※リファレンスチェック必須※ITスペシャリスト（大手損害保険会社）【エンタープライズ／金融】
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年収
570万円〜900万円
勤務地
東京都
職種
インフラエンジニア
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
雇用形態
勤務形態
予定勤務地
福利厚生
受動喫煙防止措置
制度
休日・休暇
諸手当
その他
選考情報
選考内容
日本電気株式会社(NEC)の企業情報
ITサービス事業、社会インフラ事業
会社情報
日本電気株式会社(NEC)の募集中の求人
日本電気株式会社(NEC)
※リファレンスチェック必須※ソフトウェアエンジニア（機械学習プラットフォーム）
■必須条件
下記を全て満たすこと。 ・5年以上のソフトウェア開発・運用の実務経験 ・Linux上での開発・運用経験
680万円〜990万円
サーバーサイドエンジニア
日本電気株式会社(NEC)
※リファレンスチェック必須※【クラウドインフラPM／金融】メガバンク向けAzure・M365基盤を導入〜運用まで／プレビュー段階の新機能も実証検証／生成AI案件も
■必須条件
■プロフェッショナルの場合 以下すべてMUST ・PMP相当のプロジェクトマネジメントスキル ・顧客折衝経験（見積り、費用交渉、提案など） ・プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーとしての実務経験（3年以上） ■主任の場合 以下すべてMUST ・基本情報技術レベルのITスキル ・顧客折衝経験（見積り、費用交渉、提案など） ・5～10名程度のチームリーダ経験（2年以上）
680万円〜1,100万円
インフラエンジニア
日本電気株式会社(NEC)
※リファレンスチェック必須※ インフラエンジニア（社会インフラ(道路)）_PB
■必須条件
下記1)～3)の全てを満たすこと 1)インフラ基盤の「設計、構築・設定、テスト、リリース」の経験を計5年以上有すること（5年の内、AWSを3年以上有すること） 2)インフラに関する「顧客折衝」と「要件定義」の経験を有すること 3)PM経験を2年以上有すること
680万円〜990万円
インフラエンジニア, クラウドエンジニア
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株式会社ラクス
【インフラエンジニア（東京）／オープンポジション】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営／積極的なAI活用／安定した経営基盤
■必須条件
・Linux（CentOS/Redhat系）サーバーの設計/構築経験
567万円〜783万円
サーバーエンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【インフラエンジニア（事業グループ不問）】平均年収1000万円超！／ワークライフバランス重視/有給休暇積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日
■必須条件
・一般的なシステムインフラの知識（サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど）ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
550万円〜1,000万円
インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【インフラエンジニア（金融事業）】平均年収1000万円超！／ワーク・ライフ・バランス重視/有給休暇取得積極推奨/月平均残業時間23.5時間/リモートワーク週3日
■必須条件
・一般的なシステムインフラの知識（サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど）ならびに提案、設計、構築等の経験を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
550万円〜1,000万円
インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア
この求人を監修した人
毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」
YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。
エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。
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転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。
※1：2025/01/01～2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2：2025年の20～30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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