【ソリューションリード／PM】SMBCの新デジタルサービスを内製アジャイルで構想から運用まで推進／Sustana等の実績／在宅週3程度／三井住友FG

●経験 ・アジャイル開発の経験 ・パブリッククラウド(IaaS, PaaS, SaaS, mBaaS)に関する知識 ・金融系システムの開発経験 ●資格 応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格

【こんな方におすすめ】 ・PMとしてシステム開発をリードしてきた方 ・アプリ開発の経験を活かし、上流から関わりたい方 ・アジャイルやDXで新しいサービスを生み出したい方 ★SMBCグループの新しいデジタルサービスを、内製で生み出す あなたはデジタル戦略部門のパートナーとして、 新サービスを構想から運用まで推進します。 ・新しいデジタルサービスや価値の発掘と検証 ・プロトタイピングからビジネス化の意思決定まで支援 ・クラウドネイティブアプリの開発・運用を内製主導で推進 ・アジャイル開発手法（スクラム）でスピーディに開発 ・グループ会社のプロダクトオーナーと二人三脚で推進 ★プロダクト全体をリードする、ソリューションリードの役割 ・システムソリューションの提案から担当 ・プロジェクト／プロダクト開発の全体管理をリード ・リリース後のプロダクト運用管理まで責任を持てる ・BA、UX/UIデザイナー、スクラムマスター、SWEと協働 ・多様な職種とキャリアパスから次の道を選べる ★攻めのシステム開発を進めるDX内製組織 ・温室効果ガス排出量の可視化サービス「Sustana」を開発・運用 ・成年後見制度SMBCサポートサービスも企画から担当 ・SMBCグループに対等な立場で提案・発信できる ・パブリッククラウド、コンテナ、マイクロサービスを活用 ・API連携やDevSecOpsなど最新トレンドを取り入れる ★若くフラットで、多様性に富んだチーム ・平均年齢33歳程度、フラットに切磋琢磨できる環境 ・多国籍・バイリンガルな社員が在籍 ・DXハッカソンやアウトドア研修、ワークショップを開催 ・キャリア入社者も多く活躍 ・男性の育休取得比率94.7%、平均取得日数62日（2025年度） ★在宅週3程度・フレックス制 ・在宅勤務は週3回程度が可能 ・フレックスタイム制（職種により裁量労働制） ・開発端末はMacBook、ドレスコードフリー ・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金制度