【<金融×IT>クラウドエンジニア】5000億円規模の金融システムを自社開発/AWS・コンテナ等を駆使しDXを推進/金融未経験9割・20-30代が主役

年収

650万円〜1,500万円

勤務地

東京都

職種

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

【求人の特色・一押しポイント】 ■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人。約3人に1人が中途採用。 ■クラウドファースト指針のもと、クラウドネイティブ基盤を設計・推進するITスペシャリストとしてキャリアパスあり。 【ポジション概要】 当行を中心に、三菱UFJフィナンシャルグループ(MUFG)のインフラ領域における全工程(企画・要件定義~移行・保守)、およびプロジェクトの推進・マネジメントを担います。 【業務内容・役割】 具体的には下記のような業務を想定しています。 ・AWSを活用した共通クラウド基盤の企画・設計・構築・運用。 ・ビジネス戦略に基づいた、KubernetesやCI/CDを中心としたコンテナ基盤・開発支援ツールの企画・導入・運営。 【配属予定部署】 三菱UFJインフォメーションテクノロジー(株) ※当行への入行と同時に関連IT会社へ出向いただきます。 【配属予定部署_詳細】 当行を中心に、MUFG各社のシステム企画・設計・開発・移行・保守管理を担う他、システム関連のコンサルティング・教育研修等も行います。近年は地方銀行への銀行基幹システムパッケージの提供も手掛けています。 【魅力・やりがい】 日本最大・世界有数の金融グループならではの大規模プロジェクトに、企画・要件定義から移行・保守に至る全工程で携わることが可能です。パブリッククラウドを利用した当グループ向けシステム設計・開発・構築のご経験のみならず、ビジネス戦略に基づく、MUFG全体のクラウドアーキテクチャ検討を実現できます。 【想定キャリアパス】 少なくとも入行後数年はシステム開発現場でご活躍いただきます。プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー等、役割・担当プロジェクト数を拡大しつつ開発現場で活躍を続けることも可能ですし、銀行に帰任し銀行・MUFG全体のアーキテクチャ戦略の企画・推進などに従事することも可能です。
仕事内容の変更範囲
当社における各種全般の業務

必須条件

■クラウドサービス(AWS)を用いたシステム基盤の開発経験 2年以上 ※業界不問

歓迎要件

■システム基盤に関する一般的な技術知識(OS・APサーバ・DB等) ■アジャイル型開発、スクラムマスターとしての経験 ■各業務アプリケーション開発部署、ビジネスパートナーなど多数のステークホルダーとの交渉・調整が可能なコミュニケ―ション能力 【資格】 ■基本技術技術者試験 ■応用情報技術者試験 ■各種ベンダー資格(AWS/Redhat/Oracle/IBM) ※いずれも歓迎要件

想定年収

650万円〜1,500万円(給与形態:月給制)

ポジション

職種
・インフラエンジニア ・クラウドエンジニア
役職
PM候補

配属先

部署名
三菱UFJインフォメーションテクノロジー(株)
部署の特徴・業務環境
当行を中心に、MUFG各社のシステム企画・設計・開発・移行・保守管理を担う他、システム関連のコンサルティング・教育研修等も行います。近年は地方銀行への銀行基幹システムパッケージの提供も手掛けています。

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし

勤務形態

定時時間制
所定労働時間
7時間30分

予定勤務地

東京都中野区中野4-10-2 (最寄駅:中野駅(北口)より徒歩5分)

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
{
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
{

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
屋内喫煙可能場所あり

制度

財産形成補足
{
職場環境補足
在宅勤務制度あり
雇用延長
あり

休日・休暇

休日・休暇補足
{
育児・介護補足
{

諸手当

通勤手当
諸手当補足
{

その他

自転車通勤可
その他補足
{

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

株式会社三菱UFJ銀行の企業情報

企業について

銀行事業、預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、金融先物取引の受託業務、その他付帯業務

会社情報

企業名
株式会社三菱UFJ銀行
設立年月日
1880年01月
本社所在地
〒102-0083 東京都千代田区丸の内一丁目4番5号
資本金
21億4748万3647円
売上高
7兆3640億6500万円
上場
プライム
上場企業
従業員1000名以上
育休取得
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株式会社三菱UFJ銀行

【<金融×IT>Salesforceエンジニア】5000億円規模の金融システムを自社開発/AWS・コンテナ等を駆使しDXを推進/金融未経験9割・20-30代が主役

■必須条件

■Salesforceを用いたシステム開発経験 2年以上 ※業界不問

650万円〜1,500万円

フルスタックエンジニア

株式会社三菱UFJ銀行

次世代決済インフラ構築に関するプロジェクトマネージャー ※デジタルアセット領域未経験歓迎

■必須条件

●大企業におけるシステム開発プロジェクトを、上流工程(システム化企画、業務・システム要件定義、基本設計)に中心的役割として関与した経験 ●社内外の関係者と連携し、調整・合意形成を行いながらプロジェクトを推進した経験 ●成果物(要件定義書・検討資料等)の作成または取りまとめ・レビュー経験 ●金融機関向けシステム、または社会インフラ系システムに関する知見(大規模開発経験があれば尚歓迎)

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社三菱UFJ銀行

【市場系プラットフォームエンジニア】5000億円規模の金融システムを自社開発/AWS・コンテナ等を駆使しDXを推進/金融未経験9割・20-30代が主役

■必須条件

・AWS、Azure、Google Cloud等のPublic Cloudを利用した本番環境の設計・構築経験 ・CI/CDパイプラインの設計・実装経験 ・GitHubまたは同等のGitベース開発プラットフォームを利用した開発経験 ・IAM、Network、Encryption、Secrets Management等のクラウドセキュリティに関する基礎知識 ・TCP/IP、DNS、HTTP/HTTPS等のネットワークに関する基礎知識 ・Webアプリケーション、JavaまたはC#等を用いたアプリケーション開発経験 ・AI Coding Agent / AI Agentを活用した開発環境、またはAI Harnessの設計・構築経験

インフラエンジニア, SREエンジニア

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BASE株式会社

BASE エンジニア

■必須条件

●GoまたはPHPでの開発実務経験(5年以上) ●システム全体を見渡した設計・アーキテクチャの検討経験 ●プロジェクトリーダーとしての進行・推進経験

650万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, CTO候補, フルスタックエンジニア

株式会社エス・エム・エス

◆【オープンポジション】コーポレートIT / IT戦略企画・PM・Web開発・セキュリティ等ポジション多数あり / 社内IT推進

■必須条件

●システム開発/ITインフラ構築・運用/IT戦略・BPR/セキュリティ運用・企画などにおける何らかのご経験3年以上 ●企業における業務プロセス改善や課題解決プロジェクトへの参加・推進経験 ●部署横断の調整や、社内外のステークホルダーと円滑に連携して業務を進められる能力

650万円〜1,300万円

インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), ITコンサルタント, CTO候補, オープンポジション, フルスタックエンジニア

株式会社日本総合研究所(日本総研)

【インフラエンジニア/PM】SMBCグループの金融システム基盤で全体アーキテクト/企画・立ち上げから保守まで/仮想化共通基盤・AWS・M365/三井住友FG

■必須条件

【経験】 ・インフラ構築に関わる何らかの経験(ハードウェア、OS、ミドルウェア、DB、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど) 【資格】 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

600万円〜1,200万円

インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), クラウドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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