シニアバックエンドエンジニア/Senior Software Engineer, Backend

年収

900万円〜1,500万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用

求人情報

仕事内容

タイミーが提供するスポットワークの根幹である、ユーザー(クライアント・ワーカー)のマッチングや労務管理を支えるスポットワークシステムのバックエンド開発や技術課題解決をお任せします。 スキマバイトサービス「タイミー」は数万件に及ぶ求人とワーカーのマッチングから勤務実績に対する評価、スポットワークにおける雇用契約から給与計算や勤怠管理など労務管理まで、顧客が体験するすべてのプロセスに対してサービスを提供しています。 ユーザーが登録から短い時間で求人にエントリーすることができ、働き終わったらすぐに相互評価を終えて給与支払いまで完了するような、なめらかなスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。 ▼具体的な業務内容 ●Ruby on Railsを使用したWebアプリケーションの設計、開発、レビュー、リリース ●チーム内外の技術的な課題発見、解決策の提案・実行 ●担当領域に関する仕様確認、技術的調査を含めた問い合わせ対応 ●エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 ●各種スクラムイベントへの参加

必須条件

●Ruby on Railsを用いたWebアプリケーション開発・運用経験5年以上 ●要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ●扱う業務の特性や非機能要件を踏まえてソフトウェアアーキテクチャの設計および継続的な改善を行った経験 ●所属する組織やチームにおいて中長期的観点で技術的な方針検討や意思決定を行った経験 ●現実の業務を理解してデータモデルに落とし込み、機能開発及び継続的な運用改善を行った経験 ●タイミーのVMVへ共感いただける方
求める人物像
●潜在的労働力の開放という社会的課題を技術で解決したい方 ●建設的かつロジカルな議論を通して意思決定をできる方 ●自身の専門領域に注力することでチームや事業に貢献したい方 ●チーム内外、他部署との円滑なコミュニケーションができる方 ●フルリモートワークにおける能動的なオンラインコミュニケーションができる方

歓迎要件

●スクラム体制のアジャイル開発プロジェクトの経験 ●AWSやGoogle Cloudを用いたWebアプリケーションの構築と運用経験 ●Webフロントエンドの開発経験 ●ミッションクリティカルな(金融などの領域における堅牢性、信頼性が高い)システムの開発経験 ●DX(Developer Experience)の継続的改善経験 ●意思決定を支援するためのデータの可視化経験

想定年収

900万円〜1,500万円
想定年収補足
●上記年収には賞与が含まれます ●個人の能力発揮によって賞与の金額は変動します。 ●前職年収考慮いたします 昇給:人事考課にて給与改定があります 昇給:実績に応じて昇給有 交通費支給 ※上限5万円/月
※年収に賞与を含む
賞与・昇給
賞与:2回 昇給:2回

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

配属先

部署名
プロダクト本部・エンジニアリング本部
部署の特徴・業務環境
▼開発組織の特徴 タイミーの開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。裁量は各チームに移譲されており、自身の専門分野を中心に、隣接する領域に染み出しながら開発に携わることができます。 エンジニアがユーザーインタビューに参加して課題の探索段階から関わることができ、プロダクト組織と連携しながら顧客価値に基づいて開発を行う文化が浸透しています。 ▼既存事業領域 タイミーの圧倒的なシェアと収益基盤を支えるコア事業であり、さらなる非連続なグロースを牽引する領域です。 現在は、累積1,000万人以上のワーカーと20万社以上のクライアントが生み出す膨大なデータを武器に、マッチングアルゴリズムの高度化やUXの磨き込みを行っています。私たちは、クライアントの「即時の人材確保」とワーカーの「働きがいの最大化」を、高いレベルで実現するプロダクト開発組織を目指しています。 今後は更に大小問わない様々な企業での導入・活用の拡大や多様な業種への浸透を通じて、本質的なエンゲージメント強化に挑戦しています。クライアント、ワーカー双方にとって必要な時に、必要な「はたらく」を提供する体験を社会の当たり前にするため、ユーザー価値と事業収益の両輪をプロダクト主導で回し続ける、ダイナミックな進化を追求しています。 ▼新規事業領域 スポットワーク事業で培った強固なアセットを活かし、事業の多角化、そしてマルチプロダクト戦略に基づいて新プロダクト開発を推進する領域です。現在は、正社員紹介事業(タイミーキャリアプラス)や長期雇用、介護などのバーティカル領域に深く踏み込んだプロダクト開発に挑んでいます。既存の枠組みにとらわれず、タイミーが持つ資産を最大活用して、新しい「はたらく」の形をゼロから立ち上げ、成長させることに向き合います。 ▼プラットフォーム領域 タイミーが「はたらく」のインフラへと進化するための、戦略的基盤を構築する領域です。 私たちは現在、既存の「タイミー」に加え、複数の新規プロダクトを連続的に生み出すマルチプロダクト展開を加速させています。この成長を支えるため、プラットフォーム領域では「はたらく」にまつわるドメインを分解・再定義し、プロダクト間で共通利用できる価値ある資産にすることを目指しています。 単なるシステムの共通化(ID管理・決済・本人確認など)に留まらず、日々の就業実績や評価を「信頼データ」として蓄積・活用することで、「タイミーではたらくほどに信用が積み上がり、人生の選択肢が広がる」——そんなプラットフォームの実現を技術の面から支えます。 ▼開発環境 Backend ●開発言語: Ruby 4.0系 ●フレームワーク: Ruby on Rails 8.0系、RSpec ●アーキテクチャ: Modular Monolith ●データストア:MySQL8.0系、Redis ●ツール: Docker、OpenAPI、CircleCI、GitHub Actions、AWS、Terraform、Datadog、Sentry Infrastructure ●AWS(ECS Fargate, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, etc...)  ・Elasticsearch(AWS Marketplace)を利用 ●一部のサービスでGoogle Cloudを利用 ●IaC: Terraform ●ログ: Datadog Logs, S3 Monitoring ●Datadog, Sentry CI/CD ●CircleCI, GitHub Actions, Dependabo, ecspresso ・その他 ●AIエージェント・LLMツール ●開発支援: GitHub Copilot Coding Agent, Devin, Cursor, Claude Code ●開発基盤・運用: Vertex AI, LiteLLM, MLflow, Datadog LLM Observability ●その他: Gemini, NotebookLM, NotionAI  ・コード管理:GitHub  ・コミュニケーションツール:Slack, Notion  ・その他:Twilio, ImageFlux, OneSignal, Figma etc…

開発環境

開発言語
Ruby
フレームワーク
Ruby on Rails
DB・DWH
Redis、Aurora、Elasticsearch
クラウド
AWS、GCP
仮想化環境
Docker
CI・CD
CircleCI、GitHub Actions
監視ツール
Datadog
構成管理ツール
Terraform
その他ツール、サービス
GitHub、Slack、Notion、twilio

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
勤務形態補足
フルリモート勤務可 ●東京本社および各支社への出社勤務も可
就業時間
9:30〜18:30
就業時間補足
フレックスタイム制(コアタイム11:00〜15:30) 標準勤務時間 9:30~18:30 ●1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります
コアタイム
11:00〜15:30

予定勤務地

東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階
勤務地補足
※東京本社および各支社への出社勤務も可

リモートワーク頻度

フルリモート(地方在住 不明)

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
{
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
{

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
"屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)"

制度

財産形成
社員持株会制度
財産形成補足
従業員持株会(自社株を購入できる制度、持株会への加入が必要)
職場環境補足
業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入、リモートHQ制度(在宅環境を自分好みに整えられる)

休日・休暇

年間休日日数
120日
完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
リラックス休暇(入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与)、年末年始休暇、慶弔休暇
育児・介護
産前産後休暇
育児・介護補足
{

諸手当

通勤手当
諸手当補足
ダブルタイミーデイ(報酬額を上乗せ、上限有り)、セミナー費用補助(業務に必要なセミナー参加費を補助)、交通費支給(上限5万円/月)、結婚祝い金、OSSボーナス制度

その他

書籍購入補助制度
その他補足
部活動(活動に応じて費用を補助)、チームビルディング(一定の予算を利用可能)、Kaigi Pass制度(世界中のカンファレンス参加を支援)、エンジニア奨学金制度(最大300万円、勤務年数に応じて返済不要)

選考情報

選考内容

選考情報
・技術試験あり ・面接 3回 ・リファレンスチェックあり
選考情報補足
選考フローは「書類選考→ 一次面接 → 二次面接 → 最終面接」の順です。面接は3回を予定しています(変更となる場合があります)。選考途中でコーディングテストを実施する可能性があります。リファレンスチェックの実施をお願いする場合があります(依頼の際は個別に相談します)。

株式会社タイミーの企業情報

企業について

『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、 スキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。 弊社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから5年経過した現在、 ・ユーザー数:600万人 ・導入店舗数:170,000店舗 ・利用企業数:66,000企業 を突破しました。 そして私たちは今後、「働く」に留まらない多様なアプローチで、一人ひとりの時間が豊かになるインフラづくりに邁進していきます。

会社情報

企業名
株式会社タイミー
企業理念
「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」
設立年月日
2017年08月
本社所在地
〒105-7135 東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階
資本金
21億4748万3647円
持ち株会制度
従業員1000名以上
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株式会社タイミーの募集中の求人

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株式会社タイミー

情報セキュリティ・プライバシーガバナンス推進

■必須条件

・共通の必須要件 以下A・Bのいずれか ・A:情報セキュリティ領域 リスクアセスメント、ISMS運用、セキュリティ相談、SaaS審査、インシデント対応等のいずれかに実務担当として関与した経験 ・B:プライバシー領域 PMS運用、個人情報に関する申請・相談、規程・台帳管理、プライバシー評価等のいずれかに実務担当として関与した経験 ・共通要件 ●担当業務について、関係者と調整しながら期限までに完遂した経験 ●Google Workspace、Slack、Notionまたは類似するSaaSを業務で利用した経験 ●IT・クラウド・SaaSの基本概念を理解し、技術担当者と必要な事実確認ができること ●生成AIを調査、要約、論点整理、文書作成のいずれかに日常利用し、出力を検証できること ●未整備な状況でも、確認すべき事項を整理し、適切に相談・エスカレーションできること ・選考する役割に応じた必須要件 以下のすべてを満たす必要はありません。共通の必須要件に加えて、選考する役割に対応する一つの役割別要件を確認します。応募時点で希望する役割が明確でない場合は、これまでの経験・成果と今後の志向を選考で確認し、担当する役割を相談します。 *PMS・プライバシーガバナンスの運営リード* ●PMS事務局、個人情報保護、プライバシー相談等のいずれかの実務経験 ●PMS年間計画、個人情報・委託先等の台帳、教育、点検、内部監査、外部審査のうち複数を自律的に運営した経験 ●個人情報保護管理者や法務へ相談・エスカレーションすべき論点を整理した経験 ●属人化した業務を判断基準、手順、テンプレート、証跡管理へ変えた経験 *セキュリティガバナンス・オペレーション* ●定型・準定型の申請、相談、対外回答等を期限と品質を守って完遂した経験 ●業務手順、標準回答、テンプレート、ナレッジ等を改善した経験 ●例外を認識し、適切に相談・エスカレーションした経験 *GRC・第三者保証リード* ●GRC、ISMS、監査、第三者保証、顧客セキュリティ対応等のいずれかの実務経験 ●高リスク・例外案件について、事実・リスク・選択肢・推奨案を整理した経験 ●基準、管理策、回答根拠等を標準化した経験 ●営業、法務、IT、Product Security等の関係部門と合意形成した経験 *Business Security Partner* ●事業、プロダクト、新規施策等の企画・検討段階からセキュリティまたはプライバシーの観点で参加した経験 ●リスク、事業価値、実装負荷を踏まえて代替案を設計した経験 ●法務、IT、Product Security、事業部門等と合意形成した経験 ●個別案件の判断を、再利用可能な基準・ガードレールへ変えた経験

600万円〜1,000万円

セキュリティエンジニア

株式会社タイミー

PdM / プロダクトマネージャー

■必須条件

5年相当のプロダクトマネジメント経験、またはそれに準ずる実務経験・スキルを有し、プロダクト戦略立案・意思決定・組織横断のリードを担ってきた方で、以下の経験を有する方 ●プロダクト施策を事業KPI(売上・利益・GMV・ユニットエコノミクス等)に接続し、仮説設定から実行・検証までを主導することで、定量的な事業インパクトの創出をリードした経験 ●事業戦略と接続したプロダクト戦略の立案、および経営・本部長レイヤーとの合意形成の経験 ●toC/toBいずれかのグロース領域(マッチング最適化・レコメンド・リテンション・ファネル改善等)において、データドリブンな仮説検証・A/Bテスト等を通じてプロダクトを継続的にグロースさせた経験 ●一次情報のリサーチと定量/定性情報の洞察に基づき、示唆の抽出・検証可能な仮説の設定・実験を通じた仮説検証の設計と実行を行った経験 ●解決すべき課題の設定と優先順位付けを行い、開発チーム・デザイナーと協力してプロダクト開発を推進し、顧客に価値を届けた経験 ●エンジニアリングに対する理解とプロダクト品質や情報セキュリティに関する意思決定の経験 ●プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込んだリーダーシップスキル、コミュニケーションスキル、ネゴシエーションスキル

950万円〜1,500万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社タイミー

バックエンドエンジニア/Software Engineer, Backend(認証基盤開発)

■必須条件

●Webバックエンドシステムの設計・実装・本番運用を一貫して担った経験 ●OAuth 2.0/OIDCなど、認証・認可に関する技術的知見と、それを用いた機能の開発または運用経験 ●セッション、Token、ユーザー管理など、認証基盤を構成する領域の設計・実装経験 ●PdMや事業側のカウンターパートとして、曖昧な要求を整理し、技術要件・システム設計・実行計画へ落とし込んだ経験 ●自身が担当する本番システムのSLI/監視設計、障害対応、原因分析、再発防止を行った経験 ●稼働中のシステムに対し、ユーザー影響、セキュリティ、移行・ロールバックを考慮して安全に変更を導入した経験

900万円〜1,600万円

サーバーサイドエンジニア

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株式会社ラクス

【バックエンドエンジニア(東京)】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営/積極的なAI活用/安定した経営基盤

■必須条件

●Webアプリケーションの開発経験3年以上  (Java、PHP、Ruby、Python、Go、C#のいずれか)

568万円〜966万円

サーバーサイドエンジニア

BASE株式会社

【コーポレート】エンジニア オープンポジション

■必須条件

以下すべての条件を満たしている方を募集しております ・メジャー言語(バックエンド、フロントエンド問わず)を用いて、一定規模のWebアプリケーション開発を行った経験がある ・チーム、PJをリードした経験がある ・組織内の技術課題を特定し解決した経験がある ・他部署を巻き込んで大きなプロジェクトを成功させたいという意欲や、コミュニケーションを積極的にしていく意思がある

700万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア, フルスタックエンジニア

株式会社カカクコム

【WEBエンジニア(マネージャー候補)(求人ボックス)】エンジニア出社日月1日/有名自社サービスで設計・開発の経験積めます!/キャリアパスの自由度高め!

■必須条件

・PHP, Java, C#, Python, Ruby 等を利用したWebアプリ開発経験5年以上 ・エンジニア組織のリーダー、マネージャ経験

650万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), フルスタックエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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