残業20時間以下/HTML5エンジニアの求人・転職・中途採用情報 一覧(8ページ目)

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Sky株式会社

【<東京>Webシステム評価エンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

下記必須要件の経験年数5年以上 ・ソフトウエア検証または開発経験 ・Webシステムの開発、評価経験のある方

610万円〜2,130万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

東京都

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株式会社 BREXA Technology

【SIer部門_広島開発SEWeb開発エンジニア・上流へキャリアアップ可能】研修制度充実/年間休日123日/残業月平均15h

モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

・とにかくプログラミングが好きな方 ・ 保守性、拡張性を意識してコードを書ける方 ・ 目的に合わせて開発スタイルなど考え方に柔軟性のある方 ・ 課題に対し主体的に改善策を考え、地道に実現していける方 ・ チームでコミュニケーションし良いサービスを作りたい方 (フロントエンド) ・JavaScriptでのアプリケーション開発経験(Jqueryの経験があるとなお歓迎です) ・VueJSなどフロントエンドフレームワークでのアプリケーション開発経験 (サーバサイド) ・業務、個人問わずJavaまたはPHPでのアプリケーション開発経験 ・リレーショナルデータベースの設計経験、またはER図等を用いてのシステム解析経験

351万円〜550万円

サーバーサイドエンジニア

広島県

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アジアクエスト株式会社

【PM/開発ディレクター(東京/福岡/別府)】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

リモートワーク
モダンな技術を採用
残業20時間以下

■必須条件

・大学卒以上 ・プロジェクトマネジメント経験やディレクション業務経験のある方(業界不問) ※PMの経験がなくとも、IT業界で顧客の課題をシステムにより解決した経験がある方も対象です

400万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

東京都, 福岡県, 大分県

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【<関西・面接確約>PL/PM】東証グロースグループ企業/中途社員定着率95%/平均残業時間12hでリモート環境多め/稼働率100%/グループ間での案件多数/離職率1年以内0%/転勤なし/モダンな環境や

モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い
残業20時間以下

■必須条件

・直近でシステム開発5年以上の経験(基本設計~対応いただける方) ※言語等は問いません ・案件にてチーム管理、メンバーフォローのご経験(年数、チーム規模は問いません。)

600万円〜700万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

大阪府

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株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【<関西・面接確約>SE】東証グロースグループ企業/中途社員定着率95%/平均残業時間12hでリモート環境多め/稼働率100%/グループ間での案件多数/離職率1年以内0%/転勤なし/モダンな環境やフ

モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い
残業20時間以下

■必須条件

・直近でシステム開発3年以上の経験 ・プログラミングについて一人称でご活躍頂ける方 ※言語等は問いません

550万円〜650万円

サーバーサイドエンジニア

大阪府

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株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【<関西・面接確約>PG】東証グロースグループ企業/中途社員定着率95%/平均残業時間12hでリモート環境多め/稼働率100%/グループ間での案件多数/離職率1年以内0%/転勤なし/モダンな環境やフ

モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い
残業20時間以下

■必須条件

システム開発(プログラミング)の経験1年以上 ※言語は問いません

350万円〜500万円

大阪府

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

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株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【<北海道・面接確約>PL/PM】東証グロースグループ企業/中途社員定着率95%/平均残業時間12hでリモート環境多め/稼働率100%/グループ間での案件多数/離職率1年以内0%/転勤なし/モダンな環境

モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い
残業20時間以下

■必須条件

【必須】PLやPMのご経験のある方 ●要件定義や基本設計のご経験がある方(目安3年程度)

500万円〜650万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

北海道

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Sky株式会社

【<名古屋>設計内評価エンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

下記何かしらの言語でのソフトウェア開発経験5年以上の方 ・Java/C#/C/C++/Python

610万円〜2,130万円

テストエンジニア

愛知県

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Sky株式会社

【<大阪>設計内評価エンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

下記何かしらの言語でのソフトウェア開発経験3年以上の方 ・Java/C#/C/C++/Python

485万円〜2,130万円

テストエンジニア

大阪府

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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※1:2025年12月時点の情報を掲載

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Sky株式会社

【<大阪>Webシステム評価エンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

下記必須要件の経験年数3年以上 ・ソフトウエア検証または開発経験 ・Webシステムの開発、評価経験のある方

485万円〜2,130万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

大阪府

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Sky株式会社

【<東京>設計内評価エンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

下記何かしらの言語でのソフトウェア開発経験5年以上の方 ・Java/C#/C/C++/Python

610万円〜2,130万円

テストエンジニア

東京都

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Sky株式会社

【<名古屋>Webシステム評価エンジニア】プライム案件9割/平均残業時間17h/住宅手当有/上流工程の経験〇/新卒就職人気企業/大手独立系SI

モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

下記必須要件の経験年数5年以上 ・ソフトウエア検証または開発経験 ・Webシステムの開発、評価経験のある方

610万円〜2,130万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

愛知県

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株式会社SHIFT

【金融_プロジェクトマネージャー(候補)】東証プライム/金融・Web・EC・ゲームなど幅広いPJ/充実した研修制度でコンサルからPMまで多彩なキャリアパス/平均年間昇給率11%で1年

リモートワーク
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

・単体~受入テストの設計経験 ・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験(Java/HTML/CSS) ・SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験(言語問わず) ・ソフトウェア開発プロジェクトにおける5名以上のチームマネジメント経験 ・見積作成、工数管理の経験 ・高いコミュニケーション能力

400万円〜700万円

プロジェクトマネージャー(PM)

東京都

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株式会社テクノプロ(テクノプロ・デザイン社)

【ソフトウェアエンジニア】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社!/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが多彩‼

転勤なし
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い

■必須条件

・ソフトウェア設計、構築の経験5年以上 ・プロジェクトマネジメント経験3年以上 ※要件満たずとも自己研鑽の内容含めて  面接の場にてお話しお伺いさせてください。

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア

東京都, 神奈川県, 埼玉県, 千葉県

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

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株式会社テクノプロ(テクノプロ・デザイン社)

【ソフトウェアエンジニア(福岡)】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社!/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが多彩‼

転勤なし
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い

■必須条件

・システムエンジニア経験 2年以上 ・開発言語/DBを使用した何らかのWeb開発経験 ・Webアプリ構造の理解

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア

福岡県

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転職のミスマッチをゼロにする

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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