【社内PMO監査主担当】パーソルグループSI部門/プライム案件100％/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

年収

694万円〜1,319万円

勤務地

東京都

職種

プロジェクトマネージャー(PM), その他(エンジニア以外)

リモートワーク

フレックス出勤・時差出勤

副業OK

残業20時間以下

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

■概要： PMO監査では、PMが適切にプロセス運営できているか、計画や進捗に過不足がないか、異常兆候がないかを第三者視点で確認し、必要に応じて改善支援を行います。本ポジションは、そのPMO監査を主体的に実行し、必要に応じてPMナレッジ・PM現場経験を活かしながら指導を行い、場合によっては直接支援を行うこともあります。 ■担当業務本部直轄の横断的チームにおいてPMOとして着任いただき、本部内で実行中のプロジェクトをレビュー監査し、PM業務を間接的にご支援頂きます。状況に応じて、直接プロジェクトに支援参画することもあります。【主なPJ支援業務】　・各種監査(計画書レビュー、進捗確認、フィジビリティ確認、品質確認など) 　・マネジメント支援(計画策定、課題分析、問題管理など)

仕事内容の変更範囲

会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

必須条件

・Web系業務アプリの開発経験4年以上（要件定義からテストまで一通り）・プロジェクトプロセスを体系的に理解している　要件定義から最終テストまでの全工程の理解（ウォーターフォール、アジャイル不問）・プロジェクトの計画策定・提案の経験がある・プロジェクトマネジメントの経験者（メンバー数、開発規模不問）

求める人物像

●前向きに行動できる人 ●対人コミュニケーションに苦手意識の無い方 ●PM経験がある方でプロジェクト品質向上で組織貢献したい方。

想定年収

694万円〜1,319万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

【フレックス】G4～E4　657万円～932万円【裁量】E4～E5　694万円～1,320万円 ■拠出手当：一律月額55,000円

月給

344,000円〜695,000円

基本給

344,000円〜695,000円

賞与・昇給

賞与：2回昇給：2回

おすすめポイント

★大手グループ会社の受託部門グループ内向けへのDX化を主軸にして、2025年には年間売上100億超えをしている事業部となります。 ★プライム案件100% グループ会社の受託案件でプライム比率は100%となっています！携われる業務の幅も広くなっております。 ★最上流から下流までの一貫してPJ 本来はコンサルや親会社が担う企画やPJの立ち上げなどにも携われることができます。グループのホールディングス機能、各社との継続な支援関係、ノウハウを持ち、PJが始まる前年の計画や予算段階から信頼される企業となっているために、最上流フェーズからの参画が可能となっています！ ★リモート比率高めでワークライフバランス充実納期に追われるといったSIer企業の悩みである残業の多さなども問題ありません。平均残業時間は13-17時間程度で、リモートワークを推奨し（週3以上在宅勤務する社員比率は92%）、働き方が柔軟な点が魅力となっています。また育児時短勤務や育児休業などのライフプランを支援する制度も整っております。 ★参考資料・私たちの組織・ビジネスの魅力紹介～プライムSIだからこそ実現できること～　https://note-it.persol-xtech.co.jp/n/n50495eca433d ・グループソリューション統括本部の面接前に読んで欲しい「基本のき」　https://note-it.persol-xtech.co.jp/n/n2945b9f04f59 ・グループソリューション統括本部長のインタビュー記事　https://note-it.persol-xtech.co.jp/n/nb0e236b0970d 【ショート動画（1本30～40秒がほとんどです）】・事業・組織紹介編：　https://note-it.persol-xtech.co.jp/n/n3dc25404fa46 ・カルチャー・制度紹介編：　https://note-it.persol-xtech.co.jp/n/na642e98915d8

ポジション

職種

・プロジェクトマネージャー(PM) ・その他(エンジニア以外)

役職

PM候補

配属先

部署名

エンタープライズソリューション統括本部　ストラテジーサービス本部　ES事業推進部

部署の特徴・業務環境

■ポジションの魅力・時間にとらわれない働き方が可能　アウトプットベースでの価値発揮いただけるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。（子育て世代の女性でもご活躍いただけます）・組織貢献　各種各様なプロジェクトを監査により支援することにより、プロジェクトの品質向上だけでなく、ビジネスの業績向上にも直結する重要なミッションです。・キャリアパス　支援業務をしていく中で現場部門側で直接貢献したいと思われた方には、現場組織に異動頂いてこちらでのご経験を現場に活かす道もご用意しています。・機会提供　東京の三部門が対象となるため、１つの分野にとどまらず、多種多様なプロジェクトに関わることができ、幅広くご経験を積むことが可能です。　お客様、業務／技術、システム特性など） ■働き方・フレックス／裁量　時間や場所に縛られずに取り組んで頂けます。（在宅可能）

雇用形態

正社員

雇用期間の定め

なし

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

フレックスタイム制 ※クライアント先に準ずる

裁量労働業務時間

9時間

就業時間

9:00〜18:00

就業時間補足

■フレックス：有（マンスリーフレックス制度） ●コアタイムはプロジェクトにより異なります。 ■裁量労働制の有無：業務によって有（専門業務型裁量労働制） ●裁量労働制の場合、1日当たり9時間15分働いたものとみなします。

所定労働時間

8時間

コアタイム

11:00〜16:00

残業時間

固定残業時間

月30時間

平均残業時間

月20時間

予定勤務地

東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F ※クライアント先に準ずる

勤務地の変更範囲について

会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。）

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険

健康・医療

受動喫煙防止措置

健康・医療補足

健康保険組合

受動喫煙防止措置

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策特記事項

喫煙室あり

制度

財産形成

財形貯蓄、企業型確定拠出年金

財産形成補足

財形貯蓄制度、確定拠出年金制度

職場環境

リモートワーク制度、時短制度

休日・休暇

完全週休二日制、土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇

休日・休暇補足

フレックス休日3日（2025年度より適用）

育児・介護

育児休業、産前産後休業、育児のための時短勤務

育児・介護補足

育児休業（お子様が1歳になるまで適用可能、保育先が見つからなければ最長2歳迄OK）、育児時短勤務（最長小学校卒業まで適用可、中途入社したその日から適用可能）

諸手当

残業手当、通勤手当、リモートワーク手当

諸手当補足

在宅勤務手当（1日当たり250円）、通勤手当

その他

資格取得支援、社内表彰

その他補足

Udemyの学び放題アカウント付与、資格取得インセンティブ（取得時のインセンティブ+取得費用のサポート）、パーソルグループ全社員向けe-learningシステム PALMS（パームス）、オンボーディング制度（入社初期に伴走してくれるナビゲータが相談相手としてつく、ご自身による仲間へのインタビューなど施策を通して寄り添う交流促進）、賞賛の文化（仲間のいい仕事や心遣いなど日常にある賞賛を投稿し合う仕組み）

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・面接 2回

選考情報補足

1次面接 → Web適性（ご自宅）→ 最終面接 → 内定

パーソルクロステクノロジー株式会社の企業情報

企業について

設計開発に強みを持つパーソルR&D(株)と、IT領域に強みを持つパーソルテクノロジースタッフ(株)が合併し、フルターンキー開発という、業界でも稀な強みを獲得した「パーソルクロステクノロジー」。グループ全体で従業員数は6万名を超え、単体でも約1万名となる日本を代表する大企業です。全国に20拠点を構え、取引社数約2,000社は業界トップクラスを誇ります。また、4000人以上のエンジニアが在籍し、さまざまな分野にて活躍しています。

会社情報

企業名

パーソルクロステクノロジー株式会社

企業理念

はたらいて、笑おう

Webサイト

https://persol-xtech.co.jp/

設立年月日

1979年10月

本社所在地

〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング51F

資本金

4億9500万円

従業員1000名以上

育休取得

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【データエンジニア】平均年収1,100万円超／平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境／ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

■必須条件

・システムエンジニア/データエンジニアとしての実務経験4年目以上・社会人経験4年目年以上・大学卒以上または高専卒