Springエンジニア/年収900万円以上の求人・転職・中途採用情報 一覧(5ページ目)

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株式会社Mico

エンジニア(インフラ)

自社サービスあり
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・AWS, Google Cloud, Azure 等のクラウドコンピューティングサービスの設計・構築経験 ・シェルスクリプトやスクリプト言語(JavaScript, Python, PHP, Ruby, Go等)でのプログラミング経験 ・IaC管理ツール(Terraform、CloudFormation、Ansibleなど)の設計・構築経験 ・システム監視ツール(New Relic、Datadog、Prometheus 等)の経験・知識

700万円〜1,200万円

インフラエンジニア

大阪府, 東京都, 福岡県

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株式会社Mico

エンジニア(SRE)

自社サービスあり
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・AWS(EC2、S3、RDS、Lambdaなど)の基本操作が行えること ・インフラストラクチャ・アーキテクチャ構築経験(AWS等) ・Linuxシステムの運用・監視・トラブルシューティング経験があること

700万円〜1,200万円

インフラエンジニア

大阪府, 東京都, 福岡県

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アジアクエスト株式会社

【PM/開発ディレクター(東京/福岡/別府)】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・大学卒以上 ・ITシステム開発経験のあり、PMやディレクション業務にキャリアアップ希望の方

450万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

東京都, 福岡県, 大分県

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募集終了
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日本コンピュータシステム株式会社

【Webエンジニア(受託)】モダンな開発環境での大規模~中規模プロジェクト/既存サービスからクラウドサービスへの移行PJも多数/業務系経験者大歓迎

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
選考が短い
残業20時間以下

■必須条件

システムの開発経験が2年以上ある方

450万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

東京都

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アジアクエスト株式会社

【PM/開発ディレクター(東京/福岡/別府)】東証グロース上場/AIやマルチクラウドに強みを持つ企業/エンジニアのやりたいことを大切にする社風/残業18h以内でリモート中心のPJ

リモートワーク
モダンな技術を採用
残業20時間以下

■必須条件

・大学卒以上 ・プロジェクトマネジメント経験やディレクション業務経験のある方(業界不問) ※PMの経験がなくとも、IT業界で顧客の課題をシステムにより解決した経験がある方も対象です

400万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

東京都, 福岡県, 大分県

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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今すぐ無料で会員登録

※:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

株式会社ウェブエッジ

サーバーサイドエンジニア(10年以上の経験者)

副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
5名以上募集

■必須条件

PHP、Java、Rubyのいずれかを使用した開発経験10年以上

600万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア

東京都

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株式会社ウェブエッジ

サーバーサイドエンジニア(5年以上の経験者)

副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
5名以上募集

■必須条件

PHP、Java、Rubyのいずれかを使用した開発経験5年以上

500万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア

東京都

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株式会社ウェブエッジ

【開発】【下流~上流SE、PL/PM】リモート併用

副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
5名以上募集

■必須条件

★プログラム言語経験(PHP、Java、Ruby等) ★DB,インフラ,ネットワーク経験

350万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

東京都

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パーソルクロステクノロジー株式会社

【インフラPM・PL(福岡)】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

リモートワーク
副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・AWSにおけるOS~MWレイヤーの業務経験 ・インフラエンジニア経験3年以上 ・PM/PL経験(領域不問)

550万円〜980万円

サーバーエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

福岡県

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株式会社SP

【開発エンジニア】プライム比率70%以上!/柔軟なキャリアチェンジが可能/Web系案件100%!/フルリモート案件多数

転勤なし
リモートワーク
副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

何かしらの言語を用いた三年以上の開発経験

500万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

東京都

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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※1:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

株式会社電通総研

【エンタープライズ向けDX推進リーダー/エンジニア】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・3年以上のITシステムの設計・開発経験

570万円〜1,170万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

東京都

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株式会社電通総研

【<電通×IT>顧客DX案件PM】電通グループのシナジーが強み !/ 平均年収1100万円超!/プライムベンダーとして価値提供が可能/平均残業時間28時間

モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

下記の経験、スキルを有する方 ・3年以上のITシステムの設計・開発経験 【上記に加え、いずれか1つ必須】 ・顧客向け業務システムにおけるプロジェクトマネージャー経験 ・顧客向け業務システムにおけるチームリーダー経験 ・パブリッククラウドを用いたシステム基盤の設計、構築経験 ・新サービス、新技術のPoC(実証検証)支援 ・顧客向け業務システムの企画・提案経験

570万円〜1,170万円

プロジェクトマネージャー(PM)

東京都

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株式会社ブロードリーフ

【サービス開発部】クラウド開発|プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・5-10名以上のプロジェクト管理経験をお持ちの方 ・QCDに関する知識をお持ちの方 ・メーカーとしてものづくりに携わっていきたい方

800万円〜900万円

東京都, 北海道, 福岡県

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株式会社ブロードリーフ

インフラエンジニア

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・IaaS(GCP、AWS、Azure)環境でのインフラ構築、運用経験をお持ちの方 ・データベース設計、構築、保守運用経験(Oracle、SQL、Cassandraなど) ・セキュリティ領域における設計、運用経験

600万円〜900万円

インフラエンジニア

東京都, 北海道, 福岡県

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株式会社ブロードリーフ

システムエンジニア/PM候補

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・5-10名以上のプロジェクト管理経験をお持ちの方 ・QCDに関する知識をお持ちの方 ・メーカーとしてものづくりに携わっていきたい方

700万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM)

東京都, 北海道, 福岡県

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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※:2025年12月時点の情報を掲載

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株式会社ブロードリーフ

大規模BtoB SaaSのコスト管理・品質管理を統制するエキスパート(開発管理統制部長)

転勤なし
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

【MUST(下記のうち複数のご経験・知識)】 ・WEBシステム開発のご経験 ・部門マネージメントのご経験 ・開発部門に関するコスト管理や品質管理などを業務で深く関わったご経験 ・経営層とのコミュニケーション

850万円〜1,100万円

幹部候補

東京都, 北海道, 福岡県

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株式会社Mico

エンジニアリングマネージャー

自社サービスあり
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・Webアプリケーション開発経験(5年以上を想定) ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守の一連の開発経験 ・エンジニアのピープルマネジメント経験(1on1や評価 / 育成等) ・エンジニアのチームマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ※ご経歴にあわせてリードする領域(技術 / プロダクト / チーム)についてはご相談可能です。

700万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM)

大阪府, 東京都

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株式会社Mico

フロントエンドエンジニア

自社サービスあり
リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・Webアプリケーションのフロントエンド開発のご経験(3年以上想定) ・リードエンジニアまたはチームを率いたご経験 ※リードエンジニアとしてチャレンジしたい方からのご応募もお待ちしています! 【使用ツール/言語/環境について】 技術スタックは携わるプロダクトによって一部異なります。 ■MicoCloud ・Webバックエンド:TypeScript(Nest.js), 一部Java(Spring Boot) ・Webフロントエンド:TypeScript(Next.js), Chakra UI ・データベース:TiDB, Aurora MySQL, DynamoDB, MemoryDB for Redis ■共通基盤 ・インフラ:AWS (Cognito, EC2, ECS, Route53, Lambda, Kinesis Data Stream, Kinesis Firehose, SQS, SES, Elasticache, RDS, CloudWatch, IAM, Audit, APIGateway, CodeDeploy), IaC (Terraform, AWS CDK) ・ミドルウェア:Nginx, Supervisor ・モニタリング:NewRelic, Sentry, AWS(CloudWatch) ・データ分析:BigQuery, Google Data Studio, Google Analytics, Metabase, Trocco ・環境構築:Docker ・CI:GitHub Actions, Amplify Hosting ・CDN:Cloud Front ・ソースコード管理:GitHub ・コミュニケーション:Google Meet, Slack, Notion, Redmine, Jira, ClickUp

700万円〜1,300万円

フロントエンドエンジニア

大阪府, 東京都

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テックファーム株式会社

【PM】25年以上の歴史があるWeb系SIer/サービス構想・ユーザーヒアリング・技術選定などの経験も積める環境/プレイングマネージャーを目指したい方におすすめの企業

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

開発経験5年以上(フェーズは問いません) マネジメント経験2年以上

476万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM)

東京都

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GMOインターネットグループ株式会社

【アクセス開発部 開発ディレクター候補】国内シェアNo.1のインターネットインフラサービスを展開/100%自社開発/転勤無!エンジニア向けの制度多数/幅広い成長とキャリアパス

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

■アクセス事業(光回線、WiMAX +5G、Wi-Fiなど)に関連する業務経験 ■プロダクト/プロジェクトのリーダー・マネージャーやそれに準ずる職務経験 ■チーム/部門マネジメント経験(10人以上規模) ■課題解決に向けて提案/行動をした経験【歓迎スキル/経験】

800万円〜

Webディレクター

福岡県

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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※1:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了
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フェンリル株式会社

【Webフロントエンド リードエンジニア】Design×Techの先進的PJを多数手がける企業/昇級率6.2%/グーグル社とAWS社の国内初パートナー認定/高い技術力を持つエンジニアとの強力なチームワーク

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

・以下環境のプログラミングについて、合計5年程度の実務ご経験 JavaScript / TypeScript + Vue.js / React / Angular による画面コーディング ・各種開発言語からの MySQL / PostgreSQL の使用経験 ・基礎的なレベルの Linuxのセットアップ・運用・操作経験 ・基礎的なレベルのクラウド環境(AWS/Azure/GCP)の操作経験

550万円〜1,200万円

フロントエンドエンジニア

大阪府, 東京都, 島根県, 愛知県, 京都府

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転職のミスマッチをゼロにする

キッカケエージェントは、あなたのオンリーワンのエンジニアキャリアを共創します

エンジニア専門の転職エージェントとして、次のようなサポートの質・カバー範囲の広さが評価されています。

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転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。

※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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