【金融フロンティア開発部】業務系アプリケーション開発エンジニア
年収
900万円〜1,370万円
勤務地
東京都
職種
インフラエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM)
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
雇用形態
勤務形態
残業時間
予定勤務地
リモートワーク頻度
福利厚生
制度
休日・休暇
諸手当
その他
選考情報
選考内容
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)の企業情報
コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、情報処理サービス、科学・工学系情報サービス、サポート、その他
会社情報
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)の募集中の求人
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【DevOps第3部】業務系アプリケーションのプロジェクトマネージャー(東京)
■必須条件
・SIベンダーの立場で、50人月(プロジェクト総額)を越えるPMの経験総工数50人月を越えるプロジェクトのPM経験 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
900万円〜1,370万円
プロジェクトマネージャー(PM)
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【名古屋勤務】【トヨタ×インフラ変革】世界トップクラスの現場を舞 台に、モビリティの未来を実装するインフラアーキテクト/年収1000万 ~1500万/離職率2.6%
■必須条件
下記いずれかの経験をお持ちの方 ・サーバ・ストレージ・仮想化技術含めたインフラ設計、構築及び保守・改善経験がある方。 ・ネットワーク領域の設計、構築および保守・改善経験がある方 ・DX,クラウド技術,AWS,Azure,GCPの要件定義、設計、構築経験がある方。 ・インフラ設備のプロジェクトリーダー経験があること
1,045万円〜1,500万円
インフラエンジニア, クラウドエンジニア
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
【産業システム技術第8部】総合商社・小売・不動産等担当SAP BASISエンジニア◆PM、PL候補/プライムメイン◆
■必須条件
以下すべてのご経験をお持ちの方 ・SAPシステムの新規導入、バージョンアップ、SAP BASIS運用保守等のプロジェクト等を5年以上の経験している方 ・プロジェクトを主体的にリードしてきたご経験をお持ちの方 ・提案内容やソリューションをお客様に伝える論理的な説明力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・お客様、及び社内のステークホルダーと良好な関係を築きプロジェクトを成功に導くことができるリーダーシップをお持ちの方
900万円〜1,370万円
プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), SAPコンサルタント
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株式会社カカクコム
【WEBエンジニア(マネージャー候補)(求人ボックス)】エンジニア出社日月1日/有名自社サービスで設計・開発の経験積めます!/キャリアパスの自由度高め!
■必須条件
・PHP, Java, C#, Python, Ruby 等を利用したWebアプリ開発経験5年以上 ・エンジニア組織のリーダー、マネージャ経験
650万円〜1,000万円
サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), フルスタックエンジニア
BASE株式会社
YELL BANK_リードエンジニア
■必須条件
●Webアプリケーション開発においてフルスタックエンジニアとして開発からシステム設計を担当されたご経験 ●PHP、Go いずれかを用いたバックエンドの開発経験 ●他職種を巻き込みプロジェクトを完遂、あるいは相当するプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
750万円〜1,000万円
サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), フルスタックエンジニア
株式会社エス・エム・エス
◆【オープンポジション】コーポレートIT / IT戦略企画・PM・Web開発・セキュリティ等ポジション多数あり / 社内IT推進
■必須条件
●システム開発/ITインフラ構築・運用/IT戦略・BPR/セキュリティ運用・企画などにおける何らかのご経験3年以上 ●企業における業務プロセス改善や課題解決プロジェクトへの参加・推進経験 ●部署横断の調整や、社内外のステークホルダーと円滑に連携して業務を進められる能力
650万円〜1,300万円
インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), ITコンサルタント, CTO候補, オープンポジション, フルスタックエンジニア
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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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