当グループのデジタルソリューションを中心に、サービス企画設計や業務設計・開発、製品のサービスサポート(製品仕様の技術・営業問合せ)および運用保守センタの運営を行っています。サポートセンタの提供機能としては、製品技術問合せ(Web・コールセンタ)や、CSデータ分析・活用、セールスサービス、バックオフィスサービスを中心に展開し、順次機能拡張を企画しビジネス拡大を進めています。その他、運営管理業務、センタサービスの企画業務、センタ基盤の設計～構築・運用業務、センタ案件提案～初期立上げ業務を行って頂けるSEリーダー候補を募集しています。 ◆案件の魅力 当担当は、DXテクニカルセンタビジネスの拡大はもちろん、以下のような対応も行います ■新規ソリューションの取扱い企画 └同担当内でデジタルソリューションを九州地場顧客への販売も同時に行っています ■イベント対応 ■九州、沖縄、ベトナム出張（センター拠点拡大検討） またお客様はデジタルソリューション事業者に限らず将来的には民間各種サービス事業者・自治体・金融機関など業界を横断して、ビジネス展開を計画しており、多くの業種のお客様と接点が得られます。攻めのサポートを体現しながら、一緒にビジネスを楽しめるメンバを募集しています。 ◆配属先のテレワーク比率 会社全体で20%～30%程度 ※担当案件により異なります ※出社を基本とし、予定に合わせてリモートワークやフレックスタイム勤務を活用しています

システム開発及び保守/ソリューション開発/サービス開発/コンサルティング/マーケティング/経営戦略　等

いずれかに該当する方 ・システム開発経験 　└Webアプリケーションや業務システムの開発経験（Java、PHP、C＃、.NET、Pythonなど） ・システム運用、保守開発経験 ・ITサービス問合せサポートマネージャ関連業務経験

・新しい事、経験が無い事にも前向きに取り組める方 ・現状の仕組みに満足せず、自ら変えていく方 ・多くの関係者とのやり取りが発生するためコミュニケーション能力(関係深化、課題解決)が高い、または伸ばしたいと考えている方

500万円〜685万円

※ご経験やスキルに応じて決定します。 ＊年収・月収は時間外手当（25時間／月）を含んで算出しております 時間外手当は別途実績に応じて支給します ■昇格 年1回（10月） ※前年実績（4月～翌年3月）の業績面・行動面・専門性にて判断 本人の業績達成度、行動発揮度、専門性（資格等）の習得状況によって、昇格を判断するため、個人の能力により昇格時期は変動します。 【昇格条件】 年度初めに目標を上長とすり合わせて設定、業績面・行動面・専門性（社内外資格）を判断し、昇格が決定されます。

311,000円〜425,000円

賞与：2回（6月、12月） 昇給：1回（10月）

主任、課長補佐/代理

・サーバーサイドエンジニア

正社員

あり（4ヶ月）

フレックスタイム制

9:00〜17:30

残業時間：繁忙期40時間程度

月20時間

福岡県福岡市博多区博多駅前一丁目17番21号 （最寄駅：JR博多駅を降りて博多口より福岡交通センタービル方面へ徒歩5分）

車通勤：不可 転勤の有無 ：当面無し ※制度上、転勤の可能性は有るが当面は無し ※本人希望と事業状況を勘案して決定します

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

・NTT健康保険組合 ・ 総合福祉団体定期保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

財形貯蓄、確定給付型企業年金

・企業年金基金 ・社内融資制度

123日

完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇、看病休暇

通勤手当、住宅手当

・子育て・介護手当