ドコモグループのネットワークサービスの管理システム・保守運用管理システムの開発エンジニア

NTTドコモソリューションズ株式会社

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年収

613万円〜892万円

勤務地

千葉県

職種

サーバーサイドエンジニア

技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
【概要】 NTTドコモグループのネットワークサービスの管理システムや保守運用管理システムの開発プロジェクトメンバーとして、各種開発業務(システム設計、開発、構築、等)に対応頂きます。 【詳細】 ■業務内容 次世代キャリアネットワークの運用・保守を自動化するためのプラットフォーム開発や、企業やサービスを守るためのネットワークセキュリティ機能の開発業務に携わっていただきます(運用なし)。 高度な技術や先進的な開発手法を取り入れたプロジェクトであり、技術的な挑戦と社会的意義の両面を兼ね備えたポジションです。 ■担当業務 本人の意向やスキル、経験に応じて以下の業務より具体的にアサインする業務を決定します。 ※プロジェクト状況によってはご意向に添えない可能性があります ・要件定義、設計  ・顧客との打ち合わせ対応およびそのための提案資料、検討資料の作成 ・実装、構築  ・Pythonによるサーバサイド開発およびVue.jsを用いたフロントエンド開発   ※比率としてはバックエンドのほうが多いです。   ※業務はコードレビューが中心であり、コーディング作業はBPへ委託する場合が多いです。    開発はGoogle Cloudおよび Kubernetesを活用したクラウドネイティブな環境で実施します。    インフラ構築業務はありませんが、クラウド技術・コンテナ技術がある方は業務に活用することができます。 ・試験  ・試験計画の立案、テストの実装および実行、評価  ・性能試験や運用試験等の非機能試験 ・保守  ・問い合わせ対応  ・フィールドバグ対応 ・上記の活動に関わるマネジメント  ・進捗管理、品質管理、リスク/課題管理、工数管理、構成管理  ・パートナー管理 ・その他開発付帯作業  ・意思決定、品質保証活動に関わる会議や稟議の対応  ・開発環境やOA環境整備、情報資産管理等、チームや事業運営活動に関わる各種タスクへの対応 ■オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ ・既存メンバをサポートする形で開発業務に参画いただき、スキルトランスファーを行いつつ、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ・pythonやGoogle Cloud等のテクニカルスキル研修、マネジメントやコミュニケーション、ロジカルシンキングといったヒューマンスキルに関する研修は上長と相談の上、全社の研修を受講いただきます。 ・月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンについて意見交換を行い、今後の業務をアサインします。 ・システム開発プロジェクトのPL、PMを目指す場合:  各種開発業務の支援  → 一部機能開発のチームリーダー  → 開発プロジェクトのリーダー  →システム全体のPMといったステップアップをしていただきます。 ・ITアーキテクト、テックリード等、技術のスペシャリストを目指す場合:  各種開発業務の支援  →開発チームのテックリード  →関連プロジェクトや技術集約組織等の幅広いフィールドでの経験を積みながら専門性を高めていただきます。 ・技術力を確実に高めながらマネジメントスキルも身に付けられる環境のため、将来的には技術的な知見を備えたプロジェクトマネージャーやテックリードなど、幅広いキャリアパスを選択いただけます。

必須条件

必須条件
以下のすべての経験・スキルをお持ちの方を対象としています。 ・顧客との調整・折衝の経験:半年以上 ・要件定義、テスト(結合試験、総合試験)の経験:半年以上 ・Pythonの基本的な文法・構文に関する理解(自己学習でも可)

歓迎要件

・マイクロサービスアーキテクチャの開発経験 ・Backlog、Jira、Confluenceなどの開発管理ツールの活用経験 ・Google Cloudの基本的な操作経験 ・リーダーまたはリーダー補佐としてのプロジェクト推進経験 ・API連携に関する対外折衝を通じて、必要なテスト項目の  具体化・検証・機能提供までを遂行した経験 ・ネットワークに関する基本的な知識 ・セキュリティに関する基本的な知識

想定年収

想定年収
613万円〜892万円
想定年収補足
※上記年収は全社平均残業20時間の残業代を含む想定金額です。 ※20時間分の残業手当を含むモデル月給は¥391,000~¥572,000 ※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。 ※時間外手当は全額支給 ※子育て手当、住宅手当等の各種手当あり ※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。
月給
334,000円〜489,000円
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(4ヶ月)

勤務形態

勤務形態
定時時間制
就業時間
8:30〜17:00
就業時間補足
(実働7時間30分) ※配属先により、若干異なります

予定勤務地

予定勤務地
千葉県千葉市m BAY POINT幕張ビル

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

制度

財産形成
社員持株会制度、財形貯蓄
財産形成補足
・共済・各種貸付

休日・休暇

年間休日日数
123日
休日・休暇
完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
休日・休暇補足
・ライフプラン休暇 ・特別休暇(結婚、育児時間、出産など)
育児・介護
産前産後休暇

諸手当

諸手当
通勤手当、住宅手当
諸手当補足
・社宅・家賃補助(40,200円~52,000円(月額換算)※支給額は年齢・家族構成による。 ・子育て手当

その他

その他補足
・福利厚生施設

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

NTTドコモソリューションズ株式会社の企業情報

企業について

コンサルティングからシステム開発、保守運用までトータルでICTソリューションを提供します。 ■ネットワーク・インテグレーション ■システム・インテグレーション ■メンテナンス&オペレーション ■システム・アウトソーシング ■コンサルティング

会社情報

企業名
NTTドコモソリューションズ株式会社
設立年月日
1997年09月
本社所在地
〒108-8019 東京都港区港南1-9-1NTT品川TWINS アネックスビル
資本金
21億4748万3647円
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
持ち株会制度
従業員1000名以上
育休取得
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NTTドコモソリューションズ株式会社の募集中の求人

Border

NTTドコモソリューションズ株式会社

通信インフラ設備オペレーションの更改におけるアプリケーション開発プロジェクトチームリーダー

■必須条件

以下条件に全て合致する方 ■経験(経験内容/経験年数) ・大規模システム開発プロジェクトのアプリケーション開発経験:7年以上 ・大規模システム開発プロジェクトの要件定義から設計、試験までの一連の工程従事経験があること ・大規模システム開発プロジェクトのチームリーダーとしてパートナーとの折衝、品質管理、進捗管理、部下の育成を経験:3年以上 ■知識 ・基礎的な情報技術知識(基本情報処理資格相当以上の知識レベル) ■能力 ・論理的思考力 ・問題解決思考力 ・チームリーダとしてチームメンバー、協力会社、他チームと良好な関係を構築するコミュニケーション力 ・顧客との折衝・調整ができる方 ・未経験の技術であっても自ら調査しチャレンジできる方

613万円〜892万円

ITアーキテクト

NTTドコモソリューションズ株式会社

管理職:NTTグループNW基盤運用-基盤サービス高度化

■必須条件

■経験 ・NW(又はNW系システムの)構築/維持/保守運用のいずれかの業務経験5年以上  (上記が保守運用業務でなかった場合、サーバ/システム等の保守運用業務経験が   2年以上も合わせて必要) ・夜間勤務経験 ・5名以上のメンバを有したチームリーダ経験3年以上   ∟ある程度エンタープライズレベルのプロジェクトを経験していて、    ステークホルダへの説明実施、ドキュメンテーションやPJ管理ができていることは    必須として求めたい。 ・ラインマネジメント(管理者)経験   ∟3名以上の組織におけるラインマネジメント経験 1年以上 ・複数組織に対する業務調整 ■スキル ・NW機器スキル  -機器にログインし、syslogを見て内容を理解できるレベル ・コミュニケーションスキル:  部下、および上位者やお客様等、ステークホルダーと良好な関係を築ける能力 ・リーダシップ/行動力、統制力、計画策定力、課題解決力 ・インフラ設備に対するトラブルシューティングスキル ■製品 ・Cisco NW機器 ・office製品(主にExcel,PowerPoint)を使いこなせること ・オブザーバビリティ、監視、構成管理等の一般的なツール知識  (Splunk、ServiceNow、Datadog、Dynatrace、PagerDuty、Elastic、・・・) ■保有資格 ・IPA情報処理 プロジェクトマネージャ/ネットワークスペシャリスト/ITSMのいずれか  または、PMP(Project Management Professional) ・Cisco技術者認定 CCNA相当の資格、経験、実績※別資格でも可  または、Linuc L1以上 ■知識 ・IP系のサーバ/NWの一般知識(基本情報処理資格相当) ・広域WAN知識 ・運用保守に関する知識(ITIL Foundation相当)

892万円〜1,004万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, ITコンサルタント, SREエンジニア

NTTドコモソリューションズ株式会社

セキュリティコンサルタント

■必須条件

■経験(経験内容/経験年数) ・システム開発・構築経験またはシステム保守・運用の業務経験が3年以上あること。 ■知識 ・システムの構成が把握できる知識 ・IPネットワークに関する知識 ■資格 特になし

613万円〜892万円

セキュリティエンジニア, ITコンサルタント

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Border

TDCソフト株式会社

COBOLシステムエンジニア

■必須条件

以下のうち、いずれかの経験がある方 ・COBOL、Java、C#、VB.NETを用いたアプリ開発経験2年以上 ・保険、銀行での業務経験2年以上

600万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社アスペア

【TypeScript/Go/Python/React】【フルリモ/副業可】モダンな環境と柔軟な働きやすさを実現!生成AIを活用した開発現場でスキルアップしたいWebエンジニア募集!

■必須条件

■Java・Go・PHP・TypeScript・JavaScript・Python・Rubyなど、Webサービスの開発で利用されることが多いオープン系言語において開発経験がある方 ■要件定義のご経験が1年以上ある方

500万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア, フルスタックエンジニア

AKKODiSコンサルティング株式会社

【ソフト開発エンジニア(地域限定)】国内トップクラスの企業勤務。業務アプリケーションの設計・開発、AIトランスフォーメーションの推進などスキルに合わせて多様な案件をご用意!

■必須条件

・以下の言語を用いた何かしらのソフトウェア開発の経験:目安1年以上 Java、Python、C、C#、Javascript(Node.Js)、Objective-C、Android Java など ・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験 ・障害者手帳を保持しており、会社に届け出ることが可能な方 ※障害者手帳を申請中の方は、お手元に届いてからのご応募をお願いいたします。

376万円〜1,156万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社日立製作所

保険業界のDXを最前線で牽引し、未来を創るITエンジニア(担当)

■必須条件

SE/ITコンサルタントとしてのご経験を2年以上お持ちの方で、以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・PMやPLとしてのマネジメント経験 ・ITインフラ設計・構築・保守経験(NW、サーバ、ストレージ等) ・オンライン、バッチ、DBを提供するミドルウェアのインフラ設計・構築・保守経験 ・パブリッククラウドやBCP環境に対する設計・構築・保守経験

530万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), ITアーキテクト

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【柏/ITエンジニア(8月9月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【千葉/ITエンジニア(8月9月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社NTTデータ

【金融】協同組織金融機関向け勘定系・各種サブシステムの開発・提案

■必須条件

・金融機関システムの開発経験(設計~試験)

550万円〜1,100万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社ATJC

システムエンジニア

■必須条件

・WEBアプリ、スマホアプリなど、何らかの開発経験 ・基本設計~テストまで一通りの経験(言語不問)

420万円〜504万円

サーバーサイドエンジニア

エイチフロンティア株式会社

【〈東京都〉Java開発エンジニア/プライム案件多数/年間休日126日

■必須条件

・エンジニア経験3年以上

400万円〜450万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社ピーアンドアイ

【<千葉>PL】大手メーカー様との直接取引で意思決定が速い職場/カフェテリアプラン制度で年間10万円支給/設立36年の独立系Sier/コンセプトは「技術者が主役の会社」/年間休日126日以上

■必須条件

・C#やVB.net等の言語を使用したシステム開発のご経験(基本設計以降のご経験で4年以上) ・SQLServer、Oracle等のRDBを使用したシステム開発経験

450万円〜550万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社ピーアンドアイ

【<千葉>PM】大手メーカー様との直接取引で意思決定が速い職場/カフェテリアプラン制度で年間10万円支給/設立36年の独立系Sier/コンセプトは「技術者が主役の会社」/年間休日126日以上

■必須条件

・C#やVB.net等の言語を使用したシステム開発のご経験(基本設計以降のご経験で4年以上) ・SQLServer、Oracle等のRDBを使用したシステム開発経験 ・メンバーマネジメント経験

550万円〜750万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社テクノプロ(テクノプロ・デザイン社)

【ソフトウェア開発エンジニア】宇宙やロボット産業も扱う大規模会社!/1000を超える研修カリキュラムで入社後のサポート万全/キャリアパスが多彩‼

■必須条件

・ソフトウェアの要件定義・設計、開発のいずれかの経験2年以上

450万円〜1,300万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

株式会社トップエンジニアリング

【ITエンジニア(ソフトウェア開発)】関東エリア

■必須条件

<以下の経験をお持ち方> システム・ソフトウェア開発 実務経験2,3年以上。  ※テスト工程のみ経験者の方はシステム開発全体を理解把握していること。

350万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

日本コンピュータシステム株式会社

【Javaエンジニアリーダー候補_社会インフラソリューション第1部(SES)】年間休日122日/社会的公共性の高い各種システムの設計や開発

■必須条件

・JAVAプログラミング経験 ・DB利用経験 ・経験工程:基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト ・進捗管理、品質管理経験プログラミング、テスト

500万円〜650万円

サーバーサイドエンジニア, プロジェクトリーダー(PL)

株式会社トップエンジニアリング

【ITエンジニア(ソフトウェア開発)】関東エリア

■必須条件

<以下の経験をお持ち方> Outsystemsを用いた開発 実務経験2,3年以上。  ※テスト工程のみ経験者の方はシステム開発全体を理解把握していること。

350万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

コンピューターマネージメント株式会社

インフラエンジニア/設計構築90%!クラウド案件40%

■必須条件

・インフラエンジニアとして構築経験をお持ちの方(3年以上目安)

440万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

ALH株式会社

【〈全国〉オープン求人/開発エンジニア(AI活用・DX推進)】★福岡UIターン★AWSフルコンプも目指せる!住宅補助30%×モダンなインフラ環境で理想の移住を。

■必須条件

・システム開発の実務経験7年以上 ・基本設計~テスト工程の実務経験 ・Python、Java、TypeScript、Goなどの言語を用いた高度な開発スキル

500万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

コンピューターマネージメント株式会社

インフラエンジニア【設計工程に携わりたいご志向の方】設計構築90%!クラウド案件40%

■必須条件

・インフラエンジニアとして運用経験以上をお持ちの方

380万円〜450万円

サーバーサイドエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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