【プロダクトマネージャー（東京・福岡）】クレジット会社No.1を目指すPayPay-ソフトバンクグループの注目企業／モダンな開発環境・アーキテクトへの挑戦も可能
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職種
プロダクトマネージャー(PdM)
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PayPayカード株式会社の企業情報
PayPayカード株式会社は、クレジットカード・決済の分野を通じ、 ユーザーのみなさまに「安心・安全」な決済サービスの提供を目指します。
会社情報
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PayPayカード株式会社
【Salesforceエンジニア】クレジット会社No.1を目指すPayPay-ソフトバンクグループの注目企業／モダンな開発環境・アーキテクトへの挑戦も可能
■必須条件
・ServiceCloudの導入・運用保守経験 ・Salesforceの標準機能（承認プロセス、フローなど）を用いたワークフロー構築経験
600万円〜1,000万円
RPAエンジニア
PayPayカード株式会社
【データサイエンティスト/リーダー候補（ビジネスグロース領域）】クレジット会社No.1を目指すPayPay-ソフトバンクグループの注目企業／モダンな開発環境・アーキテクトへの挑戦も可能
■必須条件
以下のご経験をお持ちの方（目安：3年以上） ・Pythonを用いたデータ分析・機械学習モデル開発の実務経験 ・Google Cloud（GCP）を活用した開発・運用経験 ・事業課題を踏まえ、分析テーマの企画・設計から施策提案、効果検証まで一貫して推進した経験 ・事業責任者や経営・事業部門に対して、分析結果や施策方針を分かりやすく説明した経験 ・データサイエンティストのマネジメント経験、またはメンバー育成を通じてチームの成果創出をリードした経験
データサイエンティスト
PayPayカード株式会社
【ネットワークエンジニア（PayPay銀行インフラ刷新プロジェクト）】クレジット会社No.1を目指すPayPay-ソフトバンクグループの注目企業／モダンな開発環境・アーキテクトへの挑戦も可能
■必須条件
・ネットワークの設計・構築・運用経験（5年以上目安） ・以下のいずれかのネットワーク機器に関する深い知識と実務経験 ・Cisco, Juniper, Palo Alto Networks, Fortinet, SiR/SRS, IPCOM などのオンプレミス機器 ・SASE製品の導入、運用経験 ・SaaS管理型のネットワーク機器の導入、運用経験 ・複数のプロジェクトのPL、PMまたは運用リーダーとしてQCD管理の経験 ・運用改善や自動化等の取り組み
ネットワークエンジニア, インフラエンジニア
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株式会社ラクス
【＜オープンポジション＞エンジニア・デザイナー・PdM・社内SE 等】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営／積極的なAI活用／安定した経営基盤
■必須条件
フロントエンド,サーバーサイド(Java,PHP),インフラ(Linuxサーバー),アーキテクト/テックリード,クリエイティブ(Web/UI/UX),iOS/Androidアプリ開発,SRE,品質管理(QA),PjM,PdMなど何らかのご経験をお持ちの方
567万円〜966万円
社内SE, オープンポジション, プロダクトマネージャー(PdM)
株式会社インフキュリオン
【CEO直下/SMFGとの共同事業「Trunk」】PdM
■必須条件
●コンサルティングファームやSierでのクライアントワークの経験、あるいは複数の企業が参画する共同事業での事業推進経験 ●ユーザの圧倒的な使いやすさ、競合やマーケットの状況を踏まえ、冷静に開発優先順位を決定し、各種使用を踏まえたうえで要件定義できる方 ●エンジニア、デザイナー、ビジネスサイド、マネジメント層など多様なステークホルダーとコミュニケーションしてプロダクトマネジメントを牽引できる方 ●新しいサービスやツール、動向などに興味を持ち常にキャッチアップを図り、自らのプロダクトマネジメントに活かせる方
800万円〜1,400万円
プロダクトマネージャー(PdM)
freee株式会社
【社会インフラ戦略事業部】アライアンスプロダクトマネージャー
■必須条件
※以下いずれかの経験4年以上必須 ●ITサービス・SaaSプロダクトの企画、要件定義、および開発プロジェクト推進経験（PM / PjM 等） ●金融機関、大手パートナー、または外部WebサービスとのAPI連携・アライアンス事業推進・折衝経験 ●多様なステークホルダー（社内エンジニア、ビジネスサイド、提携金融機関本部等）との調整をリードした経験
630万円〜1,200万円
プロダクトマネージャー(PdM)
この求人を監修した人
毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」
YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。
エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。
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- 転職させない判断ができる
転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。
※1：2025/01/01～2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2：2025年の20～30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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