インフラ案件担当(官公庁向け)/PMOコンサルタント(大手SIerにおける官公庁向けインフラまたはネットワーク構築プロジェクト/PM支援)
年収
450万円〜2,000万円
勤務地
東京都
職種
プロジェクトマネージャー(PM), ITコンサルタント
土日祝日休み
技術試験なし
求人情報
仕事内容
仕事内容
※本求人は、官公庁向けITインフラ系プロジェクトに特化したPMO/Cクラス以上の方が対象との求人なります。一人参画は無く、チーム参画となりますので既存メンバーのフォローを受けながら案件に入る事が可能です。
■INTLOOP Project Management株式会社 について
INTLOOP株式会社は2025年8月1日に既存のPMO事業本部を独立し、プロジェクトマネジメントに特化した子会社「INTLOOP Project Management株式会社」(略称:INTPMイントピーエム)を設立しました。これにより、戦略・業務・IT/DXなどの案件にて、PMO支援のみならずより広範囲なプロジェクトマネジメント実行支援事業を展開し、高度化・複雑化する現代のプロジェクトにおいて、お客様企業のプロジェクトを成功に導く専門性の高いプロジェクトマネジメントサービスを提供します。
■業務概要
大手SIerなどのテクノロジーパートナーとの官公庁向けOA基盤更改プロジェクト(大規模)のPMOとしてプロジェクトを管理・推進していただきます。
■業務内容
大手SIerにおける官公庁向けOA基盤更改プロジェクト(大規模)のPMOとしてプロジェクトを管理・推進していただきます。
■業務詳細
大規模プロジェクトのPMOチームとして、プロジェクトの立ち上げからリリースまで管理・推進していただきます。
※プロジェクトの特性や状況に合わせて最適な管理プロセスを策定・実施いただきます。
※画一的な管理ではなく、例えば、進捗が思わしくないチームに対しては個別に支援するなど、フレキシブルな対応が求められます。
既に参画しているINTLOOPのメンバー(フリーランス含む)の現場管理責任者として、勤怠管理や育成フォローなどもお任せします。ゆくゆくは、本クライアントの官公庁部門におけるアカウントマネージャーをお任せしたいと思います。
【働く環境】
ご参画いただくプロジェクトは、正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。
当社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。
主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。
【採用背景】
■なぜ今、正社員のPM/PMO採用を強化しているのか
業界最大級のPM/PMO人材リソースを抱えていますが、それでもなお正社員コンサルタントの採用を強化しているのには理由があります。それは、プロジェクト成功の鍵を握る要素として「リソースマネジメント力」の重要性が急速に高まっているからです。
一般的なPM/PMO人材は、プロジェクト体制上の課題を「指摘」するにとどまるケースが多く見られます。しかしINTLOOPのコンサルタントはフリーランス活用による人材調達力を自らの武器として、プロジェクトの空白(PM/SE/PGなど)を自ら埋めに行く実行力があります。
このように、単なるアドバイザーではなく、「プロジェクトの成功」にコミットできる「プロジェクトマネジメントコンサルタント」を増やしていくことが、当社の事業成長と顧客価値の源泉となると考えています。また、お客様にとってのプロジェクト成功は事業存続・拡大に大きく寄与する重要なフェーズに携わるポジションとなるため、企業の事業成長・競争優位に直接貢献する「PJ成功請負人」として、本質的な課題に向き合う仲間を求めています。
必須条件
必須条件
■大卒以上
※本求人対象外の方でPM/PMOにご興味がある方は「PM/PMOコンサルタント」など通常求人にエントリーをお願いします。
【以下4点の要件を満たしている方が対象】
①PL/PM/PMOとして大規模プロジェクトにおけるマネジメントの実務経験
②中央省庁プロジェクトへの参画経験
④基盤更改、オンプレからのクラウド移行などのインフラ案件への参画経験
③ITインフラ設計・構築経験(クラウド、オンプレ問わず)
求める人物像
・プロジェクトを“完遂”するだけでなく、“成功”に導くことに責任を持ちたいと考える方
・顧客や仲間と成果を“共に背負う”ことにやりがいを感じる方
・単なる指摘ではなく、課題解決に向けて自ら動き、実行・推進まで担いたい方
・マネジメントに+αの価値(業務理解・専門知見)を加えて提供したい方
・成長や変化を前向きに捉え、自ら挑戦し続ける意志を持つ方
歓迎要件
歓迎スキル
・PL/PM/PMOとしてマネジメントの実務経験:3年以上
歓迎経験
・他メンバーと効果的に意思疎通を図りながら、協力して業務を進められる方
・細部にまで注意を払い、堅実に作業を進められる方
想定年収
想定年収
450万円〜2,000万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
※ご経験・スキルに応じて下限/上限は変動します
※月給は年収を14分割
賞与・昇給
賞与:2回
昇給:2回
ポジション
職種
・プロジェクトマネージャー(PM)
・ITコンサルタント
雇用形態
雇用形態
正社員
勤務形態
勤務形態
裁量労働制
※クライアント先に準ずる
就業時間
10:00〜19:00
就業時間補足
※10:00~19:00を基本とし、プロジェクトに準じる
予定勤務地
予定勤務地
東京都中央区新川
(最寄駅:※八丁堀駅もしくは茅場町駅 最寄り)
※クライアント先に準ずる
勤務地補足
■勤務地:東京(リモートワーク可ですが、配属プロジェクトにより変動があります)
※営業活動・サービス提供については、客先訪問(出張含む)が発生する場合があります。
※アベイラブル状態(案件等の稼働が無い状況)においては、原則出社となります。
福利厚生
保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置
受動喫煙防止措置
受動喫煙防止措置
あり
制度
職場環境補足
・知灯り:社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能)
・BOOSTA:外部向け有料教育(条件により、社員受講可)
・メンター制度:社員一人ひとりに先輩社員がメンターとして付き、日々の仕事や人間関係の悩みに対して助言
・よろず相談制度:他部門の経験豊富な社員が相談役として就き、会社のことや中長期的なキャリア形成をアドバイス
休日・休暇
休日・休暇
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
特別休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇
その他
その他補足
・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)
・部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等)
・会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)
・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可)
選考情報
選考内容
選考情報
・適性検査あり
・オファー面談あり
・面接 2回
選考情報補足
面接回数:2回
書類選考→一次面接→適性検査&最終面接→内定→オファー面談
ご入社日の時点で59歳を既に迎えられている方に関しましては、「契約社員」での採用・ご入社となります。
(例)6月にエントリー。7月で59歳を迎える方で、入社予定日が8月の方

