【金融開発第3部】大手金融機関向け開発エンジニア(アプリケーション開発)

年収

725万円〜1,370万円

職種

インフラエンジニア, 社内SE

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【募集背景】 金融機関における海外送金関連システムの刷新・機能高度化に伴い、開発ニーズが拡大しています。これに対応するため、業務アプリケーション開発を推進できるエンジニアの体制強化を行います。 【業務内容】 大手金融機関向け海外送金システムにおいて、JavaやPythonを用いたアプリケーション開発をご担当いただきます。要件整理から設計・開発・テスト・運用まで一貫して携わっていただきます。 【ポジション・部署の魅力】 海外送金といった金融の基幹業務領域に携わることで、高い信頼性・安定性が求められるシステム開発の経験を積むことができます。開発を通じて技術スキルを高めつつ、金融業務知識も習得可能です。将来的にはPL/PMとしてプロジェクト推進を担うほか、業務系アプリケーションのスペシャリストとしてキャリア形成が可能です。

必須条件

・経験年数5年以上 ・何らかのシステム開発経験 ・JavaまたはPythonでの開発経験 ・PL/PM経験

歓迎要件

・金融業界システム(預為・決済・送金等)の開発経験 ・業務系アプリケーション開発経験

想定年収

725万円〜1,370万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
■給与例: ・27歳:年収810万円程度(月例給:35万円程度 年収には賞与、月25時間程度の時間外勤務手当含む) ・30歳:年収970万円程度(月例給:52万円程度 年収には賞与、裁量労働手当含む) ・35歳:年収1,080万円程度(月例給:57万円程度 年収には賞与、裁量労働手当含む) ※ご経験・能力を考慮し当社規定に基づき決定します。
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回(4月)

ポジション

職種
・インフラエンジニア ・社内SE

配属先

部署名
金融事業グループ 金融システム開発本部 金融開発第3部
部署の特徴・業務環境
【募集部署の概要・ミッション】 海外送金などの金融業務システム開発も担うチームです。JavaやPythonを用いたアプリケーション開発を通じて、金融機関の基幹業務の安定稼働と高度化に貢献しています。 案件ごとにチームを組成して開発を進めています。業務理解と技術の両面を重視しながら、チームで連携して課題解決を行う風土があります。

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
就業時間
9:00〜17:30
就業時間補足
(休憩12:00~13:00、実働7時間30分) ・専門業務型/企画型裁量労働制の対象となる場合は1日あたり8時間50分働いたものとみなされます。 ※その他 :テレワーク、スライドワーク(始業時刻を5:00~11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度)、時間単位有休、スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)等柔軟な働き方を取り入れております。
休憩時間
12:00〜13:00
服装
スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)

残業時間

平均残業時間
月30時間

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
■団体生命保険制度
健康・医療
定期健康診断、人間ドック補助、提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置
健康・医療補足
■がん先進医療支援金制度

制度

財産形成
退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金
職場環境
リモートワーク制度、時短制度、研修制度

休日・休暇

年間休日日数
120日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
■フレックスホリデー ■積立休暇 ■裁判員休暇 ■ケア休暇(生理休暇・不妊治療等 ■テレワーク・スライドワーク(時差出勤) ■時間単位有休 ■サバティカル休暇(リスキリング等を目的とした長期休業制度)
育児・介護
介護休暇、産前産後休暇、子の看護等休暇

諸手当

深夜・休日勤務手当、通勤手当、役職手当、住宅手当
諸手当補足
■住宅取得利息補助制度

その他

資格取得支援、服装自由
その他補足
■独身寮・社宅(転勤者向け) ■マッサージルーム ■キャリアカウンセリング ■各種保養所(国内多数・海外など) ■相互会(クラブ活動)

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)の企業情報

企業について

コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、情報処理サービス、科学・工学系情報サービス、サポート、その他

会社情報

企業名
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)
企業理念
明日を変えるITの可能性に挑み、夢のある豊かな社会の実現に貢献する。
設立年月日
1979年07月
本社所在地
〒105-6950 東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー
資本金
21億4748万3647円
資格取得支援制度
従業員1000名以上
退職金制度
育休取得
「伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)」の企業ページはこちら

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)の募集中の求人

Border

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)

【産業システム開発第3部】リードエンジニア(アーキテクト)

■必須条件

・アーキテクトとしてクラウド環境下でシステム開発経験のある方 ・システム構築スキル(要件定義~設計・開発) ・10人月以上のプロジェクトにおけるアーキテクトとしての経験がある方

725万円〜1,370万円

ITアーキテクト

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)

【金融技術第3部】金融インフラ基盤の構築 インフラPM/PL(Azure/オンプレ・クラウド)」

■必須条件

・経験年数10年以上 ・インフラ領域(サーバ、ネットワーク、仮想化等)における運用・保守経験をお持ちの方 ・インフラ案件におけるPMまたはPLとしての実務経験をお持ちの方 ・複数名(目安10名以上)のチームマネジメント経験をお持ちの方 ・顧客やベンダーとの折衝・調整業務の経験をお持ちの方 ・Windows環境に関する基礎的な知識・運用経験をお持ちの方 ・障害対応やトラブルシューティングにおいて主体的に対応できる方 ・プロジェクト推進に必要なコミュニケーション力、調整力を有する方

900万円〜1,370万円

インフラエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)

【TXリード第2部】サーバ・仮想化/コンテナ基盤インフラエンジニア

■必須条件

・VMware/OpenStack等仮想化基盤設計もしくはOpenShift等k8s基盤の設計、構築、試験経験 ・リーダーもしくはサブリーダーの経験(3名規模以上) ・製品ベンダーとの仕様や設計情報のやりとり・ベンダーハンドリング経験 ・顧客との要件整理・調整

900万円〜1,370万円

サーバーエンジニア, インフラエンジニア

こんな募集もおすすめ

Border

株式会社エス・エム・エス

◆【オープンポジション】コーポレートIT / IT戦略企画・PM・Web開発・セキュリティ等ポジション多数あり / 社内IT推進

■必須条件

●システム開発/ITインフラ構築・運用/IT戦略・BPR/セキュリティ運用・企画などにおける何らかのご経験3年以上 ●企業における業務プロセス改善や課題解決プロジェクトへの参加・推進経験 ●部署横断の調整や、社内外のステークホルダーと円滑に連携して業務を進められる能力

650万円〜1,300万円

インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), ITコンサルタント, CTO候補, オープンポジション, フルスタックエンジニア

株式会社日本総合研究所(日本総研)

【インフラエンジニア/PM】SMBCグループの金融システム基盤で全体アーキテクト/企画・立ち上げから保守まで/仮想化共通基盤・AWS・M365/三井住友FG

■必須条件

【経験】 ・インフラ構築に関わる何らかの経験(ハードウェア、OS、ミドルウェア、DB、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど) 【資格】 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

600万円〜1,200万円

インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), クラウドエンジニア

BASE株式会社

BASE エンジニア

■必須条件

●GoまたはPHPでの開発実務経験(5年以上) ●システム全体を見渡した設計・アーキテクチャの検討経験 ●プロジェクトリーダーとしての進行・推進経験

650万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, CTO候補, フルスタックエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

YouTubeX

条件が近い求人を探す

関連する職種から探す

関連する職種×リモートワークから探す

転職のミスマッチをゼロにする

キッカケエージェントは、あなたのオンリーワンのエンジニアキャリアを共創します

エンジニア専門の転職エージェントとして、次のようなサポートの質・カバー範囲の広さが評価されています。

  • 高いマッチング精度(入社後定着率98.49%※1)
  • 年収UP実績が豊富(平均約72万円UP※2)
  • 面倒な書類作成を代行
  • 転職させない判断ができる

転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。

※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

ITエンジニア転職のプロに

今すぐ無料で相談する