【エンジニアリングマネージャー候補（ナレカン事業）】「急成長SaaS×AI」で、設計・実装を軸に技術意思決定と仕組み化をリード

■会社概要 私たちStockは、「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」ことをミッションとする、BtoB SaaSスタートアップです。 世の中の多くのITツールは、高機能・多機能である一方、実際に世界の大半を占める『非IT企業』にとっては、「難しい」「使いこなせない」という課題を抱えています。 私たちは、メーカー・建設・小売・医療・介護など、ITに詳しくない現場の方々に徹底的に向き合い、“誰でも迷わず使えること” を何より重視してプロダクトを開発しています。 その象徴が、私たちの開発基準である「40度の熱があっても、0.5秒で分かるのか？」という考え方です。 単に機能を増やすのではなく、本当に必要な価値だけを、圧倒的にシンプルな形で届ける。 それが、私たちStockのプロダクトづくりです。 ■今回募集するポジション 今回募集するのは、単なる開発マネージャーではありません。 CTO直下で確かな技術力を土台に「プロダクトの成長」と「メンバーの成長」の両方を牽引するEM候補ポジションです。 経営やBiz、PdMと近い距離で、ユーザーの声を起点に、「何を作るか」だけでなく「なぜ作るべきか」から議論できる環境があります。 また、EM候補自身も実装や設計に深く関与しながら、高トラフィック環境、生成AI活用、スケーラブルなアーキテクチャ設計などの難易度の高い技術課題に向き合っていただきます。 ■具体的な業務内容 「①意思決定」「②仕組み化」「③育成」の3つを軸に、具体的には以下の業務を担っていただきます。 ①意思決定（Decision）：プロダクトの価値を最大化する技術選定 ・アーキテクチャ設計 / 技術選定のリード ・ユーザー課題を踏まえた仕様設計 ・スピードと品質を両立した開発判断 ②仕組み化（Systemization）：高効率・高品質な開発基盤の整備 ・個人に依存しない開発体制づくり ・開発フロー / コードレビューの改善 ・テスト自動化などによる品質向上 ③育成（Growth）：一人ひとりのキャリアに寄り添う成長支援 ・コード / 設計レビューを通じた技術力向上支援 ・キャリア志向に応じたタスク設計 / アサイン ・中長期的なキャリア形成・成長支援 ■募集背景 「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」 私たちStockは、このミッションのもと、BtoB SaaSサービスである「Stock」や「ナレカン」を展開しています。 特に、2024年に立ち上がったAIナレッジ管理SaaS「ナレカン」が急成長しており、事業・組織ともに第二創業期を迎えています。 今後さらなる事業成長を実現するためには、ユーザーへの提供価値を最大化しつつ、デリバリースピードとプロダクト品質を高い次元で両立し続ける開発体制の確立が急務です。 そこで今回、CTOと共にナレカン開発の中核を担い、技術やデリバリー、そしてメンバーの成長を包括的に牽引する「EM候補（Engineering Manager）」を募集することになりました。 ■このポジションで得られること ・CTO直下での高い裁量 ・0→100フェーズの開発組織設計 ・急成長AI SaaSにおける技術戦略経験 ・技術 / 組織 / 事業を横断した意思決定経験 ・将来的なVPoE候補としてのキャリア機会 ■技術スタック バックエンド： Ruby on Rails (Ruby), RSpec フロントエンド： React, TypeScript, webpack, Astro, Jest モバイル： React Native インフラ： AWS（ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, Bedrock, Lambda, Amplify...）, Docker, Cloudflare データストア・検索： PostgreSQL, Redis, OpenSearch リアルタイム通信： Node.js (Express) ※WebSocket 生成AI： AWS Bedrock CI/CD ツール： GitHub, GitHub Actions, Amplify 監視・オブザーバビリティ：Sentry, Papertrail コラボレーション： Stock, ナレカン, Google Workspace

当社業務全般

技術スキル（下記いずれか必須） a) クラウド環境におけるWebアプリケーションの開発・運用実務経験 b) 何らかのWebアプリケーションフレームワークを用いた開発経験（言語不問） c) モバイルアプリ、またはクロスプラットフォーム（React Native、Electronなど）の開発経験 マネジメント・リード経験（下記いずれか必須） d) 小規模以上の開発チームにおけるマネジメント、または技術リードの経験 e) 設計やコードレビュー、品質管理プロセスの策定、および運用を主導した経験

・当社ミッション（世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く）に共感し、技術で本質的な課題解決をしたい方 ・安定性や品質を重視し、ユーザー価値に向き合える方 ・個人技ではなく、仕組みで強い開発組織を作りたい方 ・「ユーザーにとっての最適解」を考え抜ける方 ・PdM / Bizサイドと連携し、自走できる方

800万円〜1,000万円（給与形態：年俸制）

昇給：2回（6月、12月）

・CTO候補

エンジニアリングマネージャ

TypeScript

Ruby on Rails、React、Node.js

PostgreSQL、Redis

AWS

Docker

GitHub Actions

GitHub

正社員

あり（3ヶ月）

定時時間制

9:30〜18:30

8時間

月45時間

東京都中央区東日本橋2-8-3JMFビル東日本橋01-4F （最寄駅：-都営浅草線「東日本橋駅」 徒歩2分 -都営新宿線「馬喰横山駅」 徒歩3分 -JR総武本線「馬喰町駅」 徒歩4分）

なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞ リモートワーク可能（週2回・条件あり）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

屋内喫煙可能場所あり

リモートワーク制度、OJT制度

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

育児休暇、産前産後休暇

残業手当、通勤手当