【大阪】インフラエンジニア(SES/サーバ・クラウド/運用保守_設計構築)/年間休日125日【リモート案件有】

【仕事内容】 サーバ運用・保守や設計・構築を中心に要件定義～運用引継ぎのフェーズや構築後の維持管理業務をご担当いただきます。 常時複数の案件が動いていますので、構築業務に特化したり、チームリーダーや部署のマネージメント業務を担当して成長していくことも可能です。 顧客は大手Sier様の下で、金融系、官公庁系等特に業種に特化せず、様々な案件にアサインすることが可能です。 近年クラウドの需要が増えており、クラウド・オンプレミスの案件割合としては約５：５の割合となります！ ※SES案件だけでなく、請負案件に携わっていただく可能性もあります。 【特徴】 ①設計・構築～運用保守まで幅広い案件をもっているのでエンジニアとしてのキャリアUPにつながります。 運用保守についても、オペレータやテスト案件だけではなく、自分で考えて運用・保守を行う1段階上のエンジニアを目指していただけます！ ②エンジニア１人１人のスキルアップに力を入れてます。 部内独自で選択式の研修制度を導入し、自分でスキルを身につけたい技術項目があれば、上長承認後、研修の受講が可能となっております。 また、資格報奨金制度もあり、推奨資格を受験・合格していただくとお祝い金も支給しています。 各種検証環境有（Azure・AWS・ESXi)のため、実際に手を動かして検証が可能です。 ③風通しがいい社風 立場等級関係なく、上層部ともコミュニケーションが取りやすい環境です。 常駐・自社・在宅勤務等様々な勤務形態な方がいるため、コミュニケーションが希薄にならないように定期的な1on1（上司に今後のキャリアや現状を相談する場）や部会を通して、部署内での帰属意識を大切にしています。 【キャリアについて】 キャリアを積んでいただくと、マネージャー職としてマネジメントに注力するキャリアとエキスパート職として技術をきわめていただくキャリアに分かれます。 定期的に上長と面談をする機会を設けておりますので、その際にどちらの道に進むか・今後どのようなキャリアを積みたいかなどをお話しいただいております。

ITサービスに付帯する一切の業務

・サーバの構築や運用保守の経験をお持ちの方（M365、Azureでの経験をお持ちの方を優先） ・チームリーダー候補として、円滑にコミュニケーションが取れる方 ・自ら考え、周りを引っ張っていく行動力のある方

410万円〜700万円（給与形態：月給制）

【月給内訳】 基本給 時間外 ※固定残業手当15時間分含む、15時間超過分は別途全額支給 ※等級によっては役職手当が支給されます(月10,000～30,000円)

293,600円〜

262,800円〜

30,800円〜

賞与：2回（6月、12月） 昇給：1回（7月）

メンバー、リーダー、マネージャー

・サーバーサイドエンジニア ・インフラエンジニア ・社内SE ・クラウドエンジニア

SES/要件定義・設計構築～運用保守メインの部署

【配属部署】 SES/要件定義・設計構築～運用保守メインの部署（一部請負案件もございます。） 30名程度　20代～40代の男女が活躍している大阪事業所へ配属予定となります。 当社社員、パートナー要員のチームと関わりながら、お客様先(大阪　京都　兵庫　その他関西圏）or在宅勤務or大阪事業所にて業務を担当いただきます。 大阪事業所の中でもチームがわかれており、配属部署　大阪所属は、６名となります。 コミュニケーションが活発でアットホームな雰囲気の事業所です。 部署の垣根を越えて、ランチにいったり飲み会などをしています。 そのため、技術面や困ったことについてなどお互い相談に乗りあい・切磋琢磨しながら仕事をしています。 【案件例】 ・システムの維持管理（クラウド・オンプレミス） ・クラウド（Azure、M365）設計・導入・構築　 ・仮想基盤設計・構築 ・オンプレ環境やプライベートクラウドからパブリッククラウドへの載せ替え ・サーバー構築案件　多数 ・社内情報システム部のヘルプデスク対応　 出社の案件(大阪事業所・お客様先）とリモート案件としては、半々のイメージとなります。

正社員

なし

あり（3ヶ月）

定時時間制 ※クライアント先に準ずる

9:00〜18:00

※お客様先勤務の場合、勤務先によって異なる場合があります

8時間

11:00〜16:00

月15時間

月15時間

大阪府大阪市西区靱本町1-10-24三井本町ビル２階 （最寄駅：大阪メトロ四つ橋線・本町駅　28出入口より徒歩２分） ※クライアント先に準ずる

大阪事業所またはお客様先(大阪メイン　京都　兵庫　その他関西圏）または在宅勤務にて業務を行っていただきます。 出社・リモート案件の割合は、5：5位の割合です。

週2

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

定期健康診断、提携保養施設・スポーツ施設利用制度

総合福祉団体定期保険、健康診断（年1回）

ビル敷地内禁煙

退職金制度、企業型確定拠出年金

退職金制度(勤続3年以上)、確定拠出年金制度（401K）

リモートワーク制度、OJT制度

125日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

リフレッシュ休暇、夏季休暇

残業手当、通勤手当、役職手当、慶弔見舞金制度

結婚・出産祝い金