【メディア事業部】プロダクトマネージャー(開発出身) / Ameba

年収

500万円〜999万円

勤務地

東京都

職種

プロダクトマネージャー(PdM)

リモートワーク
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
PdMの役割はマーケット調査、課題定義、仕様書の作成、関係者との調整、リリース後の検証など幅広く、それぞれの得意分野を活かしながらプロジェクトを推進しています。 例えば、新たなビジネスの立ち上げや大規模なシステムの移設・運用管理など、多様なプロジェクトに関わる機会があります。 今回、私たちは開発経験のあるPdMを募集しています。技術的な可能性や課題を理解し、チームメンバーとのコミュニケーションを通じて、プロダクトのライフサイクルを管理し、優れたプロダクトを世に出す役割が期待されています。 実際の配属や役割は、スキル、得意分野、そしてキャリアプランに応じて、現在のPdMと同様に配属やプロジェクト内での役割は流動的に変わります。

必須条件

必須条件
■大卒以上 ・エンジニア・デザイナーとして7年以上の実務経験 ・開発者以外のメンバーとの協業経験
求める人物像
・課題を見つけ解決することが好きな方 ・不確実な状況で自らが率先して動ける方 ・チームのメンバーと協力してプロジェクトを進められる方 ・チームのハブになる動きができる方

歓迎要件

・クロスファンクショナルなチームでのプロジェクトマネージメント経験 ・データ駆動的な意思決定能力 ・事業責任者の経験

想定年収

想定年収
500万円〜999万円(給与形態:年俸制)
想定年収補足
応相談 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。
賞与・昇給
昇給:2回

おすすめポイント

★会社のビジョン 「21世紀を代表する会社を創る」をモットーに、インターネットを核とした成長産業での積極的な事業展開を進めています。グローバルなインターネットサービスの開発に取り組み、世界に通用する企業を目指しています。 ★Ameba事業部の再強化 Ameba事業部は収益の核となっており、これまでのゲーム中心の戦略から、ネイティブアプリや動画配信へと幅広く展開を進めています。アドテクの強化も進め、広告配信の効果を高めています。 ★技術者のための最高の環境 研究開発の支援として年間10万円の補助金と勉強時間を提供し、技術者に最適な環境を整備しています。自社開発を推進し、サンフランシスコ支社を通じた国際的な連携を図っています。デスクは広く、最高の設備で技術力向上をサポートしています。

ポジション

職種
・プロダクトマネージャー(PdM)

配属先

部署の特徴・業務環境
<チームの体制、働く環境について> Amebaでは、現在5名のプロダクトマネージャー(PdM)が活躍しています。 それぞれ担当のプロダクトでプロジェクトを推進しています。日々の仕事では事業責任者、カスタマーサポート、エンジニア、デザイナーなど、さまざまな職種の人々と関わり協力してプロダクトを開発、改善しています。 PdM同士は定期的に集まり、進捗状況や課題を共有しています。各プロジェクトの進行状況を把握し、問題解決のための新たな視点他のメンバーからフィードバックを得ています。 また、現在私たちはPdMの役割や評価方法を再定義中です。このプロセスを一緒に楽しめる方、新たな評価方法の策定や運用に関わりたい方も大歓迎です。 〇環境 ・原則週3日出社、週2日リモートワーク(相談可) ・コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用 ・定期的な1on1 ・交流ランチ

雇用形態

雇用形態
正社員

勤務形態

勤務形態
定時時間制
勤務形態補足
職種によっては裁量労働制適用
就業時間
10:00〜19:00
就業時間補足
※当社の所定労働時間は7時間

残業時間

平均残業時間
月38時間

予定勤務地

予定勤務地
〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
ストレスチェック 健康相談 メンタルヘルス研修

受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置
あり(喫煙室設置)

制度

財産形成
退職金制度、社員持株会制度

休日・休暇

年間休日日数
124日
休日・休暇
土日祝休み、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
特別休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇

諸手当

諸手当
住宅手当
諸手当補足
技術給(社内認定を受けた者に支給)

その他

その他補足
総会・社員ミーティング コミュニケーション活性化制度 スキルアップ制度 部活動支援制度 食堂利用可能 社内親睦会費補助制度 無料マッサージルーム完備など

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 2回
選考情報補足
書類選考―適性検査(SPI)-一次面接―最終面接―内定 ※面接を通して応募者の配属部署、ポジションを決定します。

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サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】ネイティブエンジニア(Android)/ABEMA

■必須条件

* Kotlinを使った開発経験(2年以上) * Androidアプリの開発経験(2年以上) * 2年以上の経験とは:1,2か月程度の施策があった際に、周囲に頼り切らないで、自走できるレベル * リーダー層に関しては、ビジネスサイドとコミュニケーションをとりながらプロジェクトをリードをした経験があるレベル * オープンソースライブラリを使った実務経験 * サーバとのAPI通信や非同期実行制御などの設計、実装経験 * GitHubプルリクエスト等を使ったコードレビューの実務経験 * 複数人でのチーム開発経験 * 他の職種(ビジネス職、デザイナー、他)との円滑なコミュニケーション能力

モバイルアプリエンジニア

サイバーエージェントグループ

【fanbase事業本部】プロジェクトマネージャー

■必須条件

■大卒以上 * 営業経験(実務経験7年以上) * プロジェクトマネジメント経験(実務経験7年以上必須)

504万円〜804万円

プロジェクトマネージャー(PM)

サイバーエージェントグループ

【開発本部】新規開発サービスをお任せ!フロントエンジニア募集

■必須条件

■大卒以上 以下のご経験をお持ちの方 • フロントエンド開発実務経験(目安:7 年以上)

450万円〜1,100万円

フロントエンドエンジニア

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株式会社リーディングマーク

【アソシエイトプロダクトマネージャー】社員数・売上とも5年で約4倍の急成長/上場準備中/累計資金調達30億円突破/平均昇給率9.0%/急成長HRTech企業/ミキワメのARRは3年で7倍の伸び

■必須条件

以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・顧客課題をヒアリングし、解決策を策定・提案する業務をご経験の方(ソリューション営業、マーケティングなど) ・顧客に与えたい体験から具体的機能やデザインなどを考案する業務をご経験の方(デザイナー、企画職等) ・デザインやプロダクト要求書等から仕様書を策定し実際に開発する業務をご経験の方(エンジニア) ・プロジェクトマネジメント業務(SIerエンジニアの方、コンサルタント等) ・基礎的なビジネスライティングスキル ・部門をまたいだ協業経験

450万円〜650万円

プロダクトマネージャー(PdM)

アクセンチュア株式会社

プロダクトマネジャー - ソング本部

■必須条件

・経験:以下をすべて満たす方  - 要件定義、設計、顧客窓口、折衝経験  - プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメント経験1年以上・スキル  - 日本語:ビジネスレベル

480万円〜2,500万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社 助太刀

【東京本社_PdM:プロダクトマネージャー】

■必須条件

・学習力とセルフマネジメント|時事や市況、業界などマクロ環境の理解、他社サービスや自社動向など幅広く情報をキャッチアップしアウトプットする思考や習慣がある。自身の問題に対し向き合い絶えず改善し続けられる能力。 ・課題特定と問題解決|定量的なデータや定性的な体験など、洞察を通じて課題を特定し、複雑で曖昧な問題を解決したことがある経験と能力 ・相手に合わせたコミュニケーション|社内/外・上下の様々なステークホルダーに応じて、ドキュメントや口頭などの手法を用いて適した粒度・方法で伝えられる経験と能力

500万円〜900万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロダクトマネージャー(PdM)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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