【＜iTOC＞NetDevOpsエンジニア】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度／プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援／フルリモート

株式会社エーピーコミュニケーションズ

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年収

450万円〜650万円

勤務地

東京都

職種

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, ITアーキテクト, SREエンジニア

リモートワーク

残業20時間以下

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

■募集内容 ◎業務内容 Ansibleをはじめとする自動化ツールを用いて、ネットワークの設計・構築・運用の自動化インフラを整備し、ミス撲滅と業務効率化を実現していただきます。・自動化コードの開発・運用: 　Ansible Playbook / Roleの設計、開発、およびテストコードの作成・マルチベンダー環境の統合: 　Cisco、Juniper、Arista、各種ファイアウォールなど、マルチベンダー機器に対するAnsibleモジュールの選定・共通化・CI/CDパイプラインの構築: 　Git（GitHub/GitLabなど）を用いたバージョン管理と、CI/CDツール（Jenkins、GitLab CI、GitHub Actionsなど）を組み合わせた自動テスト・デプロイ環境の構築・ドキュメント化と標準化: 　ネットワーク構成情報の自動収集（ファクト収集）と、構成書（MarkdownやExcelなど）の自動生成フローの構築チームへの技術展開: 既存のネットワーク運用メンバーへのAnsibleやGitの技術レクチャー、コードレビュー体制の確立・メンバー構成新規プロジェクトに参画する場合は1名からの参入もございます。既存組織への自動化推進などの場合は数名から数十名のプロジェクトに参入していただきます。いずれにしても自動化の推進役としての参入を予定しております。・期待する解決したい課題単なる現状維持ではなく、自動化により業務改善/効率化を、現場の「文化」として定着させることを目指します。まずは現場主導ですが、ゆくゆくは事業部内の推進役としての活躍も期待しています。・想定されるキャリアパス事業部のマネージャーが実施する面接、オファー面談を経て、ご本人の希望を伺いながら配属を検討いたします。配属後は希望に合わせて2年からでも異動することが可能です。弊社には3年を目安に異動を行うローテーション制度があり、ご本人との面談を繰り返しながら希望のキャリアに合わせて配属を決定し、キャリアアップを実現しています。まずは自動化案件にジョインしていただき、お客様の課題をヒアリングしながら自動化技術で解決できる人材を目指していただきます。その後は技術領域に拘らずに課題発見から技術による解決ができるエンジニアに成長することを期待しています。【キャリアパスの具体例】プロ職業務や興味のある技術分野について継続的にインプットし、調査・検証を行ったうえで、その知見を社内外へ積極的にアウトプットする専門職です。技術ブログの執筆や社内外の技術イベント・勉強会での登壇、アウトプット推進イベントの企画などを通じて、技術力を発信し評価されるポジションです。 EM職（エンジニアリングマネージャー）管掌部署をテックリードしながら、マネジメントもするポジションです。既存の管掌規模拡大を目指すキャリアとは別に、技術力をもってチームをテックリードしていただきます。

仕事内容の変更範囲

ご本人の適性や希望により当社業務全般に変更の可能性があります。

必須条件

・ネットワークエンジニアとしての実務経験（目安：2年以上）　L2/L3スイッチ、ルータ、ファイアウォール等の設計・構築、またはトラブルシューティング経験・Ansibleを用いた自動化の実務経験　Ansible Playbookを自ら作成し、本番環境または検証環境のネットワーク機器に適用した経験（数台レベルではなく、まとまった環境への適用経験）・Gitを用いたソースコードのバージョン管理・チーム開発経験

求める人物像

・受け身の姿勢ではなく、主体的に業務に取り組める方・尖ったスキルを身につけたい方・新しい技術にチャレンジしたい方

歓迎要件

・Pythonを用いたスクリプト開発経験　（Ansibleのカスタムモジュール作成、TextFSMなどを用いたテキストパース、API連携スクリプトの作成など）・CI/CDツールの運用経験　（Lintチェック、検証環境への自動デプロイなどのパイプライン構築経験）・Ansible Automation Platform (AAP) または Ansible Tower / AWX の導入・運用経験・従来のネットワーク運用チームに対し、自動化の文化や内製化を推進したリーダーシップ経験

想定年収

450万円〜650万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

・月給425,850円以下の場合は月20時間を想定した残業代（52,100円～）を含みます・月給460,000円以上の場合は月40時間の固定残業代（115,000円～）を含みます・管理職未満の場合、残業時間が40時間を超えた際に超過分の残業代を支給します

月給

364,600円〜520,000円

基本給

312,500円〜390,000円

おすすめポイント

★150種類以上の研修・講座を受けられる社内大学「APアカデミー」 APアカデミーは、技術系から思考系、マネジメント系など150以上の様々な講座があり、1on1などで上司と相談しながら自分のキャリアパスに合わせて講座を選択できます。一部の技術系講座では「これをこうすればこうなります」というチュートリアル的な内容ではなく、「こんな感じのものをつくってください」と要件だけを提示し、受講者自身が自分でプロセスを考えて手を動かす、実践的な「TUF研修」というものがあります。 TUF研修は構築をしてフィードバックを受けたり、受講生同士でレビューや不明点を教えあったり講師に質問したりと、コミュニケーションを取りながら進める講座です。 *社内で実施した「入社して感じるAPCの魅力」について、「教育制度の充実」が1位となっております。 ★エンジニアがエンジニアとしてあり続けられるキャリア "プロ職" の支援エンジニアの長期的なキャリアパスとして、管理職以外の道を作り、支援したいという想いがあり、プロ職を導入しました。エンジニアそれぞれが描くキャリアを実現することで、個人のスキルが上昇し、それが結果的に会社全体のレベルアップにつながると考えているからです。たとえ、世の中からすぐに認められない技術であっても、技術にこだわっているエンジニア同士であれば、その技術の価値が伝わるはず。そんなエンジニア達から一目置かれる存在になることを目指して欲しい。そして、技術で世界を変えていって欲しい。そんな想いを込めて、今後もさらなるプロ職輩出に取り組んでいきます。 <<活動事例>> ・講演会やイベントでの発表・書籍やブログで情報発信・自社プロダクトの研究・開発 ★リモート比率92%！フルリモートも可能です 4年連続でホワイト企業認定「ゴールドランク」を取得しており、働く環境の改善には力を入れております。出社比率が20%未満の社員比率は62%となっており、地方在住のリモート勤務者も在籍しております。

ポジション

職種

・ネットワークエンジニア・インフラエンジニア・ITアーキテクト・SREエンジニア

配属先

部署名

iTOC事業部

部署の特徴・業務環境

■部署について ◎募集部門当社には大きく分けて5つの事業部があり、当求人はiTOC事業部の求人となります。 MBS部、CWE部のいずれかへの配属を想定しております。＜iTOC事業部＞キャリア/ISPの大規模ネットワークの運用～構築やコンサルティングを伴うネットワークSIといったネットワーク領域の技術支援を中心に、ゼロトラスト事業とネットワーク自動化事業にも注力しています。＜MBS部＞顧客体験(カスタマーエクスペリエンス)を高めることによって、特定顧客とのビジネスを成長、拡大させることを目的としています。その実現のため、組織的な対応で、顧客の課題にタッチしていき、その課題を様々な技術で解決することを目指している部署です。＜CWE部＞技術力とチームワークを駆使し、業界を問わず多様な企業が直面するITインフラにおける人材課題の解決に取り組みます。具体的には、専門的な技術力の不足、特定の人材依存、そして非効率な作業の繰り返しなど、人材マネジメントの問題を克服し、これを基に、戦略的なクライアントワークを提供し、お客様がビジネスの成長と成功を達成できるよう支援する部署です。 ◎募集背景当社のネットワークインフラは、規模の拡大と多様化（オンプレミス、マルチベンダー環境、クラウド接続など）に伴い、手動による設定管理や運用の負荷が増大しています。これまでの「構築して終わり」の運用から脱却し、Ansibleを中心とした「コードによるネットワーク管理（IaC）」を本格的に推進するため、自動化の設計から実装、チームへの文化定着までを主導していただけるコアメンバーを募集します。

雇用形態

正社員

試用期間

あり（6ヶ月）

残業時間

平均残業時間

月20時間

予定勤務地

〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号神田徳力ビル 3階

勤務地補足

ハイブリット（リモートワーク＋出勤） ※配属先によって割合が異なります

リモートワーク頻度

フルリモート（地方在住不明）

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

健康・医療補足

通院支援制度

制度

財産形成

企業型確定拠出年金

休日・休暇

年間休日日数

120日

休日・休暇

有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

休日・休暇補足

入社サポート休暇制度

育児・介護

介護休暇、産前産後休暇

諸手当

通勤手当、家族手当、リモートワーク手当

諸手当補足

・家族手当（配偶者）：月額15,000円・家族手当（子供）　：1-2人目は月額5,000円　　　　　　　　　　　3人目以降は月額10,000円/人・通勤手当：上限35,000円/月・在宅勤務手当：1日4時間以上のテレワークで200円/日など

その他

その他補足

福利厚生倶楽部利用可部活動支援制度「apclub」

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり

株式会社エーピーコミュニケーションズの企業情報

会社情報

企業名

株式会社エーピーコミュニケーションズ

Webサイト

https://www.ap-com.co.jp/

本社所在地

〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-9-12神田徳力ビル 3階

資本金

9250万円

育児支援制度

従業員100名以上

育休取得

時短勤務

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株式会社エーピーコミュニケーションズ

【ネットワークセキュリティエンジニア】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度／プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援／フルリモート

■必須条件

・IT業界で設計構築3年以上の実務経験をお持ちの方・CCNPもしくはそれに類する資格を取得されている方・PM/PL経験をお持ちの方・基本設計書/詳細設計書などの作成指導、レビューが可能な方

550万円〜700万円

セキュリティエンジニア

株式会社エーピーコミュニケーションズ

【ネットワーク構築SE】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度／プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援／フルリモー

■必須条件

・技術的な議論を通じて顧客要望に応えるコミュニケーション力・数十名規模のプロジェクトにおける課題進捗管理・関係者調整のご経験・CCNP相当のネットワーク知識・ネットワークの設計構築・運用保守経験（※特に構築・運用を重視）　　※未経験分野についても、自主的な調査により解決していく対応力を求めます

500万円〜700万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社エーピーコミュニケーションズ

【Azureエンジニア】業務レベルの経験を積める充実した講習・研修制度／プロフェッショナルを目指したい方のキャリアも積極支援／フルリモート可

■必須条件

下記どちらかに該当する方・パブリッククラウド（AWS、Azure、OCI等）の業務利用経験・LinuxサーバもしくはWindowsサーバの業務利用経験（オンプレのみも可）、かつパブリッククラウドの学習経験

500万円〜800万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

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・インフラエンジニアとしての設計・構築・運用経験（目安：3年以上）・ネットワークエンジニアが行う業務に興味がある方・新しい技術の習得や、技術選定を行うプロセスに興味がある方・成長志向を持っていて、前向きな方・コミュニケーション能力のある方 ■資格　第一種運転免許普通自動車

450万円〜720万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社大塚商会

■必須条件

450万円〜720万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社大塚商会

【サーバーエンジニア】平均年収937万円の日系SIer業界第4位の企業/130万以上の顧客を持つ国内最大手独立系SIer/女性の活躍推進も積極的/平均勤続年数17.1年の長期で働きやすい環境/「たのめーる」も展開する企業

■必須条件

・仮想サーバの構築経験 ■資格　第一種運転免許普通自動車

450万円〜720万円

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■必須条件

・顧客向け、もしくは自社内での事業部向けのパブリッククラウド／プライベートクラウドの導入経験（1年以上）

430万円〜900万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社インターネットイニシアティブ

【システムエンジニア(ネットワーク/サーバ)】日本で初めてインターネットを始めた会社／フルスタックな経験を積むことも可能／様々な業界を支える多様なサービス

■必須条件

- インフラシステムの設計・構築・運用経験 ※提案や要件定義のご経験がある方は歓迎いたします ※現状は下流工程の経験がメインの場合も、少しずつ上流工程の経験を積んでいただく事が可能です

430万円〜900万円