【中途採用課長職候補(渋谷)】東証グロース上場/クラウド領域やAIに強みを持つ企業/プライム案件9割以上/週1出社推奨/自社プロダクト有

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年収

450万円〜800万円

勤務地

東京都

職種

その他(エンジニア以外)

リモートワーク
転勤なし
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【募集背景】 当グループの中途採用担当者(課長職候補)を募集いたします。 2023年6月にグロース市場の上場し、より一層、中途採用の強化したいと考えております。 弊社は創業以来成長を続けており、既存事業の強化だけではなく、新しい領域へのチャレンジや、新規事業立案も検討しております。 今後は人事領域を強化することで、戦略的に事業拡大をしたいと考えております。 代表直下の組織となり、代表と直接会話しながら業務を進めるポジションとなります。 【業務内容】 採用担当者として以下の業務を担当していただきます ・各グループ企業にマッチした採用CXの企画、運用 ・応募者対応、会社説明、採用面接、オファー面談の実施 ・求める人材の母集団形成、拡大に資する採用チャネルの選択 ・求人票の作成・レビュー ・スカウト文面の作成・レビュー ・各媒体との打ち合わせ ・集計・資料作成 ・採用に関するレギュレーション作成

必須条件

・中途採用業務全般のご経験(エンジニア職採用の経験必須) ・IT業界での就業経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど) -データ集計スキル(Excel:IF関数、VLOOKUP関数など)
求める人物像
・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に業務を推進できるリーダーシップのある方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 ・自責で物事を考えることが出来る

歓迎要件

-経営層へのレポーティング業務のご経験 -ビジネスサイドでの業務経験

想定年収

450万円〜800万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
賞与・昇給
賞与:2回(3月、9月) 昇給:1回(9月)

おすすめポイント

★クラウドやAI・データ活用に強みを持つ企業 クラウド活用総合支援サービスを展開するブランドやデータ・AI活用総合支援サービスを展開するブランドも展開しており、AWSやAzureといったマルチクラウドに強みを持っております。 バックエンドの方がクラウド構築、オンプレ経験メインの方のクラウドエンジニアへのキャリアチェンジがしやすい企業となります。 ★大手取引先多数でプライム案件は9割以上 TISなどのSIer企業や官公庁、DMM、ベネッセ、マイナビ、スペースシャワーネットワーク、島津製作所など多くの大手取引先のプライム案件を保有しております。 ★週1出社推奨環境 事業部ごとで異なりますが、8割から9割がリモートワークとなっており、リモート主体の働き方が可能となっています。フルリモートで働ける部署もあり、働きやすい環境となっています。 ★自社プロダクト開発 クラウドコンタクトセンター分析管理サービスの「Mieta」、AIマルチエンジンの「LOOGUE」シリーズ(ChatGPTとの連携も可能)などの自社プロダクトも開発しております。社内公募制度もあり、SESやSIer事業から自社プロダクトへ携われるチャンスもあります。

ポジション

職種
・その他(エンジニア以外)

配属先

部署の特徴・業務環境
【体制】 5名(渋谷本社4名、関西支社1名) 【チームの良いところ】 ・穏やかな人柄が多い組織となります ・成長中の組織のため、新しい意見、施策への取り組みに対して前向きにとらえる人が多いです 【就業環境】 渋谷本社への出社、または、在宅勤務がメインとなります。 出社頻度にレギュレーションはなく、必要に応じてご自身で出社判断をしていただきます。

雇用形態

正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

残業時間

固定残業時間
月25時間

予定勤務地

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-17-2渋谷アクシュ18F
転勤の有無
なし

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
定期健康診断、提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

あり

制度

財産形成
社員持株会制度
職場環境
リモートワーク制度、時短制度

休日・休暇

年間休日日数
120日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇、看病休暇

諸手当

住宅手当

その他

資格取得支援、社内表彰、新規事業公募

ARアドバンストテクノロジ株式会社の企業情報

企業について

クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業

会社情報

企業名
ARアドバンストテクノロジ株式会社
企業理念
先進性ある技術を通して、 顧客の問題解決と社員の幸せを創造し、 社会の未来発展に貢献する
設立年月日
2010年04月
本社所在地
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-17-1渋谷アクシュ18F
資本金
1億4356万円
上場
グロース
上場企業
資格取得支援制度
社内ベンチャー制度
社宅・家賃補助制度
持ち株会制度
従業員100名以上
育休取得
時短勤務
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ARアドバンストテクノロジ株式会社の募集中の求人

Border

ARアドバンストテクノロジ株式会社

【渋谷・名古屋・関西】AIアーキテクト|生成AI時代のシステムアーキテクチャをリード

■必須条件

・アプリケーション、インフラ、セキュリティのいずれかの領域におけるアーキテクト経験、または同等の設計経験(目安3年以上) ・システムの企画・設計・構築・運用まで一連の工程に携わった経験 ・生成AI・LLMに関する基礎知識(技術動向や活用事例など)を有し、業務への活用に関心をお持ちの方 ・技術的な内容を、事業部門や経営層など非エンジニアにも分かりやすく説明できるコミュニケーション力 ・他部門・他チームと連携しながらプロジェクトを推進した経験

800万円〜1,500万円

ITアーキテクト, ITコンサルタント, AI・機械学習エンジニア

ARアドバンストテクノロジ株式会社

【〈関西〉SI事業部門の管理職ポジション(部長~課長クラス)】東証グロース上場/クラウド領域やAIに強みを持つ企業/プライム案件9割以上/週1出社推奨/自社プロダクト有

■必須条件

・SI企業において課長職以上の組織マネジメント経験2年以上 ・SEおよびPMとしての実務経験5年以上 ・プロジェクトマネジメント実務経験(課題管理・リスク管理・進捗管理) ・チームメンバーの育成・指導経験 ・関係各部署との調整能力 ・社内外の関係者との調整・折衝経験

600万円〜1,000万円

ITコンサルタント

ARアドバンストテクノロジ株式会社

【〈渋谷〉オープンポジション】東証グロース上場/クラウド領域やAIに強みを持つ企業/プライム案件9割以上/週1出社推奨/自社プロダクト有

■必須条件

・SIer、ITコンサル、事業会社IT部門などでのシステム開発/インフラ/クラウド/データ領域の実務経験 ・PM、PL、アーキテクト、テックリード、技術責任者など、いずれかのリード経験 ・要件定義、技術提案、アーキテクチャ検討、プロジェクト推進の経験 ・複数名以上のチームまたは複数案件をリードした経験 ・技術とビジネスの両面を踏まえて、顧客課題や組織課題に向き合える方

1,200万円〜2,000万円

オープンポジション

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Border

株式会社クオンツ・コンサルティング

【Quants Strategy】戦略コンサルタント(シニアコンサルタント・コンサルタント・アソシエイト)

■必須条件

下記いずれかのご経験をお持ちの方(いずれも3年以上) ●コンサルティング業界での戦略立案、データ分析、プロジェクト管理などの実務経験 ●IT/業務プロジェクトにおける分析、提案、デリバリーの経験 ●事業会社での企画業務経験(経営企画・事業企画・営業企画等) ●FAS / 監査法人等での勤務経験

400万円〜1,200万円

その他(エンジニア以外)

株式会社Belong

【 Engineering PR Manager】元Google/GSのCTO、Amazon協業、伊藤忠Gの自社開発/創業50倍成長、米国買収で世界展開/国籍不問の実力主義

■必須条件

●四大卒・院卒、またはそれに準ずる実践経験 ●日本語での会話(ネイティブレベル、JLPT N1以上) ●複雑なコンセプトを、様々な顧客に対して明確かつ簡潔に説明できる、優れた文章および口頭コミュニケーション能力 ●関連する開発者向けツール、開発者向けプラットフォーム、エコシステムに関する知識 ●情報収集および業務効率化(ドキュメント作成など)のために、ChatGPT、Geminiまたは類似のテクノロジーを活用した経験

450万円〜740万円

その他(エンジニア以外)

株式会社エス・エム・エス

SaaSインサイドセールス

■必須条件

●新規開拓営業の経験がある方 ●短中期の時間軸でマネジメント職にチャレンジしたい方

419万円〜703万円

その他(エンジニア以外)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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  • 高いマッチング精度(入社後定着率98.49%※1)
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転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。

※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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