【PL候補(BI開発)NTTデータグループ*電力業界案件の本社チームリーダーポジション/上流から下流まで】NTTデータGの安定した基盤/上流工程/プラチナくるみん認定/在宅勤務6割/家賃補助5万円
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年収
603万円〜835万円
勤務地
東京都
職種
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)
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求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
開発環境
雇用形態
勤務形態
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予定勤務地
福利厚生
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選考内容
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株式会社NTTデータCCS
【PL候補<ビジネスイノベーション事業部 システム開発部>大手企業のSCM案件*PLにキャリアアップ可能!】NTTデータGの安定した基盤/上流工程/プラチナくるみん認定/在宅勤務6割/家賃補助5万円
■必須条件
・実務経験2年以上 ■ 設計仕様の調整やエンドユーザー企業への訪問などで顧客との調整が必要になるため、高い傾聴力・洞察力・質問力(または「話す力」「聞く力」「交渉力」)を備え、会話を通じて相手の意見や意図を引き出し、円滑なコミュニケーションができる方 ■ チームメンバーと協力し、問題やリスクを発見した際には速やかにエスカレーションできるなど、チームワークを発揮できる方
603万円〜835万円
プロジェクトリーダー(PL)
株式会社NTTデータCCS
【リーダー候補 システムエンジニア(コンシューマシステム事業部)】NTTデータGの安定した基盤/上流工程/プラチナくるみん認定/在宅勤務6割/家賃補助5万円
■必須条件
■BtoBまたはBtoC向けwebサービスの開発実務経験3年以上 ■チームでの開発経験
603万円〜835万円
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)
株式会社NTTデータCCS
【PM・PL候補/防災・地球科学・宇宙等に携われる!】NTTデータGの安定した基盤/上流工程/プラチナくるみん認定/在宅勤務6割/家賃補助5万円
■必須条件
・システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー(PL)またはプロジェクトマネージャー(PM)の経験をお持ちの方 ※経験年数不問 ・お客様、営業部門、開発メンバーなどのステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図り、要件整理や課題解決に向けた調整・合意形成ができる方 ・チームメンバーと協力しながら業務を推進し、課題やリスクを早期に発見・共有し、適切に対応できる方
603万円〜835万円
プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)
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サイバーエージェントグループ
【メディア事業部】Flutterエンジニア
■必須条件
■大卒以上 以下のうちひとつ以上の開発実務経験が7年以上あること(※) ・クロスプラットフォーム ・Flutterを使用したアプリケーションの開発経験 ・ReactNativeを使用したアプリケーションの開発経験 ・Kotlin Multiplatform Mobile(KMM)を使用したアプリケーションの開発経験 ・App ・SwiftでのiOSアプリ開発経験 ・KotlinでのAndroidアプリ開発経験 ・iOSまたはAndroidアプリのアプリストアへの公開、更新の経験 ※Flutterでの開発となりますが、iOSやAndroidまたはWebの開発経験と専門知識を有しており、Flutterをこれから学習していく意欲があれば、Flutterそのものの経験は必須ではありません。
350万円〜800万円
サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア
株式会社日本総合研究所(日本総研)
【カード・PiTaPaアプリ開発】三井住友カードの入会審査・デビット・交通系ICを要件定義から担当/Java・AWS/数十億円規模PJ/東京・大阪/在宅週3日
■必須条件
●オープン系又はWeb系システム開発経験をお持ちの方 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ●入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)
600万円〜1,200万円
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)
株式会社日本総合研究所(日本総研)
【金融系アプリ開発(オープン系)】三井住友FG/全銀・CAFIS接続やVpass等から経験で配属/要件定義から本番移行まで/東京・大阪/年収550〜1,000万円
■必須条件
●経験 ※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方 ●オープン系のアプリケーション開発経験(設計、製造、テスト、本番導入、保守など) ●システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験 ●資格 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ●入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)
600万円〜1,200万円
サーバーサイドエンジニア, オープンポジション, モバイルアプリエンジニア
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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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