【仙台・開発SE/PL】立ち上げメンバー募集！AI次代に向けた組織の標準化・仕組み化をリード！

仙台カンパニーの開発エンジニアとして、要件定義から設計・実装・運用まで、開発の全工程を技術主導いただきます。 ALHが扱うのは、金融・通信・流通・官公庁など、社会基盤を支える幅広い領域のプロジェクトです。 案件を転々とするのではなく、自社メンバー中心のチームで、一つの仕事に腰を据えて取り組みます。 直近では、大手金融機関の基幹システムを全面刷新する大規模案件が始動しています。Javaを軸に、SalesForce・クラウドネイティブ基盤（AWS／Kubernetes）まで、モダンな技術に深く触れられる環境です。こうした長期プロジェクトに、設計工程から参画いただきます。 働き方は、お一人で抱える形ではありません。チームで設計を議論し、顧客と合意形成を図りながら進めます。詳細設計を着実に積んできた方も、リーダーとして全体をリードしたい方も、ご経験に応じて任せる役割を一緒に決めていきます。 「次の一段上の経験を、仙台で積みたい」。その想いに、本気で応えます。 ▼仙台カンパニー（宮城エリア）の特色 2025年9月のカンパニー制移行により、仙台カンパニーは採用・育成・営業まで自分たちで意思決定できる組織になりました。仙台カンパニーは、まさに今年新たに動き出す新しい組織です。 私たちが大切にするのは「プロパー主義」。案件を転々とするのではなく、自社メンバー中心のチームで、一つの大規模案件に腰を据えて取り組みます。 過去3年の平均昇給率は11.67%。技術力も、組織への貢献も、正当に評価します。 仙台で、流転しない。深い設計判断に踏み込める。そんな環境を、あなたと一緒につくりたいと考えています。 また、ここでは、既存のやり方にとらわれず、自ら変化を起こせるメンバーが活躍中。完成された組織の歯車になるのではなく、新しい拠点を自分の手で立ち上げる。指示を待つのではなく、課題を見つけて動ける方にこそ、大きな裁量をお渡しします。 一人で戦うのではなく、仲間と高め合えるチームにしていきたい。そう考え、部活動の費用補助（One for all制度）や各種イベントなど、従業員同士が自発的に交流できるカルチャーを育てています。 だからこそ選考では、拠点責任者本人があなたとお会いし、「何を任せたいか」を直接お伝えします。

会社の定める業務の範囲

・基本設計工程のご経験 ・業務系／Webアプリケーション開発のご経験

450万円〜800万円（給与形態：月給制）

※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※給与詳細はスキル・経験・面接結果等に応じて決定します。※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※研修期間中についても給与・待遇は同様 ※給与詳細はスキル・経験・面接結果等に応じて決定

※年収に賞与を含む

355,000円〜

306,836円〜

43,164円〜

賞与：2回 昇給：2回

・サーバーサイドエンジニア ・プロジェクトリーダー(PL)

Python、TypeScript

Django

正社員

あり（6ヶ月）

定時時間制 ※クライアント先に準ずる

9:00〜18:00

12:00〜13:00

月18時間

月11時間

宮城県仙台市青葉区花京院 1-2-15ソララプラザ （最寄駅：仙台駅から徒歩5分） ※クライアント先に準ずる

なし

仙台事業所または宮城の各プロジェクト先 ・転勤なし／転居を伴う転勤はありません ・フルリモートワーク相談可（プロジェクト先により異なります） ・一部配属プロジェクトによっては、常時客先や会社での就業の可能性がございます。 ・詳細な就業場所については入社後に決定します。

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

企業型確定拠出年金

リモートワーク制度

120日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇

土日休み。休日出勤した場合は必ず平日に振替休日が取得できます

育児休暇、産前産後休暇

※育児休暇（入社1年後に取得可能）

残業手当、通勤手当

・在宅補助(在宅チャージ制度)：在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するため,在宅勤務1日につき250円を支給