補助制度

諸手当

諸手当
残業手当、通勤手当
諸手当補足
・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給)

その他

その他
資格取得支援、書籍購入補助制度

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 2回
選考情報補足
書類選考→面接2~3回予定→オファー ※面接回数は状況に応じて変動する可能性がございます。

株式会社エス・エム・エスの企業情報

企業について

・キャリア事業 ・介護事業者事業 ・ヘルスケア事業 ・シニアライフ事業 ・海外事業

会社情報

企業名
株式会社エス・エム・エス
企業理念
高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける
設立年月日
2003年04月
本社所在地
〒105-0011 東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー
資本金
21億4748万3647円
売上高
359億6000万円
上場
プライム
上場企業
資格取得支援制度
育児支援制度
持ち株会制度
従業員1000名以上
育休取得
時短勤務
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株式会社エス・エム・エスの募集中の求人

Border

株式会社エス・エム・エス

【〈データエンジニア〉※モダン環境・AI活用 / 12の自社サービスのデータ基盤の運用整備】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

■必須条件

以下いずれにも該当する方(目安2年以上) ・分析を目的としたデータマートの作成経験 ・RDBMSまたはそれに相当するデータベース・SQL製品のテーブル設計経験 ・特定のプログラミング言語を用いた開発経験 ・ETL/ELTの開発経験 ・生成AIを活用した業務改善経験、または開発経験

690万円〜810万円

データエンジニア

株式会社エス・エム・エス

◆【東証プライム上場企業/国内最大級SaaS事業領域】事業戦略推進リーダー候補/ 事業企画・事業戦略 [ カイポケ ]

■必須条件

以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・ITプロダクトを持つ自社事業において、事業企画や経営企画等のプロダクトやサービスの全体を俯瞰的にとらえた戦略の策定した経験がある ・マーケティング・セールス・カスタマーサクセスなど複数の職務の経験がある ・マーケティング・セールス・カスタマーサクセスにおいて中長期の戦略を策定した経験がある

650万円〜1,100万円

その他(エンジニア以外)

株式会社エス・エム・エス

◆【オープンポジション】コーポレートIT / IT戦略企画・PM・Web開発・Salesforce等ポジション多数あり / 社内IT推進 [ BPR ]

■必須条件

以下のような技術/手法を用いたシステム開発及び保守の実務経験(4年以上) ・Java/KotlinなどのJVM言語を用いたバックエンド開発 ・RDBMS(PostgreSQL、MySQLなど)を用いたシステム構築 ・モダンな開発手法(CI/CD/TDD/アジャイルなど)の知見 ・Git/Backlogなどのバージョン管理システム、タスク管理システムを活用した開発 ・開発したものを納品して終わり、ではなく運用フェーズでの継続改善まで実施した経験 ・他者の開発したシステムを引き継いで、改善を実施した経験(技術的負債のコントロール)

650万円〜1,300万円

サーバーサイドエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), オープンポジション

こんな募集もおすすめ

Border

株式会社電通総研

【(東京)製造DX開発プロジェクトマネージャー/システム開発リーダ/ITアーキテクト】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

■必須条件

・業務システム開発のプロジェクトマネージャーもしくはリーダー経験 ・業務システム開発の要件定義、基本設計、DB論理設計を主体的に実施した経験(3年以上)

570万円〜1,170万円

プロジェクトマネージャー(PM), ITアーキテクト

パーソルクロステクノロジー株式会社

【アーキテクト】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

■必須条件

・WEBシステム(スクラッチ)の開発経験4年以上(Java/Spring) ・アーキテクト志望の方 ・Springバッチ、APIの開発経験

550万円〜697万円

ITアーキテクト

パーソルクロステクノロジー株式会社

【アーキテクト】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

■必須条件

・WEBシステム(スクラッチ)の開発経験4年以上(Java/Spring) ・アーキテクト志望の方 ・Springバッチ、APIの開発経験

550万円〜697万円

ITアーキテクト

株式会社サーバーワークス

サーバーレス開発エンジニア

■必須条件

・プログラム開発経験(Node.js / Python / Java等) 3年以上 ・AWS / Azure / GCP のいずれかを利用した開発の経験(いずれか1つでも可) ※上記に該当しない場合でも、AWSを利用したサーバレス開発にチャレンジするために現在取り組んでいることがあれば応募書類に記載の上、ご応募ください。

600万円〜850万円

サーバーサイドエンジニア, ITアーキテクト

NTTドコモソリューションズ株式会社

通信インフラ設備オペレーションの更改における基盤構築プロジェクトチームリーダー

■必須条件

以下条件に全て合致する方 ■経験(経験内容/経験年数) ・システム基盤構築PJのチームリーダー経験:3年以上 ・PJの進捗・品質マネジメント経験、ステークホルダー調整、メンバー育成:1年以上 ■知識 ・基礎的な情報技術知識(基本情報処理資格相当以上の知識レベル) ■能力 ・論理的思考力 ・問題解決思考力 ・チームリーダーとしてチームメンバー、協力会社、  他チームと良好な関係を構築するコミュニケーション力 ・顧客との折衝・調整ができる方 ・未経験の技術であっても自ら調査しチャレンジできる方

613万円〜892万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), ITアーキテクト, クラウドエンジニア

株式会社NTTデータグローバルソリューションズ

【デジタルテクノロジーアーキテクト(コンサル系)】

■必須条件

・以下のいずれかのプロジェクトでリードアーキテクトとして 5名程度のマネジメントの経験がある。 ・情報系基盤導入プロジェクト(DWH、Bigdata、Analyitics、AI/ML) ・システム連携基盤導入プロジェクト(EAI、ETL、BPM) ・アジャイル開発プロジェクト(ローコード開発、DevOps) ・プロジェクトで以下のいずれかのクラウド基盤を活用したアーキテクチャ設計の経験がある。 ・AWS ・Azure ・GCP

460万円〜800万円

ITアーキテクト, SAPコンサルタント

株式会社デジタルガレージ

【アーキテクト】プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発事業/様々な

■必須条件

- 会計・契約・販売管理業務などのERPシステムに携わった経験 - オンプレ環境による開発経験(5年以上) - システム開発の基本設計経験(5年以上) - プログラミング言語(Java)を用いた開発経験(5年以上) - アプリケーションフレームワークの選定・導入経験 - SQL利用及びDBの設計経験 - Web / バッチを利用したシステム開発経験 - セキュリティに配慮した開発経験、脆弱性への対応経験 - Webサーバ・アプリケーションサーバなどのミドルウェアの選定・導入経験 - ShellスクリプトやOS設定などのLinux / Unixの利用経験 - 日本語能力N1相当のコミュニケーション力

600万円〜1,400万円

ITアーキテクト

株式会社NTTデータ

【公共】デジタル庁をはじめとする中央省庁向け業務システムにおける公共系クラウドエンジニア

■必須条件

以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・仮想化技術等を用いたシステム基盤の開発・設計に関わる経験 ・オープン系システムの開発に関連するPJ経験 ・技術面で主導的な役割を担った経験 ・顧客への技術・仕様等の調整・説明等の主導的な役割を担った経験 ■資格 ・IPA高度情報処理技術者資格、もしくは相応のベンダ資格の取得相当の知識 ※下記のベンダー認定資格をお持ちの方は特に歓迎 ・AWS資格 ・Microsoft資格 ・GCP資格 ・LPIC(Linuc) ・Redhat資格 ・Oracle資格 などの上位資格

550万円〜1,100万円

インフラエンジニア, ITアーキテクト, クラウドエンジニア

株式会社MSOL Digital

【アプリケーションアーキテクト】急成長中の新設コンサルファーム/コンサル未経験でも安心できる入社後の3つの研修/基本週2出社

■必須条件

・チームまたはプロジェクトをリードした経験(PL・TL経験があれば尚可)1年以上 ・Web開発経験(JavaScript/TypeScripy等のフロント及びNode.jp/Python/GOなどのバックエンドいずれかで可)3年以上 ・クラウド環境(AWS、Azure、GCPなど)の知見

700万円〜1,100万円

ITアーキテクト

株式会社電通総研

【クラウドアーキテクト(製造業エンジニアリング領域)】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

■必須条件

下記いずれの経験、スキルを有する方 ・ITインフラ(サーバ、セキュリティ機器等)導入のプロジェクトマネジメント経験 3年以上 ・パブリッククラウドのシステム基盤設計、構築、運用経験 3年以上

570万円〜1,170万円

インフラエンジニア, ITアーキテクト, クラウドエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・デザイン社)

【〈東京・埼玉〉完成車メーカー_SDV開発・クロスドメイン設計エンジニア】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社!/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが

■必須条件

・ソフトウェア開発 or 開発環境構築の経験 ・GitHub/JIRA/Confluence の使用経験 ・要件整理・仕様書作成の基本スキル ・ソフトウェア開発プロセスの基礎理解 ・周囲と調整しながら業務を進められる方

500万円〜1,000万円

ITアーキテクト

株式会社テクノプロ(テクノプロ・デザイン社)

【〈東京・埼玉〉完成車メーカー ・ ソフトウェアエンジニア(開発環境構築・SDV設計・生成AI活用)】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社!/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポ

■必須条件

・ソフトウェア開発または開発環境構築経験(1年以上目安) ・GitHub、JIRA、Confluenceなどのツール使用経験 ・Excel・PowerPointでの報告書作成スキル

500万円〜1,000万円

ITアーキテクト

株式会社ベリサーブ

【モビ1】テストオートメーションアーキテクト

■必須条件

・ソフトウェア開発経験(要件定義、設計、実装、テスト) ・新しい技術に取り組むことが好きなこと。 ・テスト設計と実行の自動化、作業の効率化に精通している方(浅海)

380万円〜890万円

QAエンジニア, ITアーキテクト

株式会社ベリサーブ

【モビ1】オートモーティブテストアーキテクト

■必須条件

・ソフトウェア開発経験(要件定義、設計、実装、テスト) ・新しい技術に取り組むことが好きなこと。

380万円〜890万円

QAエンジニア, ITアーキテクト

株式会社ベリサーブ

【モビ1】プロセスDXアーキテクト

■必須条件

・ソフトウェア開発経験(要件定義、設計、実装、テスト) ・新しい技術に取り組むことが好きなこと。

448万円〜1,090万円

ITアーキテクト

株式会社ベリサーブ

【モビ1】オートモーティブ・AIアーキテクト

■必須条件

・ソフトウェア開発経験(要件定義、設計、実装、テスト) ・AI(特に生成AI)を使った開発経験 ・新しい技術に取り組むことが好きな方

448万円〜1,090万円

ITアーキテクト

株式会社電通総研テクノロジー

【クラウドアーキテクト 】

■必須条件

<経験> ・クラウド(AWS、Azure、GCP等)の実務経験 ・要件に合わせたクラウドアーキテクチャデザインの経験 ・システム運用設計、構築の経験 ・課題定義/解決能力、コミュニケーション能力

520万円〜850万円

ITアーキテクト

NTTドコモソリューションズ株式会社

IOWN具現化に向けたユースケース創出・PoC実施を行うエンジニア

■必須条件

【経験】 下記のうちいずれかのご経験 ・アプリケーション開発の上流から下流までの一連のご経験および  プロジェクトマネジメント経験 ・プロダクトの企画開発(※PoCを実施するため手を動かせる方) 【スキル】 ・これまでの経験や技術にとらわれることなく、柔軟な考え方で、新たな分野に挑戦できる方  (分野は問わないが、IoTやクラウドアプリなどの経験があると親和性がある) ・社内外のステークホルダと協調性を持ちつつ、変革に向け折衝できるコミュニケーション力のある方

613万円〜892万円

ITアーキテクト

NTTドコモソリューションズ株式会社

【NTTドコモグループ向け】業務システム(dDREAMS)クラウドリフト推進 アプリケーションエンジニア

■必須条件

■経験(経験内容/経験年数)  ・システム開発(複数工程)またはインフラ設計・構築の実務経験(3年以上)   ※クラウドリフト後については手を動かしていただく方も必要になるため、実装中心のご経験のかたも歓迎  ・関係者と会話しながら設計方針を整理できるコミュニケーション力 ■知識  ・ウォーターフォール開発の基本的な概念や知識  ・基本情報処理技術者試験 相当の資格保有 ■製品(サービス)  ・クラウドサービスを利用した開発における概念理解 ■能力  ・既存システムからの“段階移行”を前提に、構成整理・方式設計・非機能観点   (運用性/拡張性 等)の整理ができる能力  ・関係者と会話しながら、論点を収束させて設計方針を整理できるコミュニケーション能力  ・事業理解/貢献イメージを言語化し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させる能力

613万円〜892万円

ITアーキテクト

NTTドコモソリューションズ株式会社

通信インフラ設備オペレーションの更改におけるアプリケーション開発プロジェクトチームリーダー

■必須条件

以下条件に全て合致する方 ■経験(経験内容/経験年数) ・大規模システム開発プロジェクトのアプリケーション開発経験:7年以上 ・大規模システム開発プロジェクトの要件定義から設計、試験までの一連の工程従事経験があること ・大規模システム開発プロジェクトのチームリーダーとしてパートナーとの折衝、品質管理、進捗管理、部下の育成を経験:3年以上 ■知識 ・基礎的な情報技術知識(基本情報処理資格相当以上の知識レベル) ■能力 ・論理的思考力 ・問題解決思考力 ・チームリーダとしてチームメンバー、協力会社、他チームと良好な関係を構築するコミュニケーション力 ・顧客との折衝・調整ができる方 ・未経験の技術であっても自ら調査しチャレンジできる方

613万円〜892万円

ITアーキテクト

株式会社電通総研

【<電通×IT>クラウドアーキテクト】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

■必須条件

・AWSもしくはGCPのクラウドインフラのアーキテクチャ設計の経験のある方。 ・Web-DBシステムの仕組みを理解し、設計・実装が出来る方(主にインフラスキル、コーディングスキルはあると良い。クラウド/オンプレかは問わない) ・3年以上のITシステムの設計・開発経験 【上記に加え、いずれか1つ必須】 ・システム開発におけるアプリケーションアーキテクチャ設計の経験のある方 ・PMまたはチームリーダーとして、プロジェクトおよびチームのマネジメント経験のある方

570万円〜1,170万円

インフラエンジニア, ITアーキテクト, クラウドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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