サイバーセキュリティコンサルタント／スペシャリスト（Cyber Security Innovation Group）

◆採用部門 当社では、”増加するサイバーセキュリティの脅威”、”その攻撃の早さ”、”攻撃の多様化”、”回数”、そして”増加するセキュリティ投資”に対して、「より早く、より的確に、より効果的に」をコンセプトに、サイバーセキュリティを新規事業とし、「Cyber Security Innovation Group」を2018年に設立しています。 ◆職務内容の詳細 お客様を取り巻く現在・未来の脅威・リスクを組織面、ルール面、システム面などから評価し、中立な立場からお客様に最適な仕組み作りやテクノロジーの選定、システム化の提案を実施します。 また、セキュリティの観点から要件定義や基本設計といった上流工程、実装や運用での脆弱性対応といった下流工程まで一貫して対応します。SOCでのセキュリティ監視や、セキュリティインシデント対応といったより専門的な業務にも携わります。 具体的には、以下のようなサイバーセキュリティ関連プロジェクトに参画頂きます。 【戦略・ガバナンス領域】 ・経営層や情報システム担当、事業部門担当向けアドバイザリー、伴走支援 、トレーニング ・セキュリティ戦略や中長期計画、社内ガイドライン、ルール策定支援 ・セキュリティリスクの可視化、アセスメント ・各種セキュリティ基準、ガイドラインへの対応支援 ・将来を見据えた戦略的なセキュリティアーキテクチャーのデザイン ・インシデント対応、事後対策支援 ・SOCやCSIRT、PSIRTの構築支援、運用設計 ・制御システムやIoT機器、製品セキュリティに関する各種支援 ・各種プロジェクトにおけるPMO業務、等 【技術領域】 ・セキュアなシステム開発運用やセキュリティ製品導入における上流、下流フェーズ ・セキュリティバイデザインを考慮したセキュリティ対策を組み込んだ企画、設計 ・AWS等クラウドサービスにおけるセキュリティサービスの実装、運用 ・インフラネットワークの設計、実装、トラブルシューティング ・SOCにおける統合ログ管理製品の導入、運用、監視業務の支援 ・存在する脆弱性の対応方針策定、対策推進、運用業務 ・インシデント対応におけるハンドリング業務、ログ解析 ・アプリケーションのセキュアコーディング、等 これまでの経験に応じ、事業戦略策定・遂行、ソリューション開発などの企画・推進、新規顧客の獲得、提案活動、社外セキュリティ団体での活動についても担っていただく予定です。

当社業務全般に従事いただく可能性がございます。

・ITインフラまたはクラウド領域に関する実務経験 ・セキュリティ専門家としてのキャリア志向 ・セキュリティに関する動向や技術に関する知識や興味を持っている

・セキュリティ領域への探求心を持ち、向上心を持ちながら挑戦できる ・高いコミュニケーション能力、プレゼンテーション能力で難しい事象でも分かりやすく相手に伝えることができる ・高い論理的思考能力を持ち真の課題および現実的な解決策を導出できる ・顧客の事業環境を理解し経営層を含むステークホルダーに対し方向性を示すことができる

〜（給与形態：月給制）

・想定年収：メンバー層：620万円〜1,050万円／リーダー層：1,050万円〜1,800万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ・昇給： あり ※管理監督者となる場合は、ワーキングオプションと休日勤務手当はございません。

387,500円〜

賞与：2回（6月、12月）

・セキュリティエンジニア ・ITコンサルタント

正社員

あり（6ヶ月）

裁量労働制

10時間

9:00〜17:30

標準　9:00-17:30（7.5時間）　休憩時間：60分 ・労働形態：専門業務型裁量労働制（1日10時間働いたものとみなす） ※裁量労働制（セルフコントロール制）のため、仕事の進め方や勤務時間は個人の裁量に任されます。

東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

※リモートワークを導入しています（ロケーションフリー制度あり）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

グループ健康保険組合

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

・マッサージ室、健康相談室、ハラスメント相談室、ベネフィット・ステーション、契約保養所

社員持株会制度、財形貯蓄

123日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

・有給休暇（初年度10日間）、結婚休暇 、 忌引休暇 、生理休暇 、通院休暇 、 Future’s Holiday（リフレッシュ休暇 ）、 Family休暇（配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇/諸条件あり）他

育児休暇、介護休暇、産前産後休暇、パートナー出産休暇

・Family休暇（配偶者や親族の看護介護、妊娠中の通院、子の行事対応などで使用可能な休暇/諸条件あり）他 ・チャイルドケア補助、出産一時金の独自給付（10万円）