【品質管理エンジニア / チームリーダー (大阪/東京)】Design×Techの先進的PJを多数手がける企業/クライアント視点重視のサービス提供/高い技術力を持つエンジニアとの強力なチームワーク

【募集背景】 2005年にスタートしたフェンリルは、こだわり抜いた国産Webブラウザ「Sleipnir」の開発から始まりました。当時からユーザビリティを意識して開発を続けており、創業から20年以上経った今でも、その考えは私たちが目指すべきものとして受け継がれています。 デザイナーとエンジニアが妥協せず議論し、1歩1歩最高のプロダクトに近づけていく環境は、フェンリルの魅力となっています。 その結果、現在は「デザインと技術のプロ集団」として、スマートフォンアプリ開発やWebサービスの構築を主力事業としています。 また、それらの品質を支えているのが、品質管理を専門で担っている品質管理部です。 JSTQBの資格認定を受けたQAエンジニアが多数在籍しており、ユーザーの使い勝手やアクセシビリティ、セキュリティ、OSアップデートへの対応など、幅広く対応しています。 共同開発事業の成長・拡大に伴い、共同開発(受託開発)プロジェクトを担当してくださるQAエンジニアを募集します！ ＜現在の課題・入社後に期待していること＞ ここ数年で会社規模の拡大に伴い、品質管理部の組織も大きくなる中で新卒のメンバーや、中途でも経験が浅いメンバーが一定数所属しており、QAエンジニアの技術力底上げを行う為の育成面にも課題を抱えています。 また、PMやクライアントの要求を理解し、それに応えるために提案型で業務を進めて頂けることを期待しております。 【仕事内容】 品質管理部に所属し、共同開発(受託開発)プロジェクトにおいて開発されるスマートフォンアプリまたは、ウェブシステムを対象として、テスト計画から品質分析/報告といった一連の品質管理業務を主にご担当いただきます。 また、要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動や、プロジェクトそのものの品質に関する改善活動、テスト自動化、他部署を含めた業務効率化/改善などに携わって頂くことも可能です。 ＜お任せする業務＞ ■品質管理業務全般 テスト見積もり／テスト計画／テスト設計／テスト実施／テスト工程管理／品質分析／要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動 ■組織マネジメント 4〜5人のチームリーダー業務（教育・支援／アサイン／メンバー評価 など） ■業務効率化/改善活動 各種ツール作成／テスト自動化／業務効率化/改善に向けた要件定義 【このポジションで経験できること】 フェンリルの共同開発事業では、鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など幅広い業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することが可能です。 また、顧客の元へ常駐しての業務は基本的に行っておらず、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークを採用しており、落ち着いた環境で業務を遂行いただけます。 各プロジェクトは半年〜1年程度の期間であることが多く、新規開発案件も多数あります。QAとして多くのプロジェクトに参画いただくことで、多種多様な業種・業界・システムに関わることができ、QAとしてのスキルを高めていただけるチャンスが数多くございます。 職種や部門の垣根なく数多く勉強会の開催やコミュニケーション機会があり、QAとして市場価値を向上し続けることや、異分野の知識を得ることもでき、仲間と刺激し合いながら、切磋琢磨できる環境がございます。

会社内での全ての業務

・3年以上のQAエンジニア経験 ・テスト計画及びテスト設計の実務経験

530万円〜900万円（給与形態：月給制）

・時間外手当：月間労働時間超過分を1分単位で支給 　※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します

賞与：2回（6月、12月） 昇給：2回

リーダー、マネージャー

・QAエンジニア

PM候補

品質管理部

【業務環境】 ・開発機：最新世代の MacBook Pro ※リモート用にディスプレイ等の貸与も有り ・各種レビュー：上長もしくは他のチームメンバーとの相互レビューを実施 ・コミュニケーションツール：Slack、oVice ・ビデオ会議：Google Meets ・課題管理：Backlog ・品質管理関連(JSTQBなど)やスクラムマスターなどの受験料を補助 【組織・チームカルチャー】 ■品質管理部の特徴 開発部から独立した部門として設置されている 年間300プロジェクトをほぼ100%社内リソースで対応 50名強が所属 男性：女性 = ６：４ ■品質管理部の文化 プロダクト品質のみではなく、プロジェクト品質にもこだわっています 各個人の成長を意識した各種育成活動を行なっています QCDのバランスを重要視しています チームワークを重要視しています 【働き方】 ■ ハイブリッドワーク制度 配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております。 午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。 【キャリアパス】 ・QAエンジニアの職務定義として、組織マネジメントの要素が強いコース(部長・課長・リーダー)と技術面の要素が強いコース(QAスペシャリスト)のコースが準備されており、個人の意思で選択可能です ・共同開発プロジェクトの中でPMや開発エンジニアの業務を一部担当することがあり、それらへジョブチェンジできる可能性があります(PMOへのジョブチェンジ実績あり)

正社員

なし

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

フレックスタイム制 月間労働時間 | 7.5h × 所定労働日数 / 月 （月の所定労働日数により変動あり）

7時間30分

開始時間：5:00〜10:30 終了時間：15:30〜22:00

10:30〜15:30

12:30〜13:30

〒141-0031 東京都品川区西五反田2-27-3A-PLACE五反田 4F 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB 14F

ハイブリットワーク制度 いずれかの配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能 　※フルリモートワーク特例措置あり 　　住居拠点が通勤圏外となる社員および別途会社が認めた場合は特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能 　　(ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があり)

一部リモート

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

定期健康診断（希望により選択可能オプションあり）、インフルエンザ予防接種費用補助、全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施、関東ITソフトウェア健康保険組合加入（各種福利厚生利用可能）

あり（屋内禁煙）

大阪オフィス・東京オフィス・北海道オフィスはビル屋内全面禁煙。島根オフィス・名古屋オフィス・京都オフィスはビル屋内に喫煙可能室あり。本求人の配属拠点は大阪府大阪市北区または東京都品川区のため、いずれも屋内全面禁煙。

企業型確定拠出年金

選択制企業型確定拠出年金制度（拠出額に応じて別途加算手当あり）

リモートワーク制度、時短制度

開発機：最新世代のMacBook Pro、リモート用ディスプレイ等の貸与

125日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、アニバーサリー休暇

バースデー休暇（1日の特別有給休暇）

残業手当、通勤手当、リモートワーク手当、資格手当、慶弔見舞金制度

交通費（出社回数に応じ全額支給）、リモートワーク手当（5,000円/月）、書籍購入・社外セミナー参加・勉強会開催費用支援、海外カンファレンス参加費用（全額会社負担）