SalesforceのMAソリューションの導入・伴走支援コンサルティング

★Salesforceエンジニアとしてのキャリアアップ Salesforceエンジニアは今まさに「売り手市場」の状況です。 その高い専門性は市場から高く評価され多様なキャリアパスを通じて長期的に価値を発揮し続けることが可能です。 SalesforceコンサルタントやSalesforceアーキテクト、導入プロジェクトの全体の責任者であるプロジェクトマネージャー、さらには内製化を進める事業会社にうつりSalesforce環境の運用・保守を行うキャリアパスもございます。 Salesforceエンジニアとしての経験を積むことで将来的に自分の市場価値を高めていくことが可能です。 ★セールスフォースジャパンのトップクラスパートナーであること 株式会社テラスカイには、30あるSalesforceの資格のうち最難関かつ最上位の資格である認定テクニカルアーキテクトの取得者が22名中5名も在籍しており在籍人数は国内No.1になります。 そのほか、SalesforceMVPも20名中3名も在籍しております。 その結果、セールスフォースジャパンのトップクラスパートナーとして認定を受け規模の大きい案件や様々な領域の案件に携わることができます。 また、有資格者の方々が研修にも携われていることからSalesforceの知見を十分に吸収できる環境が整っています。 ★Salesforce経験者であっても入社後2ヶ月間の研修を受けられること Salesforceにはたくさんの機能があり、Salesforce経験者であってもすべての機能について体系的に理解している人はほとんどいません。 そのため、Salesforceに関連する実務経験はあったとしてもSalesforceについての体系的な知見を積んでほしいという意図があることから非常に手厚い研修制度を取り入れています。 「要件定義しか対応できない」「Salesforceのうちローコード・ノーコードしか対応できない」といった人材ではなく、要件定義～設計～開発まで一連の知見を持ちマネジメントにも対応できる人材を目指せるよう、手厚い研修制度になります。 その結果、以下（A）もしくは（B）のタイプであっても内定が出た実績がございます。 （A）Salesforceを利用した経験はあるが開発経験はまったくない、もしくは開発経験が足りない人 ※開発経験がない人や要件定義の経験のみの人でも内定が出た実績があります。 （たとえば（a）営業職・サポートエンジニアなどのポジションでSalesforceの利用経験がある人や（b）Salesforceの製品の中でもローコード・ノーコードの製品での開発経験しかない人などを想定） （B）開発の経験はあるが、Salesforceエンジニアへキャリアチェンジしたい人 ★柔軟な働き方 ポジションによっては在宅勤務も可能で、月平均の残業時間は15時間程度になります。 2025年には職場環境最優良法人も受賞し働きやすい職場として1,505社中1位を獲得しています。 参考記事：https://www.terrasky.co.jp/news/2025/07/03/terrasky.php