【スタッフ】社員5万人の体験を変える!ServiceNow社内ポータル企画・開発エンジニア(生成AI活用/ITサービス改善)

株式会社NTTデータ

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年収

550万円〜1,100万円

勤務地

東京都

職種

ローコードエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
当社の社員、協力会社社員、グループ会社社員の約5万人が日常的に利用する社内ポータルの企画・設計・開発・改善・運用をご担当いただきます。 基盤としてServiceNowを活用し、新機能の企画から開発、リリース後の改善まで一貫して携わることができます。 ■具体的な業務内容 ・ServiceNowを活用した新規機能の企画・要件整理・設計・開発 ・Now Assist(生成AI)を活用した新しいユーザー体験の創出 ・ローコード開発による業務改善システムの構築・運用 ・社員・協働者からの利用ニーズを踏まえた改善施策の企画〜実装〜展開 ・社内ポータルの利便性向上に向けた継続的な改善(UI/UX改善、機能拡張 など) ・プロジェクトマネジメント、関係部門との調整・推進 守りの運用にとどまらず、「攻めのIT」として社内の働き方を変革し、 “社員が迷わず仕事に集中できるデジタル環境” を実現する役割を担っていただきます。 【アピールポイント】 ■大規模ユーザーを支える影響度の大きい仕事 5万人規模が利用する基盤を企画・開発するため、改善一つひとつが会社全体の働き方を変える大きなインパクトにつながります。 ■ServiceNow・生成AIなど最新技術に触れながら成長できる環境 当組織はクライアントゼロとして最新技術の検証・導入を積極的に推進しています。 ServiceNow開発スキル、ローコード開発、生成AI活用など、市場価値の高いスキルが身に付きます。 ■企画から開発・運用まで一貫して携わることができる 単なる開発担当ではなく、自ら企画しサービスを成長させる経験ができます。 ユーザーの声を直接改善につなげられるため、手応えや達成感を強く感じられます。 ■チームの雰囲気が良く、提案歓迎の文化 メンバー同士で協力しながら業務を進める風土があり、自分のアイデアを反映しやすい環境です。 新しい技術や取り組みへの挑戦も歓迎され、スキルアップの機会が多くあります。 ■幅広い業務領域でキャリアを広げられる インフラから基幹系システム、コミュニケーション基盤まで幅広く企画・開発・運用を行う部門のため、希望に応じて将来的なキャリアの広がりも期待できます。 【組織について】 ・NTTデータおよびNTTデータグループの社内情報システムの構想立案、 企画、設計・開発、導入推進、維持管理を行う組織です。 ・グループ全体でのITインフラの企画・立案から開発まで一貫として取り組んでいます。 ・様々な新しい取組みにもチャレンジしています。 【採用背景】 当部門では、社員5万人が利用する社内ポータルの企画・開発・運用を担っていますが、ServiceNowや生成AIを活用した新機能開発や改善要望が増加し、現体制では対応スピードに課題があります。2026年度に向け、企画・開発・改善を一体で推進できる体制へ強化したく、ServiceNow開発経験や新技術への挑戦意欲を持つ方を募集します。 参画後は大規模ユーザー向けサービスを企画から開発まで担え、最新技術の活用にも取り組めるなど、次のステップとなる成長機会を得られる環境です。

必須条件

必須条件
ソフトウェアもしくは基盤の要件定義、設計の経験
求める人物像
・ユーザー視点で改善に主体的に取り組める方 ・新しい技術や学びに前向きな方 ・チームで協働しながら自律的に動ける方

歓迎要件

Servicenow上での開発経験もしくはServicenowに関する知識 ■他言語力 英語 ■資格 ServiceNow Certified System Administrator(CSA) ServiceNow Certified Application Developer(CAD) ServiceNow Certified Implementer(CIS:ITSM / HRSD / CSM / App Engine 等) PMP / IPA プロジェクトマネージャ(PM) / ITストラテジスト(ST) Scrum Master系資格(CSM / PSM 等) ITIL

想定年収

想定年収
550万円〜1,100万円
想定年収補足
※詳細は面接時にお伝えします

おすすめポイント

★売上高2兆円を超える専業システムインテグレーター 日本でNo.1の専業システムインテグレーターとして、同社は2兆円以上の売上高を達成しています。公共、金融、製造、通信などさまざまな業界における法人向けシステムの変革をITの力でサポートしてきました。グループ全体で13万人以上の社員が世界55か国、200以上の都市でサービスを展開しており、世界中のお客さまと共にイノベーションを実現する「信頼いただけるパートナー」として活動しています。 ★「Trusted Global Innovator」グループビジョン 同社は「Trusted Global Innovator」というグループビジョンを掲げ、お客様に寄り添い、最先端テクノロジーと豊富なアイデアを組み合わせてビジネスイノベーションと社会的課題の解決をサポートします。このビジョンに基づき、お客様から長期的に信頼されるパートナーを目指しています。 ★技術トレンドを先読みしたサービス開発 同社は、「技術のトレンドを先読みした先進的サービス開発」と「お客様の変革を実現するシステム開発力の強化」を重視しています。 ・CMMI:システム開発の成熟度を示す国際指標「CMMI」で最高レベル5を開発・サービス両分野で取得しています。日本で7社しか認定されていない高い水準です。 ・プロフェッショナルCDP:社員の専門性や変化対応力を強化するためのプログラムを導入しています。目指す人財像と成長への道筋を示し、社員の現在の到達レベルや能力開発方法を明確に提示して、自律的な成長をサポートします。

ポジション

職位
一般、主任、課長補佐/代理
職種
・ローコードエンジニア

雇用形態

雇用形態
正社員

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制

残業時間

平均残業時間
月30時間

予定勤務地

予定勤務地
東京都江東区豊洲3-3-3豊洲センタービル
勤務地補足
【出張有無・頻度】 職務内容および本人希望に応じて、年1回程度の海外出張がありま

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
人間ドック補助、受動喫煙防止措置

制度

財産形成
社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金
職場環境
研修制度
職場環境補足
・階層研修 当社のビジネス遂行やマネジメントに必要な汎用知識・スキルに関して、年次と役職など各階層に求められるレベルに応じた研修を提供 ・プロフェッショナルCDP(Career Development Program) 社員が高度な専門性と変化対応力を有するプロフェッショナル人財となることを目的に、当社におけるめざすべき人財像や成長の道筋を示し、その専門性とレベルを認定する制度。 「プロがプロを育てる」という思想にもとづき、所属組織のタテの関係性のみでなく、組織を越えた専門性のカテゴリーによるヨコ、ナナメで指導しあう仕組みとしても機能 ・Flexible Grade(FG)制度 マネジメントを主軸とし、社員の多様な強みの発揮による価値創出を最大限に引き出すために、その職務が生み出す価値をベースとしたジョブ型雇用制度 ・Technical Grade(TG)制度 高度な専門スキルを持つスペシャリスト人財が、マネジメントを中心としたキャリアだけでなく、スペシャリストのキャリアパスを描くことが可能となる制度 ・Advanced Professional(ADP)制度 高い専門性を持つ人財の獲得力を強化することを目的に、卓越した知見を持った旬のビジネスを牽引する即戦力人財を外部からも獲得できる制度 ・デュアルキャリアプログラム 「今持つ専門性の進化」 および「新たな専門性の獲得」を通じて、成長した各自の総合力の発揮による多様な価値創出をめざすことを目的とし、所定労働時間の2割を自分で見つけたやりたい仕事に使うことができる社内兼業制度 ・キャリア自律サポート 社内のビジネスや組織、制度を熟知したキャリア有識者による、目指すキャリアの発見やキャリア形成・ステップアップの具体的なやり方を相談できるサービスを提供(キャリアメンタリング) 一般社員を対象に、外部のプロキャリアコーチによる、目指すキャリア像のイメージアップを図るサービスを提供(社外キャリアコンサルティング) 管理職を対象に、部下のキャリア自律支援のやり方を発見するサービスを提供(社外キャリアコンサルティング) ・自律学習支援 教育を専門とするグループ会社である(株)NTTデータユニバーシティを通じて、ジェネラリティ・スペシャリティに資する知識の習得や、キャリア自律に資する知識の習得等、社内外の豊富な研修を一つのプラットフォームで選択・受講できる環境を提供 ・語学習得支援 社員の更なる語学力向上を図る観点から、社員の自己研磨の支援として、自己の英語スキルチェック受験を支援

休日・休暇

休日・休暇
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
育児・介護
介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務

諸手当

諸手当
通勤手当、住宅手当

その他

その他補足
・社内公募制度 ・カフェテリアプラン(毎年一定のポイントを全社員に付与し、各自のライフプランに合わせて、住宅補助(家賃補助や住宅ローン補助)、財産形成、健康増進、その他レジャー施設優待など、様々な福利厚生メニューから自由に選択し、利用できる仕組み)

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり
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株式会社NTTデータの募集中の求人

Border

株式会社NTTデータ

【金融】次世代決済システムのインフラ開発リーダー

■必須条件

・オンプレあるいはAWSにおけるシステム開発のインフラ系開発経験 ・システム開発における一定規模(10名以上)のチームマネジメント経験

850万円〜1,400万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社NTTデータ

【金融】on A-gateマネージドサービスにおけるセキュリティコンサルタント兼デリバリーエンジニア

■必須条件

以下に該当すること。 ・インフラエンジニアとして、新規システム開発の経験

550万円〜1,100万円

セキュリティエンジニア, ITコンサルタント

株式会社NTTデータ

【公共】モバイル業界向け大規模システム 各種領域(品質管理・通信設備工事・開発プロジェクト推進)の管理業務を行うエンジニアを募集(リーダー・サブリーダー職)

■必須条件

(1)品質管理チーム(下記のうち、2つ以上の経験) ・システム開発プロジェクトにおけるウォーターフォール開発またはアジャイル開発経験 または オンプレ(オープン系)/クラウドでの設計・構築経験(メンバ:1年以上、サブリーダ/リーダ:3年以上) ・プロジェクトにおける進捗管理、品質管理等に関する一般的な知識及び経験(メンバ:不問、サブリーダ/リーダ:3年以上) ・統計、データサイエンスの基礎知識 (2)通信設備工事管理チーム(両方の経験が必要) ・プロジェクトにおける進捗管理、品質管理等に関する一般的な知識及び経験(メンバ:1年以上、サブリーダ/リーダ:3年以上) ・顧客やベンダー等、ステークホルダーとの折衝や調整、コントロールの経験 ■資格 (1)品質管理チーム IPA関連資格(基本情報技術者試験や上位資格など)、クラウド関連資格(AWS・Azureなど)、統計検定など得意技術領域の資格保有が望ましい。 (2)通信設備工事管理チーム IPA関連資格(基本情報技術者試験や上位資格など)の資格保有が望ましい。

700万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

こんな募集もおすすめ

Border

Sky株式会社

【<東京>ローコードプラットフォームエンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャリアチェンジ可

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・データベースを扱うアプリケーション開発の経験がある方 ・Webアプリケーション開発の経験がある方

480万円〜2,000万円

ローコードエンジニア

株式会社NTTデータ

【公共】デジタル庁向け大規模システムのシステムエンジニア

■必須条件

いずれかの経験をお持ちの方 ・顧客対応の経験のある方 ・官公庁や自治体にて入札・契約といった購買や調達業務経験のある方 ・民間企業での購買・調達業務経験のある方 ・ECサイト構築等に関する業務経験のある方

550万円〜1,100万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア, ローコードエンジニア

株式会社NTTデータ

【公共】日本の社会保障制度を支える大規模システム開発、提案(社会貢献性の高い仕事です! 大規模システム開発にチャレンジしたい方歓迎!)

■必須条件

・システムインテグレータ、ITベンダー、コンサルティングファームで、コンサルタントまたはシステムエンジニアとして1年以上の実務経験がある方 ・社会保障分野に興味・関心がある方 もしくは、社会課題を解決したいという意欲がある方

550万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, AI・機械学習エンジニア, ローコードエンジニア

Sky株式会社

【〈東京〉intra-martエンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・intra-martプラットフォームに関する実務経験(導入コンサル、開発、運用いずれか) ・業務系システム開発またはパッケージ導入プロジェクトにおける要件定義・設計経験 ・顧客との折衝・コミュニケーション経験

480万円〜2,000万円

ITコンサルタント, ローコードエンジニア

Sky株式会社

【〈東京〉OutSystemsエンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・OutSystemsに関する実務経験がある方(導入コンサル、開発、運用、インフラ構築いずれか) ・業務系システム開発、またはパッケージ導入プロジェクトにおける要件定義・設計経験がある方 ・顧客との折衝・コミュニケーション経験がある方

480万円〜2,000万円

ローコードエンジニア

Sky株式会社

【〈東京〉ERP・CRMパッケージ導入コンサルタント(Microsoft Dynamics 365 )】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャ

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・Microsoft Dynamics 365 、SAP S/4HANA等のERPパッケージの導入経験がある方 ・現行業務分析、要件定義の上流工程の経験がある方 ・財務会計、販購買、在庫管理、生産管理、顧客管理、営業支援  ※上記いずれかの業務知識を有している方

480万円〜2,000万円

SAPコンサルタント, ローコードエンジニア

Sky株式会社

【〈東京〉ERP・CRMパッケージ導入コンサルタント(SAP S/4HANA)】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャリアチェ

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・Microsoft Dynamics 365 、SAP S/4HANA等のERPパッケージの導入経験がある方 ・現行業務分析、要件定義の上流工程の経験がある方 ・財務会計、販購買、在庫管理、生産管理、顧客管理、営業支援 ※上記いずれかの業務知識を有している方

480万円〜2,000万円

SAPコンサルタント, ローコードエンジニア

Sky株式会社

【〈東京〉ERP・CRMパッケージ導入開発エンジニア(SAP S/4HANA)】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャリアチェ

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・ERPパッケージの設計、開発の経験がある方 ・Java、C#、SAP Fiori、X++いずれかのプログラミング経験

480万円〜2,000万円

SAPコンサルタント, ローコードエンジニア

Sky株式会社

【〈東京〉ERP・CRMパッケージ導入開発エンジニア(Microsoft Dynamics 365 )】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C#からJavaへのキャ

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・ERPパッケージの設計、開発の経験がある方 ・Java、C#、SAP Fiori、X++いずれかのプログラミング経験

480万円〜2,000万円

SAPコンサルタント, ローコードエンジニア

Sky株式会社

【〈東京〉基幹系システム導入エンジニア(財務会計、販売管理、購買管理、生産管理)】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI/C

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・Java、C#いずれかのプログラミング経験

480万円〜2,000万円

プリセールス・セールスエンジニア, SAPコンサルタント, ローコードエンジニア

株式会社 ホープス

残業10時間程度◆ERPエンジニア ◆ 役職定年なしでキャリアも年収も維持できる ◆ 在宅可/HOPES

■必須条件

〈メンバー〉 何らかのERPパッケージにて以下の経験のある方 以下のいずれかの経験がある方 ・ERPの保守経験 ・開発経験1年以上 〈リーダー・PM〉 何らかのERPパッケージにて以下の経験のある方 ・ERP(oracle製品やSAP)の導入~保守工程の内いずれかの経験が3年以上 ・財務会計、販売購買、在庫管理いずれかの業務知識 ・プロジェクトのリードもしくはマネジメント経験(進捗管理、課題整理等)

450万円〜1,300万円

ローコードエンジニア

株式会社 ホープス

ServiceNowエンジニア(SaaS導入・ローコード開発)/SaaS全世界売上2位/世界基準で通用するスキルを身に着ける

■必須条件

・ServiceNow導入・開発経験 (経験年数不問)

450万円〜1,000万円

ローコードエンジニア

株式会社 ホープス

【最先端技術で10年先も活躍する/お客様に寄り添う開発】ローコード開発エンジニア

■必須条件

なんらかのシステム開発/導入経験3年以上 (Java・C#・Javascript・Node.js・PHP・Ruby・Pythonなど… 「この経験しかないんだけど大丈夫?」と思っても、まずはご相談ください★)

450万円〜1,000万円

ローコードエンジニア

テクバン株式会社

【ローコード・ノーコード製品 エンジニア】

■必須条件

・ServiceNow、Salesforce、OutSystemなどのローコード/ノーコード製品の開発・導入経験

380万円〜600万円

ローコードエンジニア

テクバン株式会社

【DX導入エンジニア】

■必須条件

・webアプリケーション開発の実務経験(3年以上) もしくは ・クラウドパッケージ製品の導入・開発経験(3年以上)

430万円〜650万円

ローコードエンジニア

ジャパンシステム株式会社

【東京】SE_ServiceNowアプリケーション開発

■必須条件

下記の何れかのServiceNowの開発技術の実務経験が1年以上ある方。 ・AppEngine ・ITSM ・CSM ・HRSD ・ITBM

420万円〜570万円

ローコードエンジニア

株式会社メイテックフィルダーズ

【経験者求人】ITエンジニア◆Java・Python・PHP◆車・医療機器・ロボット等◆

■必須条件

ITエンジニア(設計・開発・評価・運用保守等)のご経験1年以上の方

400万円〜720万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, マークアップエンジニア, オープンポジション, モバイルアプリエンジニア, ローコードエンジニア

株式会社ProVision

【DX】DXエンジニア/メンバー(横浜・東京)

■必須条件

・システム/アプリ/Webサービス等の開発に関わった経験

388万円〜598万円

ローコードエンジニア, RPAエンジニア

株式会社ProVision

横浜【DXエンジニア/リーダー・リーダー候補】企業の業務効率化や生産性向上をDXで実現/RPA・BIツール・ローコード

■必須条件

・クライアントワークのご経験 ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・RPAもしくはBIツール、ローコード開発の導入における要件定義、開発実務のご経験(目安:3年以上) ・3~5名以上の開発プロジェクトにおけるリーダー/マネージャー経験  ※ローコード開発の経験がなくても問題ありません

500万円〜800万円

ローコードエンジニア, RPAエンジニア

株式会社カイテクノロジー

【東京/ハイ】ローコード・ノーコード

■必須条件

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・Webアプリケーションの設計・開発経験(使用言語は不問)  ・ノーコード/ローコード開発プラットフォームを用いた開発経験 (目安1年以上)  ・顧客との要件定義、システム設計の経験

509万円〜763万円

ローコードエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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