【開発エンジニア】フルスタックエンジニアを目指せる環境/上流工程まで一貫して携わることが可能/多様な技術スタック/年間休日130日

Sola株式会社

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年収

420万円〜600万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

モダンな技術を採用
残業20時間以下
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

仕事内容
アプリケーションの開発および運用保守業務のリード - WEBアプリケーション、スマートフォンアプリケーションなどの 企画、提案、見積、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース対応 - フロントエンド、バックエンドいずれも担当する可能性あり - 使用する言語やフレームワークはプロジェクトにより異なる - Sola社員で構成されるチームにおけるチーム開発スタイル <補足情報①> ・ 他社に再委託をしないため、 プログラミングも自ら 行っていただきます。 ・ チームで 全工程一貫対応をするため、要件定義や設計 も行います。 ・ SES専門企業ではないため、 1人客先常駐はありません 。 <補足情報②> プロジェクトにより最適技術を選択することが前提ですが、使用する機会の多い言語やフレームワークは記載の通りとなります。  【キャリアの特徴】 フルスタックエンジニアが育成の基本方針 担う役割や、対応技術について、以下のような 「幅広さ」 を前提に配置育成を図ります。 (1) プログラミングだけではなく、要件定義や設計も。 プログラマーと呼ばず、開発エンジニアと呼ぶ背景もこの点にあります。特定工程の職人ではなく、全工程一貫対応できることを目指していただきます。 (2) フロントエンド/バックエンドのいずれかだけではなく両方を。 各々のエンジニアで得意な領域は異なりますが、Solaの開発エンジニアとしてはフロントもバックも両方対応できることが前提です。 (3) 幅広い言語やフレームワークを。     特定の技術に依存するのではなく、顧客ごと、プロジェクトごとに最適な言語やフレームワークを選択します。 (4) アプリケーション領域だけではなく、インフラ領域も。 クラウドアーキテクチャは開発エンジニアが直接触れることになります。 ※大規模な基盤構築が必要なプロジェクトの場合はインフラエンジニアと協業 【ビジョン】 「IT業界の多重下請け構造を変革する」 IT業界では自社で受託した業務を他社に発注する「再委託」が多く見られます。意味のある再委託を否定はしませんが、丸投げになっているケースも存在します。 丸投げになってしまうと…、 - 仕事の責任所在も曖昧になりプロジェクトの品質に影響します。 - トータルコストは割高になり、顧客の負担が増加します。 - 自社にとって経験の喪失となり、技術ノウハウの蓄積がされません。 - 自社のエンジニアから成長機会を奪ってしまうことになると考えています。 「技術を手放さず、技術内製にこだわる」 ビジョンを追求するために、私たちがこだわっているのは「技術内製」です。 Solaではインフラ領域であれ、開発領域であれ、要件定義や設計から、構築実装、運用保守に至るまで、 全工程を一貫して対応 できることを強みとしています。その中でも、技術者集団として私たちがこだわるのは、描いたものを具体的に形にする=“作る”工程について自ら担えること です。 私たちが元請になっても他社に再委託をするのであれば、業界構造は変わりません。それならば、私たちが最終ラインとなろうと考えています。
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

必須条件
・大卒以上 3年未満 ・静的言語を使用した開発経験 ・バックエンドでの開発経験 3年以上 ・リーダー経験必要
求める人物像
●上流から下流まで一貫して対応できるようになりたい 上流工程は管理職やシニアが担い、若手はまずは実装やテストからという慣習に物足りなさを感じる方、もっと早い段階で上流工程の経験を積みたいという方 ●技術領域の幅を拡げていきたい 運用保守のように長く同じプロジェクトに関わることで、技術領域があまり広がっておらず、他の技術も身につけ、使ってみたいという方 ●自社のチームで裁量権のある働き方をしたい 元請や二次請の立場で、上流工程を含め顧客対応を行ったり、自社メンバーのチームマネジメントを行っていきたいという方

歓迎要件

●設計工程(基本設計・詳細設計)の経験 ●要件定義・見積作成・提案の経験

想定年収

想定年収
420万円〜600万円
想定年収補足
・上記の年収および月額給与に残業代は含まれておりません。 ・みなし残業制ではなく、残業代は1分単位で別途支給します。 【モデル年収】 A. 入社3年目 (前職:開発エンジニア)  入社時…年収406万円 ⇒ 現時点…年収615万円 B. 入社4年目 (前職:民間系研究所) ※入社時未経験  入社時…年収473万円 ⇒ 現時点…年収709万円 ※評価昇給、昇格昇給、資格取得を含む

おすすめポイント

★ 市場価値の高い「フルスタックエンジニア」を目指せる成長環境 ・同社では、特定の技術や工程に特化するのではなく、幅広いスキルを持つエンジニアの育成を基本方針としています。 ・全工程をカバー:要件定義や設計といった上流工程から、実装、テスト、リリースまで一貫して携わることが可能。 ・技術領域の広さ: バックエンドだけでなくフロントエンドも担当し、さらにプロジェクトによってはクラウド(インフラ)にも直接触れる機会があります。 ・多様な技術スタック: C#、Java、Python、Flutterなど、プロジェクトごとに最適な技術を選定するため、多様な言語やフレームワークの経験を積むことが可能。 ★ 「技術内製」へのこだわりと明確なビジョン ・「IT業界の多重下請け構造を変革する」という強いビジョンを掲げる同社。 ・要件定義から設計、構築、運用まで全工程を自社で一貫して手がける「技術内製」にこだわっています。 ・これにより、技術力を着実に蓄積し、成長機会を失うことなく本質的なスキルを身につけることが可能。 ★高水準な給与と明確な年収アップモデル ・未経験者でも大手企業をベンチマークとした比較的高水準な給与からスタートできます。 ・残業代は1分単位で全額支給され、サービス残業は無し。 ・入社後の年収アップ事例も公開されており(例:入社2年目で406万円→587万円)、成長がきちんと評価され、収入に反映される環境が整っています。 ★ワークライフバランスの取れた働きやすい環境 ・年間休日は130日と非常に多く、残業も月平均18時間程度と少なめ。 ・完全週休二日制(土日祝休み)で、プライベートの時間もしっかり確保。 ・さらに、資格取得支援制度や社宅制度、社員持株会制度など福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境。

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

開発環境

開発言語
Java、JavaScript、TypeScript、Dart、C#
フレームワーク
Flutter、Angular

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

勤務形態
定時時間制
就業時間
9:00〜18:00

残業時間

平均残業時間
月18時間

予定勤務地

予定勤務地
東京都千代田区外神田6‐14-13VORT末広町II 5F 東京都千代田区外神田3-16-8秋葉原三和東洋ビル 8F
勤務地補足
・自社開発拠点:東京都千代田区外神田3-16-8 秋葉原三和東洋ビル 8F ・取引先拠点 :プロジェクトごとに異なる(基本的に東京23区内)
勤務地の変更範囲について
会社の定める場所

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)

制度

財産形成
社員持株会制度

休日・休暇

年間休日日数
125日
休日・休暇
有給休暇
休日・休暇補足
・週休2日制
育児・介護
産前産後休暇

その他

その他補足
・社宅制度

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 2回
選考情報補足
step1 書類選考    ▼ step2 一次面接 エンジニア管理職クラス、人事    ▼ step3 最終面接 社長、役員、人事責任者 ※状況により上記以外のフローにも柔軟に対応しています。
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Sola株式会社

【インフラエンジニア/リーダー候補】フルスタックエンジニアを目指せる環境/上流工程まで一貫して携わることが可能/多様な技術スタック/年間休日130日

■必須条件

●インフラの設計構築もしくは運用保守プロジェクトの 業務経験3年以上 ※システムの全体構成や各種機能についてベースとなる理解は前提 ※サーバー(オンプレ・クラウド)やネットワーク特に強みとする領域は不問

480万円〜1,000万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

Sola株式会社

【インフラ】【ITエンジニア】未経験からでも安心/1人客先常駐・夜勤無し/将来的にフルスタックを目指せる柔軟なキャリアパス/年間休日130日

■必須条件

●ITエンジニアとしてキャリアを積んでいきたいという熱意と覚悟 ●論理的な思考力 ●周囲との円滑なコミュニケーション力

360万円〜560万円

インフラエンジニア

Sola株式会社

【開発エンジニア/リーダー候補】フルスタックエンジニアを目指せる環境/上流工程まで一貫して携わることが可能/多様な技術スタック/年間休日130日

■必須条件

●ソフトウェア 開発の業務経験3年以上 ※開発業務やプログラミングについてビジネスレベルで対応可能であることが前提 ※設計工程(基本設計・詳細設計)の経験 ※使用可能な言語やフレームワークは不問

480万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア

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サイバーエージェントグループ

【ゲーム&エンタメ事業部(SGE)】サーバーサイドエンジニア(第二新卒採用)

■必須条件

・大卒以上 ・社会人1年目~5年目までの方   ※この年次以降の方は別求人よりご応募ください。 ・要件定義を含むサーバーサイドでの開発実務経験がある方 (言語不問、PHP、Java、Ruby、Kotlin、Go等)

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】Flutterエンジニア

■必須条件

■大卒以上 以下のうちひとつ以上の開発実務経験が7年以上あること(※) ・クロスプラットフォーム ・Flutterを使用したアプリケーションの開発経験 ・ReactNativeを使用したアプリケーションの開発経験 ・Kotlin Multiplatform Mobile(KMM)を使用したアプリケーションの開発経験 ・App ・SwiftでのiOSアプリ開発経験 ・KotlinでのAndroidアプリ開発経験 ・iOSまたはAndroidアプリのアプリストアへの公開、更新の経験 ※Flutterでの開発となりますが、iOSやAndroidまたはWebの開発経験と専門知識を有しており、Flutterをこれから学習していく意欲があれば、Flutterそのものの経験は必須ではありません。

350万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社いえらぶGROUP

※リーダー候補※フロントエンドエンジニア/サーバーサイドエンジニア/インフラエンジニア職

■必須条件

・3年以上のシステム開発実務経験 ・HTML,CSS,Java,PHP,JavaScript,Pythonを用いた実務経験 ※成果物があればご推薦時にお知らせください。

405万円〜980万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社ギフティ

プロダクトオペレーションエンジニア

■必須条件

- Web開発または運用保守経験2年以上

400万円〜

サーバーサイドエンジニア

株式会社ギフティ

ソリューション開発エンジニア

■必須条件

- 2年以上のエンジニア経験※言語不問 - 基本設計の経験

400万円〜

サーバーサイドエンジニア

日研トータルソーシング株式会社

【未経験者(研修生採用)】アウトソーシング事業のリーディングカンパニー/キャリアカウンセラーが入社後も手厚くフォロー/大規模案件の推進を経験できる

■必須条件

・業務経験不問(人物重視の採用です) ・正社員経験1年以上必須 ・タイピングスキルに支障がない方 ・Excelの基本操作ができる方 ・IT業界でのお仕事であれば、こだわりを持たずになんでもチャレンジしたい意欲がある方

360万円〜420万円

サーバーサイドエンジニア, その他(エンジニア以外)

日研トータルソーシング株式会社

【開発】【ITエンジニア】アウトソーシング事業のリーディングカンパニー/キャリアカウンセラーが入社後も手厚くフォロー/大規模案件の推進を経験できる

■必須条件

・何らかの開発経験が1年以上の方。 ※開発言語、ブランクの有無は問いません。 ※テストや運用のみのご経験の方は対象外です。 ※経験年数には入社時研修期間は含まれません。 ・外国籍の方は、日本語でネイティブレベルのコミュニケーションが取れる方 具体的には:日本語検定レベル N2 以上取得済みの方。※取得レベルよりも実際の日本語力を重視します。 ※1年未満の方もご相談ください。

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

株式会社ウィルオブ・ワーク

Web系エンジニア/参画PJ選択可/維持保守なし!上流工程に携わる/約95%が在宅勤務/副業可

■必須条件

【下記1つでも経験・知識がある方】※必須ではありません ■Web・オープン系の開発経験 ■開発言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP など

380万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社Sun terras

【WEBエンジニア】

■必須条件

■Webシステム開発 or モバイルアプリ開発経験 半年以上 ■以下いずれかの言語による開発の経験 Java、Python、Swift、Kotlin、JavaScript、TypeScript

348万円〜450万円

サーバーサイドエンジニア

プレイネクストラボ株式会社

【WEB・モバイルアプリ開発】リモート比率8割/元請け案件比率80%/年収UP率100%/本人の志向に沿ったプロジェクトのアサイン/モダンな技術環境で成長できる環境

■必須条件

■以下言語およびフレームワークを用いた開発経験を…  ・1年以上お持ちの方(20~25歳までの方) 【言語:フレームワーク】 ・Java:Spring、Springboot ・PHP:Laravel ・Ruby:Ruby on Rails ・Python:Django、Flask ・JavaScript/TypeScript:Node.js、React、Vue.js、Angular ・C#:.NET、ASP.NET、C#.NET ・Go:Golang ・Kotlin ・Swift ・Flutter

400万円〜500万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, モバイルアプリエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社 ホープス

SAP BTP開発エンジニア

■必須条件

・BTPアドオンの設計開発経験 1年以上​

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア, ローコードエンジニア

株式会社SynX

開発エンジニア

■必須条件

・ITエンジニア経験3年以上

400万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

H.R.I株式会社

【〈関東〉Webアプリケーション開発エンジニア/SE_要件定義~運用保守】開発エンジニア◆充実の研修プログラム◆ベストベンチャー100選出◆残業9h/土日祝休

■必須条件

いずれかの分野で目安1年以上 ・Java, Python, C#, Go, JavaScript(TypeScript)など、いずれかの言語での開発実務経験 ・Gitを用いたチーム開発の実務経験 ・RDBMS(MySQL, PostgreSQLなど)を用いた開発経験

400万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社Sun terras

【WEBエンジニア】

■必須条件

■Webシステム開発 or モバイルアプリ開発経験 1年以上 ■詳細設計∼開発、テスト工程の業務を他者の指導を受けずに遂行した経験。 ■以下いずれかの言語による開発の経験 Java、JavaScript、PHP、Ruby、Python、TypeScript、Kotlin、Flutter、Swift、Go、C#、C++、C#.NET、VB.NET、ASP.NET

408万円〜480万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社ディマージシェア

SE/ 国内No.1サービスと受託開発の両面で成長できる環境!/ 学びの機会が充実!

■必須条件

①JavaもしくはPHPの開発経験2年以上 (pythonの経験あれば尚可) ※教育体制が充実しておりますので、他の言語でも入社後キャッチアップしていただければ問題ありません。 ②基本設計の経験(1年以上)

407万円〜522万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社テラスカイ

【<タイ案件担当>Salesforceエンジニア(東京)】

■必須条件

下記すべてに当てはまる方 ・日本またはタイにて、Webアプリケーションの開発経験がある方(3年以上) ・ネイティブレベルのタイ語とビジネスレベルの英語、  そして日常会話レベルの日本語(N3以上)スキルをそれぞれお持ちの方

400万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・デザイン社)

【〈戦略研修〉WEBシステムエンジニアキャリアアップコース】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社!/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが多彩‼

■必須条件

プログラミング学習未経験者歓迎 ・バックエンドのシステム開発エンジニアとして長期活躍をしたいと考えている方 ※研修後の業務内容として、フロントエンドのお仕事は想定しておりません。 ・30歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図るため) ・転職歴が当社を含め3社目までの方 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・外国籍の場合には、N1資格保有者及び日本での就業経験3年以上の方に限る

398万円〜

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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