公共系アプリケーションエンジニア（レガシーマイグレ・DX化・標準化）（メンバー）

デジタル行政の推進により、行政サービスのオンライン化やクラウド活用、老朽化した基幹システムの刷新など、官公庁・自治体・年金・医療保険分野では大規模なシステム更改が進んでいます。当社は、要件定義から設計・開発・本番移行まで一貫してプロジェクトを推進するとともに、一般競争入札案件にも積極的にチャレンジしながら、制度改正や多様化する行政ニーズに対応した公共システムの構築を通じて、より便利で持続可能な公共サービスの実現に貢献しています。 ■案件例： ・官公庁システムの新規構築・保守・開発 （Java、VB.NET、AWS等） ・公務員共済事業システムの新規構築・保守・開発 （Java、VB.NET、COBOL等） ・公的年金、企業年金システムの新規構築・保守・開発 （Java、VB.NET、COBOL等） ・医療保険システムの新規構築・保守・開発 （Java、TypeScript、GO、Python） ※グループ会社を使用したニアショア（札幌・大阪・東北・福岡等）、オフショア（中国・ベトナム・インド）案件もあり、より上流工程に携わる機会もございます。 【キャリアステップ】 官公庁、自治体、年金、共済、医療保険の各領域におけるレガシーマイグレーションを通して、業務知見の獲得とモダナイゼーションの経験を蓄積することによってITエンジニアとしての能力発揮や更なる能力向上が可能です。また、組織として生成AIの取り組みを推進しております。 若手社員も多く、早くからリーダー経験を積める機会があり、20代でリーダーとして活躍している社員もいます。 グループの教育専門会社の研修を活用し、基礎から応用まで段階的にスキルアップ可能。入社後も継続して成長できる万全のサポート体制が整っています。

会社の定める業務

・Java、VB.net等プログラム言語を使用した開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守等）が3年以上（目安）

395万円〜625万円（給与形態：月給制）

実務経験・能力などを考慮した上、担務していただく役割に応じて決定いたします。 ＜平均年収＞　601万円　（平均年齢39.7歳　／　平均勤続年数14.8年）

賞与：2回（6月、12月） 昇給：1回（4月）

メンバー

・サーバーサイドエンジニア

公共社会基盤事業本部　公共事業部

Java、VB.NET、COBOL、TypeScript、Go、Python

AWS、Azure

正社員

なし

定時時間制 ※クライアント先に準ずる

8:50〜17:35

※勤務する客先の就業時間により異なる場合があります。一例として 9:30-18:15 等、開始・終了時刻が異なる場合があります。

7時間45分

月20時間

〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-23-1エンパイヤビル ※クライアント先に準ずる

本社（東京都中央区八丁堀）、開発センター、客先（参画プロジェクトにより異なります）のいずれかを想定しております。

一部リモート

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

専属産業医と保健師の常勤、健康推進室の設置、カウンセリングルームの設置、健診事後措置の積極勧奨、健康だより配信、健保組合の直営保養所・契約ホテルの利用

あり（屋内禁煙）

本社・開発センタ：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）もしくは屋内禁煙（屋外に喫煙所あり）

退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

社員持株会、財形貯蓄、退職金（確定拠出型年金、確定給付型年金）

研修制度、時短制度

あり

122日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇

リフレッシュ休暇（連続３日）、慶弔休暇、永年勤続休暇、裁判員休暇

産前産後休業、育児休業、介護休業

産前産後休業、育児休業、介護休業

残業手当、通勤手当、役職手当