【グループAI推進部／化構想・PO（エキスパート）】グループ全体の内製化推進/超上流から一気通貫でのPJ参画/フルリモート推奨/育児などのライフプランを支援

■業務詳細 パーソルグループの各事業会社における経営戦略・事業課題に対し、AI活用を前提とした システム構想・設計・意思決定の中核 を担い、複数プロダクトを横断するプラットフォーム視点で、企画からリリース・進化までをリードしていただきます。 （ご担当頂く業務例） ・グループ横断／事業横断の視点でのシステム構想・全体アーキテクチャ設計 ・事業・ビジネス要件の構造化および、システム要件・非機能要件への落とし込み ・各プロダクト要求の再構造化および、共通化／個別化の判断 ・技術選定方針およびアーキテクチャ方針の策定 ・設計思想・判断基準を展開するためのガイドライン・標準化の整備 ・プロダクトマネジメント（プラットフォーム視点での横断的なPOとしての役割） ・開発フェーズにおけるディレクションおよび意思決定支援（なお、開発は開発チームが担います） ・担当PJにおけるマネジメントおよび関係者とのコミュニケーション ■プロジェクト事例 各グループ会社の事業成長・業務高度化に貢献することを目的に、AI活用を前提としたプロダクトおよび、グループ横断で活用されるAI基盤の構想・設計を行います。 事例： ・営業AIロープレ（営業がいつでもAIとロールプレイ練習できる環境を提供し、スキル向上と育成標準化を支援） ・営業サポートAI（商談・顧客対応における事前情報整理や示唆提供をAIが支援し、営業活動の質と効率を向上） ・AIプロダクト開発共通基盤（複数AIプロダクトを支える基盤を設計し、事業横断での活用と継続的な進化を実現） ■魅力／やりがい ・単一サービスに留まらず、数千万〜億規模の事業・複数SBU横断の変革に関与でき、自らの企画で大きなインパクトを生み出せる ・ROIを合理的に説明できれば、領域・規模を問わず企画〜実行まで一気通貫で担える裁量 ・上流（戦略・企画）から運用まで一気通貫で対応できる体制 ・特定製品の開発に限定されないため、自社のビジネスプロセスにダイレクトにフィットしたプロダクトを設計・実装できる ・AI推進のための専門組織となるため、AI前提の業務再設計・接続基盤整備を加速できる ・書籍購入・オンライン学習・外部研修参加など多様な自己研鑽に活用できる年間予算を各人に付与し、継続的なスキルアップを支援

会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

・事業／業務課題を起点に、システム構想・設計方針の策定をリードした経験（対象領域の定義、構成方針の決定、進め方の設計など） ・全体アーキテクチャや技術方針について意思決定を行った経験 （構成選定、技術選定、方式決定、トレードオフ判断など）

・設計や技術的判断について、「なぜそうするのか」を言語化し、関係者をリードして合意形成できる方

760万円〜1,380万円（給与形態：年俸制）

※評価等級によって時間管理方法が異なる ※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給 ※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給

634,300円〜1,150,900円

514,300円〜933,800円

120,000円〜217,100円

・プロジェクトマネージャー(PM) ・AI・機械学習エンジニア

テックリード

グループAI本部　AI推進部

グループAI本部　AI推進部は、パーソルグループの各事業会社における経営戦略・事業課題に対し、AI活用を前提としたシステム構想・設計・意思決定の中核を担い、複数プロダクトを横断するプラットフォーム視点で、企画からリリース・進化までをリードしています。AI推進のための専門組織となるため、AI前提の業務再設計・接続基盤整備を加速できます。

正社員

なし

あり（3ヶ月）

裁量労働制

9時間

9:00〜18:00

マンスリーフレックス制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00

8時間

開始時間：7:00〜10:00 終了時間：15:00〜22:00

10:00〜15:00

月30時間

〒107-0062 東京都港区南青山1-15-5パーソル南青山ビル

弊社では、社員が自律的に生産性高くはたらくことができるよう、オフィスワーク/リモートワークを選択できるようにしています。(リモートワーク率85%)

会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）

月数日出社

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

医療保険(会社負担にて加入)、関東ITソフトウェア健康保険組合加入

あり（喫煙室設置）

社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金

企業型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、団体扱い保険(生命保険)、財形貯蓄、従業員持株会

リモートワーク制度

リモートワーク手当(入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給)

123日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇

年末年始休暇、夏季休暇、その他特別休暇

育児休業、介護休業、育児のための時短勤務

育児休業制度、介護休業制度、育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)、マザーネットなどの育児サポート

通勤手当、リモートワーク手当、残業手当

書籍購入・オンライン学習・外部研修参加など多様な自己研鑽に活用できる年間予算を各人に付与