【フルスタックエンジニア】金融・製造・流通など幅広い業界に強みを持つ経営基盤安定の企業/最新技術を取り入れてチームワークを重視した開発/キャリアパスの多様性

株式会社システムアイ

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年収

400万円〜1,200万円

勤務地

東京都, 神奈川県

職種

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

リモートワーク

フレックス出勤・時差出勤

副業OK

モダンな技術を採用

残業20時間以下

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求人情報

仕事内容

フルフレックス×リモート/AIを積極的に活用しSDD（仕様駆動開発）に取り組んでいます！～AIを活用し、顧客に寄り添った柔軟な技術選定・提案を支えるエンジニアを目指す方を求めています～ B2Cから業務アプリケーションまで様々なシステム開発を上流からリリースまでワンストップに提案するシステム開発会社です。 <主な業務内容> フロント/バックエンド〜インフラレイヤまで全領域にわたるシステム開発プロジェクトにおいて下記工程を経験に応じてお任せしていきます。・技術調査及び検討（顧客提案および要件定義等の為）・基本設計以降の設計業務全般・実装～テスト・品質管理（ソースコードレビュー等）【採用技術/フレームワークサンプル】・アプリ層 API Gateway（Kong / APIGW ）/ Protocol Buffers / SDD(Spec Driven Development) ・インフラ層 Kubernetes（EKS / GKE） / IaC（Terraform / CDK / Pulumi） / GitOps（ArgoCD / FluxCD）/サーバーレス（Lambda / Cloudflare Workers）/ デプロイ基盤（Vercel / Cloud Run など）/ SREプラクティス・SaaS/OSS活用 Teams / GoogleWorkspace/Box / Auth0 / Firebase Auth/ GitLab CI/ Cloudflare ・データ/AI層 Gemini/ChatGPT/ClaudCode/Devin/cursor/Antigravity/Vector Database（Milvus / Weaviate / Chroma）/RAG基盤（Retrieval Augmented Generation）/Feature Store（Feast / Vertex AI Feature Store）/MLOps（MLflow / VertexAI / Kubeflow）/オブザーバビリティ/ (OpenTelemetry/Prometheus/Grafana/Sentry) 【開発スタイルなど】当社では、SDD（仕様駆動開発）に重きを置き、案件の特徴に応じて、ウォーターフォール/アジャイルの開発手法を柔軟に選択。フロントエンド/バックエンド/モバイルと横断的に開発に従事したり、クラウド領域に特化して基盤構築を担当したりなどを各自の能力・志向に合わせて柔軟にチーム体制を作っています。 ★当社ではご本人の希望を尊重！技術的・工程的にスキルアップにつながると思うプロジェクトを優先してアサイン皆さんのスキルアップを実務経験を積んでいただくことで実現しようと努力しています ★育成支援制度の充実！書籍購入費用100%負担や外部研修参加自由、1on1の実施や社内勉強会の開催など主体的なエンジニアの成長意欲を支援する仕組みを年々充実させています 2025年からは「PMチョットデキル研修」を開始。当社の目指すPM像は、単なるプロジェクト管理に留まらず、お客様の課題解決をリードするコンサルティング能力も求められるため、代表自らが講師として半年間・40時間越えの研修を実施中。 ★積極的に生成AIやツールを導入可能！当社ではプロジェクトにより使う生成AIやツールを自分たちで判断していただいています。新しいものを導入したい場合は社内で相談をしていただけると柔軟に検討可能です。良いものは積極的に取り入れていく思考を持っているため、新しいものへの導入障壁がかなり低い会社となります。 ★顧客にとって最適な提案を！新しい技術・レガシーでも良い技術を組み合わせて顧客によいシステムを提供したいという気持ちを大切にしています ■ストレスフリーな環境をできる限り提供ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上で入社のタイミングでwindowsとMacを選択していただけます。一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。社内で使うデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています ■フルフレックス×リモートワーク主体のフレキシブルな働き方が可能コロナに関係なくリモートワークを推進してきた当社なので、コロナ禍を終了後も環境は推進していく予定です。

仕事内容の変更範囲

変更なし

必須条件

Webアプリ開発経験3年以上（当社の採用技術に記載の中からどれか3年以上のご経験があること）

求める人物像

実際にやってみるをできる方。「勉強＝書籍や動画を見る」ではない思っております。（例えばスポーツ分野においても、実施しなければ上達はしない）知識を増やす事も大事ですが「まずは触れてみる・モノを創ってみる」を大切にしています。

歓迎要件

・技術的なことに対して強い興味をお持ちの方・英語に抵抗がない方（読める） ※いずれかお持ちの方であれば大歓迎

想定年収

400万円〜1,200万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

※通常賞与とは別に年2回の決算賞与が支給される可能性があります。＜決算賞与支給実績：2022年＞決算賞与：5～250万円/人 ESOP（株式）賞与：50～400万円/人 ※最大で650万円/人の決算賞与支給実績があります。

※年収に賞与を含む

基本給

300,000円〜

賞与・昇給

賞与：2回（7月、12月）昇給：1回（4月）

おすすめポイント

★多くの大手企業や公共機関などのクライアントを持つ経営基盤安定企業金融・製造をはじめとして多くの大手企業や公共機関などのクライアントを持っており、社会的信頼も高い企業となっております。 ★多彩なPJで幅広い経験が積めます！また扱うPJも多彩なこともあり、システム開発やインフラ構築、クラウドサービス導入、DX支援などでさまざまな技術や業務知識を得ることができます。 ★社員定着率8割超え！安定している経営基盤により社員定着率も高く、毎年実施する社内向けのアンケートで社員満足度は平均85％以上となっており、離職率は年間5％以下となっております！ ★最新技術の導入に積極的でナレッジシェアが活発な環境最新技術の研究開発にも力を入れている企業で、社員からのアイデアを積極的に取り入れることに寛容な企業となっています。毎月最新技術の動向や新しいツールや開発手法についてのプレゼンテーションやディスカッションを行う「月次技術交流会」やセミナーが定期的に開催されており、社内のナレッジシェアが活発に行われている環境も魅力の一つになっています。 ★個々の目標に合わせた多彩なキャリアパススペシャリスト、PM、セールスエンジニア、PdM、インフラ・運用、データサイエンス、教育・トレーニングなど様々なキャリアパスが用意されています。ご自身の興味や目標に応じて最適なキャリアを選択ができ、その中で自身が成長できる環境となっています。 ★代表直伝の研修「PM研修」などエンジニア出身の代表から直接40時間以上の時間をかけて教えてもらえる研修が存在します。少数精鋭での開催となり、満足度はかなり高いです。

ポジション

職種

・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア

配属先

部署の特徴・業務環境

開発系は3つあり、残り2つはインフラの部署です 1金融（フィナンシャルソリューション事業部） ⇒大規模開発が多くミッションクリティカルな開発が多い例：金融系 2ビジネスソリューション事業部 ⇒金融以外の案件、小規模案件から中規模例：チケットサイトの開発 3アドバンストテクノロジー事業部 ⇒ビジネスに近しいが、モバイル系の案件が多い　技術ブログ、勉強会を開催する人が多い　 ④BPO（運用保守の部署） ⇒今回は関係ない。開発の人とは関係ない ⑤RGA事業部 ⇒インフラ、クラウドの構築を中心に扱う（AWS中心）リモート割合に関してビジネスソリューション事業部の1事業部の例（管轄：平松様） 10個案件がある中の、1個のみ完全フル出社案件残りはリモート併用他部署も金融案件を含めて1割から2割のみがフル出社案件となる（工程ごとに出社頻度もかわるので一概には言えない）案件の人数について金融以外の部署に関しては2名から10名の間が基本的なチーム構成金融案件に関しては大体17名ほどの人数となる。事業間の案件の共有ももちろんあり、事業部間の移動も長期的に可能 ■配属について Q.配属される案件の決め方？ A.その方の今後目指すキャリア、経験のある言語・技術、働き方等を総合的に判断し、決定いたします ■給与・手当に関する質問 Q.機密保持手当とは？ A.昨今、セキュリティに対する意識が高まってくる中、IT業界に従事する会社・従業員の方でも機密情報の扱いがずさんな方が多くいらっしゃいます。そういった背景から機密を守るということが仕事の一環であるということを理解・認識していただくために創設した手当です Q.家族手当について A.下記の扶養家族に対して家族手当が支給・（扶養している）配偶者月額10,000円・（18歳以下の）お子様3名まで　月額5,000円 Q.賞与について A.賞与は年に2回平均支給額は基本給の3.8ヶ月分(1回あたり1.9ヶ月分) （→評価によって上下する可能性はあります）・7月の賞与：10月〜3月に在籍 / その期間の評価で金額が決定・12月の賞与：4月〜9月に在籍 / その期間の評価で金額が決定例 8月1日入社の方の12月の賞与 →基本給の0.6ヶ月分が支給 →内訳：4月〜9月の対象期間のうち、在籍期間が2ヶ月なので、1.9ヶ月×2/6ヶ月=0.6ヶ月分 ■昇給に関して Q.昇給の制度について A.当社では、職種ごとにラダー（等級）を設定しておりラダーが上がる事で給与があがるという制度を採用しています。職種・ラダーごとに要項があり、その要項を満たしていただければ次のラダーに上がれるという仕組みです当社の平均昇給率は4.7%ですが、年齢や学歴ではなくスキルでの評価を行っており2024年度は1年で100万円以上昇給された方もいます Q.昇給は年何回？Ａ.春と秋の年2回です。春の昇給については全社員が検討対象、秋の昇給については条件を満たした対象者のみとなります ■勤務地・出社のルールについて Q.勤務地は？ A.当社拠点は本社(みなとみらい)・秋葉原オフィスとなりますが、案件によってはお客様先で勤務いただく事になります。お客様先は東京都内の案件が90%を超えていますが、神奈川県内の案件もございます。働き方の制限がない案件については当社のオフィスにて勤務が可能となります Q.働き方について A.基本的には案件次第になりますが、全社平均ですとフルリモートまたはハイブリッド勤務をしている社員が70%です。フルリモートでの勤務についてはある程度、ご自身で自走いただける方を対象として認めております ■研修・キャリア形成について Q.研修はどういった形で行われますか？ A.基本的にはOJT形式で行います。入社1か月後のオンボーディング面談や、定期的な1on1、ミーティング等でしっかりと業務の進捗確認は行っていきます Q.スキルアップ支援について A.技術書の購入費用、社内外の研修費用などを会社で負担しています。その他、エンジニア同士の勉強会、LT会を随時開催しています。 PM候補者向けに「PMチョットデキル研修」というPMの仕事についての理解を深める取組みも始めました Q.社内の勉強会の様子についてシステムアイのnoteに勉強会の様子を取材した記事がございます。ぜひこちらをご覧ください https://note.com/systemi/n/n5eac1f6139cd ■その他 Q.システムアイの社名の由来 A.世の中や社会に必要な「システム」を創り、関係する人々から「アイ」される会社になるという想いを持って名づけられました

開発環境

開発言語

Java、Ruby、Go、Kotlin、Swift、PHP、JavaScript、Python、TypeScript、Dart、Rust、Haskell

フレームワーク

Laravel、NestJS、Next.js、React、Spring Boot、Spring、Vue.js、Django、Node.js、Angular

DB・DWH

snowflake、BigQuery

サーバ・API

gRPC

クラウド

AWS、GCP、Azure、Vercel、Firebase

仮想化環境

Kubernetes

監視ツール

Datadog

構成管理ツール

CDK、Terraform

その他ツール、サービス

GitHub、Slack、Backlog

雇用形態

正社員

試用期間

あり（6ヶ月）

勤務形態

フレックスタイム制

裁量労働業務内容

【求める人物像】【歓迎要件】【募集背景】【推薦コメント】【受動喫煙対策について】

勤務形態補足

※少数（2％程度）ですが、派遣契約のプロジェクトもあり、その際はフルフレックスの対象社員から外れる形になります。派遣終了後に再度、フルフレックス適応になります。

就業時間補足

1日の標準労働時間／8時間標準労働時間帯／7:00～22:00 ※コアタイムなし

残業時間

平均残業時間

月20時間

予定勤務地

東京都中央区日本橋馬喰町２丁目３－３秋葉原ファーストスクエア２F （最寄駅：JR総武本線「馬喰町駅」徒歩3分都営地下鉄都営浅草線「浅草橋駅」徒歩5分 JR山手線「秋葉原駅」徒歩12分）神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目２番１号横浜ランドマークタワー１４階（最寄駅：JR・市営地下鉄「桜木町駅」動く歩道で徒歩5分みなとみらい線「みなとみらい駅」徒歩5分）

転勤の有無

なし

勤務地補足

※リモートワーク以外で出社をする必要がある場合、横浜本社、東京オフィス、顧客先（都内がほとんど）のいずれかでの勤務となります。 ※入社後は配属部署のメンバーとコミュニケーションを取って会社に慣れて頂くため、最初の2週間は出社をお願いしているケースがございます。（遠方からの勤務者も同様に、各拠点への出社をお願いします。）

リモートワーク頻度

フルリモート（地方在住可）

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

健康・医療補足

・保養所あり（伊豆、山中湖など全国各地にあり）

受動喫煙防止措置

あり

制度

職場環境

研修制度

職場環境補足

■AI駆動開発やVibeCodingに関して AI駆動開発やVibe Codingに関しては当社としても積極的に活用していきたいと考えております。例として、Gemini/ChatGPT/ClaudCode/ Devin/cursor/Antigravity などプロジェクト内で使うAIなどは自由に決めていただいています。（セキュリティ上使用不可なプロジェクトも一部ありますがそういった規制がない限り使用可能）

休日・休暇

年間休日日数

120日

休日・休暇

完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇

育児・介護

産前産後休暇

育児・介護補足

産後パパ育休制度

諸手当

残業手当、通勤手当、出張手当、役職手当、家族手当

諸手当補足

・家族手当（配偶者：月1万円／子ども1人：月5000円）・資格取得一時金制度（受験代負担／報奨金最大20万円支給）

その他

書籍購入補助制度、副業OK、服装自由

その他補足

・資格取得一時金制度（受験代・書籍代補助）※状況に応じてその他費用も負担・勉強会支援制度（会社の設備、機材の利用許可及び懇親会の補助）・横浜DeNAベイスターズシーズンシート利用可能・社内サークル活動（活動支援あり） ■副業可否について Q.副業は可能ですか？ A.副業認定の基準を満たせば許可制で可能です＜必要な情報＞・所属する会社名・従事する仕事の内容及び目安の労働時間（月間）＜認定に必要な条件＞・弊社人事が相手企業側の人事と連絡が取れる状況なこと・本業、副業含めて過剰な労働時間にならないこと・入社の書類が全て揃っていること（身元保証書の提出が必須）・相手企業側と秘密保持契約が結べること

選考情報

選考内容

選考情報

・面接 3回

選考情報補足

エントリー⇒書類選考⇒面接2,3回⇒内定

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株式会社システムアイの募集中の求人

株式会社システムアイ

【オープンポジション】金融・製造・流通など幅広い業界に強みを持つ経営基盤安定の企業/最新技術を取り入れてチームワークを重視した開発/キャリアパスの多様性

■必須条件

Webアプリ開発経験3年以上

オープンポジション

株式会社システムアイ

【プロジェクトマネージャー】金融・製造・流通など幅広い業界に強みを持つ経営基盤安定の企業/最新技術を取り入れてチームワークを重視した開発/キャリアパスの多様性

■必須条件

・Webシステム開発経験5年以上（当社の採用技術に記載の中からどれか5年以上のご経験があること）・5名程度のマネジメント経験・要件定義、基本設計工程の経験・常に技術研鑽を高めていらっしゃる方

700万円〜1,800万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社システムアイ

【運用保守エンジニア】金融・製造・流通など幅広い業界に強みを持つ経営基盤安定の企業/最新技術を取り入れてチームワークを重視した開発/キャリアパスの多様性

■必須条件

下記いずれかのご経験をお持ちの方・Webアプリ開発経験1年以上・Linux上での開発経験・システム運用保守経験あり

400万円〜1,200万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

こんな募集もおすすめ

株式会社IBJ

【フロントエンドエンジニア】プライム上場の安定基盤／国内最大級！サービス会員数86000名、加盟店数4100社！／月平均残業時間５時間！

■必須条件

- ReactとTypeScriptを用いたWebアプリケーション開発の実務経験1年以上 - Next.jsなどのフレームワークによる実装経験 - Gitを用いたチーム開発経験

400万円〜

フロントエンドエンジニア

サイバーエージェントグループ

【ゲーム＆エンタメ事業部(SGE)】サーバーサイドエンジニア（第二新卒採用）

■必須条件

・大卒以上・社会人1年目～5年目までの方　　※この年次以降の方は別求人よりご応募ください。・要件定義を含むサーバーサイドでの開発実務経験がある方（言語不問、PHP、Java、Ruby、Kotlin、Go等）

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】Flutterエンジニア

■必須条件

■大卒以上以下のうちひとつ以上の開発実務経験が7年以上あること（※）・クロスプラットフォーム・Flutterを使用したアプリケーションの開発経験・ReactNativeを使用したアプリケーションの開発経験・Kotlin Multiplatform Mobile（KMM）を使用したアプリケーションの開発経験・App ・SwiftでのiOSアプリ開発経験・KotlinでのAndroidアプリ開発経験・iOSまたはAndroidアプリのアプリストアへの公開、更新の経験 ※Flutterでの開発となりますが、iOSやAndroidまたはWebの開発経験と専門知識を有しており、Flutterをこれから学習していく意欲があれば、Flutterそのものの経験は必須ではありません。

350万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

日本ナレッジスペース株式会社

【Web開発エンジニア】ライフ・ワーク・バランス認定企業/年3回の賞与/60以上の福利厚生/早期のリーダー経験

■必須条件

何らかの言語での開発経験が3年以上、もしくは基本設計以下の経験1年以上 ※入社時は開発フェーズから担当頂き、将来的にはスキルや志向性に応じて、　上流工程へのアサインも可能です。

360万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

東急株式会社

URBAN HACKS　サーバーサイドエンジニア

■必須条件

- AWS・GCPなどのクラウド環境を利用した開発経験　　- 以下のいずれかの経験があるの方　　・顧客向けシステムの開発、運用、デリバリー配信経験　　・エンタープライズ向けシステムの開発、運用、デリバリー配信経験　　・一般的なサービスプロダクトの設計開発、知識、経験

400万円〜

サーバーサイドエンジニア

スポーツブル株式会社

【開発部 / iOSアプリエンジニア】

■必須条件

・iOSアプリ開発実務経験 1年以上または・システム開発実務経験 3年以上（言語問わず）

400万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

スポーツブル株式会社

開発部 / フロントエンドエンジニア

■必須条件

・HTML+CSS, JavaScript　のすべて　実務2年以上

350万円〜650万円

フロントエンドエンジニア

ケースワイズコンサルティング株式会社

【＜開発エンジニア/VB.NET、C#＞基幹システムの刷新/案件選択×コンサル流の思考】

■必須条件

■VB.NETまたはC#でのプログラミングor単体テストの経験 ■詳細設計書の理解ができる方

400万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

ケースワイズコンサルティング株式会社

【＜Webエンジニア/PG＞コンサル流の思考が身につく/案件選択制/前給保証】

■必須条件

【いずれも必須】 ■JavaまたはPHPでのプログラミングor単体テストの経験 ■詳細設計書の理解ができる方

400万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【ITエンジニア（ソフトウェア開発）】関東エリア

■必須条件

システムテストorシステム運保守の実務経験1年以上。

350万円〜450万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【ITエンジニア（ソフトウェア開発）】関東エリア

■必須条件

システムテストorシステム運保守の実務経験1年以上。

350万円〜450万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社 BREXA Technology

【SIer部門_オープン系開発エンジニア】研修制度充実/年間休日123日/残業月平均15h

■必須条件

・C♯、VB.NET、C++のいずれかを用いた実装経験（2年以上）（他言語でも検討可能）・一般的なコミュニケーション能力をお持ちの方 (チームや顧客との報連相がしっかり出来る方)

360万円〜500万円

サーバーサイドエンジニア

アルサーガパートナーズ株式会社

【フロントエンドエンジニア／TL候補（東京）】1年で120万円の昇給例あり!!/Web系新規案件多数/早期のマネジメント経験、フルスタックな経験が可能な成長環境!!

■必須条件

・Webフロントエンドエンジニアとしての1年以上のシステム開発実務経験・ReactやVue.jsを使用したアプリケーションの開発経験

400万円〜800万円

フロントエンドエンジニア

アジアクエスト株式会社

BIM/CIMソリューション開発エンジニア（Revitアドイン/アドオン）

■必須条件

C# / .NETを用いたアプリケーションでの新規開発実務経験

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

アジアクエスト株式会社

【BIM/CIMソリューション開発エンジニア（Autodeskエンジニア）】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中

■必須条件

・大学卒以上以下の1,2いずれかの経験必須 1.Autodesk Platform Services（APS / Forge）を用いた開発経験 2.以下のいずれかでの開発経験　・TypeScript / C# / Python 　・React.js / Node.js / .NET ・BIM、建設業界、APSいずれかへの興味・関心と意欲・チームでの開発プロジェクトの経験

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

アジアクエスト株式会社

【フロントエンドエンジニア（東京）】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

■必須条件

・大学卒以上・エンジニア経験2年以上・TypeScript、JavaScript、React、Vueなどを使用したフロントエンド開発のご経験がある

380万円〜800万円

フロントエンドエンジニア

アジアクエスト株式会社

【システムエンジニア/プログラマー（東京）】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

■必須条件

■大学卒以上 ■基本設計を含む開発の経験をお持ちの方オープン・Web系システム／業務系システム／スマホ向けアプリ開発／UIUX／フロントエンド開発など ※やったことない技術分野にチャレンジしたい、コンサルティング/PMにチャレンジしたいという方も歓迎です。

380万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア

アジアクエスト株式会社

【PM/開発ディレクター（東京）】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

■必須条件

・大学卒以上・プロジェクトマネジメント経験やディレクション業務経験のある方（業界不問） ※PMの経験がなくとも、IT業界で顧客の課題をシステムにより解決した経験がある方も対象です

400万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

アジアクエスト株式会社

【建設・不動産業のDXを推進するフロントエンド】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

■必須条件

-大学卒以上 - ReactやVueをはじめとするモダンフロントエンドフレームワークを用いた開発経験 - 画面の設計または仕様決めの経験 - UIとWeb APIの繋ぎ込みの経験 - Gitを利用した開発経験

400万円〜500万円

フロントエンドエンジニア

アジアクエスト株式会社

【GISエンジニア】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

■必須条件

・大学卒以上・ReactやVueをはじめとするモダンフロントエンドフレームワークを用いた開発経験・画面の設計または仕様決めの経験・UIとWeb APIの繋ぎ込みの経験・Gitを利用した開発経験・WebGIS系ライブラリを用いた開発経験

400万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社リーディングマーク

【プロダクトエンジニア】社員数・売上とも5年で約4倍の急成長/上場準備中/累計資金調達30億円突破/平均昇給率9.0％/急成長HRTech企業/ミキワメのARRは3年で7倍の伸び

■必須条件

* リーディングマークのミッションに共感できる方 * Webアプリケーションの開発経験(個人開発可) * ポートフォリオ、何らかの成果物をお持ちの方　※言語は問いません * 日本語でのビジネスレベルのコミュニケーション能力(日本語非ネイティブの場合はN1所有必須)

400万円〜500万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

この求人を監修した人

毛呂淳一朗「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

【フルスタックエンジニア】金融・製造・流通など幅広い業界に強みを持つ経営基盤安定の企業/最新技術を取り入れてチームワークを重視した開発/キャリアパスの多様性

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