【社内SE(生保システム本部・MSA収納経理グループ)】大規模案件多数/マネジメント経験が積める/年間休日数132日/在宅勤務可

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年収

630万円〜860万円

勤務地

千葉県, 東京都

職種

社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

リモートワーク
技術試験なし

求人情報

仕事内容

MS&ADインシュアランスグループのMS\&ADシステムズ株式会社にて、三井住友海上あいおい生命保険会社のシステム保守・開発に係る業務をご担当いただきます。基幹システム(保全、収納領域)の開発案件を主体的に推進できる人財を求めています。 ■仕事内容 ・プロジェクト管理(進捗、課題・リスク、コスト、品質等のシステム開発に関する管理全般) ・基本設計、総合テストの推進、受入テストの支援 ・外部設計の実施 ・内部設計~結合テスト工程(パートナー会社の開発工程)の管理 ・システム開発に関する、ユーザー部門やパートナー会社との調整、課題対応等 ■当社の魅力・特色 ・先輩社員のもと、小規模案件で経験を積み、着実に成長することができます。 ・開発の知見蓄積・グリップを目的として、外部設計の内部化を推進している為、外部設計スキルも向上することができます。 ・本人の希望次第で、若手社員にも大型案件のリーダーを担う機会があります。 ・事業会社の部門との開発案件立ち上げ、要件定義等、システム開発の最上流にも携わることができます。 ■配属先について 生保システム本部・生保二部・MSA契約管理G 約50名 中途入社の社員も多数おり、中途入社でも馴染み易い環境です。 ■働き方について リモートワーク可(週2~3は出社)、服装はカジュアルでOKです。 夏期休暇、フレッシュアップ休暇等の制度休暇が多数あります。 ■入社後のキャリア システムエンジニアとして勤務いただきます。一部の重要業務について外部設計を自ら実施し、開発スキルを高めることができます。配属当初は、小規模な開発案件で経験を積んでいただき、その後、大規模プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャへのキャリアアップのチャンスも多くあります。

必須条件

■大卒以上 ■システム開発経験3年以上 ■上流工程(ユーザー折衝)をスムーズに行うことが出来るコミュニケーションスキル

歓迎要件

■金融業界(特に生命保険業界)での経験(尚可) ■COBOLエンジニア経験(尚可)

想定年収

630万円〜860万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
<主任>   630万円~720万円 <課長補佐> 760万円~860万円
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回(7月)

おすすめポイント

★日本最大級の保険グループのシステム構築 同社は三井住友海上やあいおいニッセイ同和損保を含むMS&ADインシュアランスグループに属するSIerです。 損害保険、生命保険を中心に、金融業界の情報化に応じた先進的なシステム開発における企画~運用・保守まで一貫して行っております。 【主な業務内容】 ・要件整理や設計 ・システム構成検討 ・開発スケジュール管理、課題解決 ・レビュー、検証、リリースなど ★描けるキャリアパスは様々です アプリケーションアーキテクト、デジタルアーキテクト、基盤運用技術アーキテクト等のテクニカル人材としてのキャリアの他、 プロジェクト計画の策定や課題、進捗などの全体管理を行うプロジェクトマネージャーや、事業戦略を理解しシステムを企画するプロジェクトコーディネーターなどのマネジメント人材など、選べるキャリアは様々です。 ★市場価値を高める経験が積める 金融業界のため、求められる堅牢性と非機能要件のレベルが高いという案件難易度の高さに加えて、大規模案件のリーダーとしての要件定義や顧客折衝など、市場価値の高い経験を身につける事が可能です。また、部署異動も希望に応じて積極的に行っており、多岐にわたる業務経験が可能です。 ★WLBを実現する制度が充実 全社員の平均勤務時間短縮を経営指標に盛り込み、全社を挙げて働き方改革に取り組んでます。 ・平均月間法定外労働時間18時間 ・平均年次有給休暇取得日数17.3日 ・年間休日数132日 ・育児休暇取得率100%

知っておきたい情報

ポジション

職種
・社内SE ・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトリーダー(PL)

配属先

部署名
生保システム本部・生保二部・MSA契約管理G

雇用形態

正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

裁量労働制
就業時間
9:00〜17:00
就業時間補足
※当社の所定労働時間は7時間

残業時間

平均残業時間
月38時間

予定勤務地

〒270-1352 千葉県印西市大塚2-2-1三井住友海上千葉ニュータウンセンター 〒169-0072 東京都新宿区大久保3-8-2住友不動産新宿ガーデンタワー15階~19階 (最寄駅:JR山手線 高田馬場駅より徒歩5分 西武新宿線 高田馬場駅より徒歩5分 東京メトロ 東西線 高田馬場駅より徒歩6分 東京メトロ 副都心線 西早稲田駅より徒歩7分) 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 〒206-8533 東京都多摩市関戸1-7-2あいおいニッセイ同和損保 聖蹟桜ヶ丘センター
勤務地補足
本社、パレスサイドビル事業所、聖蹟桜ヶ丘事業所、千葉ニュータウン事業所

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
定期健康診断
健康・医療補足
ストレスチェック 健康相談 メンタルヘルス研修

制度

財産形成
退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金
職場環境
リモートワーク制度、OJT制度、研修制度
職場環境補足
トレーニー制度 社内公募制度

休日・休暇

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
特別休暇
育児・介護
育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇、看病休暇、育児支援制度
育児・介護補足
産後パパ育休制度(出生児育児休業) 子の看護休暇 介護支援制度

諸手当

残業手当、通勤手当
諸手当補足
技術給(社内認定を受けた者に支給)

その他

社内表彰、服装自由
その他補足
独身寮・社宅

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 2回
選考情報補足
書類選考―一次面接―最終面接―内定 ※別途、適性検査あり ※面接を通して応募者の配属部署、ポジションを決定します。

MS&ADシステムズ株式会社の企業情報

企業について

MS&ADインシュアランス グループ内の保険システム全般にわたる企画・設計・開発・運用

会社情報

企業名
MS&ADシステムズ株式会社
設立年月日
1986年07月
本社所在地
〒169-0072 東京都新宿区大久保3-8-2住友不動産新宿ガーデンタワー15階~19階
資本金
1億円
育児支援制度
持ち株会制度
退職金制度
育休取得
時短勤務
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MS&ADシステムズ株式会社の募集中の求人

Border

MS&ADシステムズ株式会社

【エンジニア(端末管理、社内コミュニケーション基盤)】大規模案件多数/マネジメント経験が積める/年間休日数132日/在宅勤務可

■必須条件

・WindowsまたはLinux環境での構築・設計経験 ・ネットワーク構築経験または知識 ・クラウド環境でのサーバ構築経験または知識

660万円〜860万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

MS&ADシステムズ株式会社

【<第二新卒>システムエンジニア】大規模案件多数/マネジメント経験が積める/年間休日数132日/在宅勤務可

■必須条件

【経験】 1年以上のシステム開発経験 【資格】 大卒以上 ※第二新卒枠となります。2022年卒、2023年卒、2024年卒限定です。

510万円〜550万円

サーバーサイドエンジニア, オープンポジション

MS&ADシステムズ株式会社

【プロジェクトマネージャー(オープンポジション)】大規模案件多数/マネジメント経験が積める/年間休日数132日/在宅勤務可

■必須条件

■大卒以上 【経験】 ・顧客(各グループ会社の情報システム部門)との折衝経験、業務改善・要員提案などの経験 ・プロジェクトマネジメント経験(50~100名規模のコスト、スケジュール、進捗、人員管理経験) ・メンバー管理・育成マネージメント経験3年以上(20名程度の規模) ・各種成果報告のレビュー、ベンダー管理等 ・10~30名規模のマージメント経験 【能力】 ・折衝ごとをスムーズに行うことが出来るコミュニケーションスキル

790万円〜1,010万円

プロジェクトマネージャー(PM), オープンポジション

こんな募集もおすすめ

Border

株式会社日本総合研究所(日本総研)

【インフラエンジニア/PM】SMBCグループの金融システム基盤で全体アーキテクト/企画・立ち上げから保守まで/仮想化共通基盤・AWS・M365/三井住友FG

■必須条件

【経験】 ・インフラ構築に関わる何らかの経験(ハードウェア、OS、ミドルウェア、DB、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど) 【資格】 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

600万円〜1,200万円

インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), クラウドエンジニア

株式会社日本総合研究所(日本総研)

【カード・決済のインフラ構築】PiTaPa・カード基盤を企画から構築/三井住友カードと一体で次世代基盤を構築/三井住友FG/東京・大阪/年収550〜1,000万円

■必須条件

●インフラの設計、構築、導入の経験 【資格】 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ●入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

600万円〜1,200万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社日本総合研究所(日本総研)

【カード・PiTaPaアプリ開発】三井住友カードの入会審査・デビット・交通系ICを要件定義から担当/Java・AWS/数十億円規模PJ/東京・大阪/在宅週3日

■必須条件

●オープン系又はWeb系システム開発経験をお持ちの方 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ●入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

600万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

YouTubeX

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  • 高いマッチング精度(入社後定着率98.49%※1)
  • 年収UP実績が豊富(平均約72万円UP※2)
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転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。

※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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