ソフトウェアエンジニア

業務内容 下記の中からお任せするプロジェクトを決定します。 ・モバイル、PC向けのWebアプリケーションの設計・開発 ・社内のオペレーショナルエクセレンスを支える、オペレーションツールの開発 決まった内容をただ作るだけではなく、 下記のように主体的に改善案を考える行動をとりつつロードマップを決めるフェーズから参画可能です。 ・ 自らも MTG などに参加する ・他チームに自ら情報を取りに行く 役割 Dr.’s Prime Workにおけるアプリケーションの仕様検討〜開発〜リリース〜運用までを チームを持って前に進めるロールとなります。 経営・PdMとも密に連携をとり技術を持ってミッションにつながる開発を進めていきましょう！ なお、ドクターズプライムではフロントエンド・バックエンドの線引をしないソフトウェアエンジニアを中心としたチームを作っていきたいと考えています。不確実性が高く影響範囲の大きいプロダクト開発をする中で自らユーザー視点でアウトカムを念頭に置いてプロダクト開発をリードする仲間になっていただきたいです。 募集背景 Dr.'s Prime Workは、医師と医療機関をつなぐ求人、マッチングプラットフォームとして、医療現場の人材課題を解決してきました。 これまでは人材紹介を主軸とした価値提供を行ってきましたが、現在は「人力オペレーションに依存した状態」から「プロダクトの力で価値を最大化する状態」へと大きな転換期を迎えています。 直近までは、グロースに耐えうるプロダクト基盤を作るための技術的リプレイスや内部改善が中心でした。 病院向け管理画面のフルリプレイス、ログ基盤の整備など、マイナスを0にするような開発を積み重ね、ようやく本格的な機能拡張フェーズ（1→10）に入っています。 これからのWork事業部では、医師向け、病院向けそれぞれのプロダクトで異なる課題、価値提供に向き合いながら、開発ラインを分けてスケールしていく構想を描いています。 単なる求人掲載にとどまらず、病院のオペレーションに深く入り込み、解約されないSaaSとしての価値を提供することが目標です。 人手で回してきたマッチングや調整業務をプロダクトに置き換え、 AIも積極的に活用しながら「より最適なマッチング」「振り返り、改善につながるデータ活用」を実現していきます。 この変革期において、 プロダクトの進化を事業成長に直結させる視点を持ち、設計〜開発〜改善をリードしてくれるエンジニアを募集しています。 **＜直近の開発事例＞** - 病院向け管理画面のフルリプレイス - 医師・病院双方のブロック機能の追加 - SEO最適化による集客基盤の改善 - ログ基盤の整備 - AI救急ダッシュボードの開発 - 医師への勤務フィードバック自動通知機能 - 病院と医師が直接プロダクト上でやり取りできるマッチング・時間調整機能 **＜今後の開発事例＞** - AI救急ダッシュボードのエンハンス - 救急要請用紙（紙）の読み取り、データ化 - 蓄積されたデータを活用した医師評価、可視化 - 応募・承諾率を最大化するためのマッチング最適化施策 - 常勤医師・非常勤医師を横断したシフト管理機能 - その他SaaSの新機能の拡充 プロダクトについて ・医師採用プラットフォーム&採用SaaS：Dr.'s Prime Work Dr.'s Prime Workは「救急車のたらい回しをゼロにする」をビジョンとし、救急車の断りをなくす、医師の働き方を最適化するアルバイト求人情報サービスです。 ・勉強会プラットフォーム：Dr.'s Prime Academia Dr.'s Prime Academiaは「明日使える知識がすぐそこに」をコンセプトとし、毎月100件のオンライン勉強会を視聴できる医師・医学生専用のサービスです。 診療の現場で生きるナレッジを共有し救急車を断らない医師を増やします。 ・ユーザー向けプラットフォーム：Dr.'s Prime LifeDoctor "家族に医者がいるような体験を" 体調の悩みを抱えるユーザーに対し、親身に寄り添う医師が問題解決をサポートするプロダクトです。私たちは、ユーザー一人ひとりの健康の悩みを解決することで、日本全国の健康寿命を延ばす未来を実現していきます。 これら3つのプロダクトによるアプローチで、様々なステークホルダーが絡み合う救急医療における複雑な課題を立体的に解きほどき、対症療法ではなく根本解決する仕組みを構築していき、自分らしく選べる医療を、すべての人に届けるプラットフォームを実現します。

- 3年以上のWeb系企業でのサービス仕様設計〜開発〜テスト〜運用またはそれに相当する実務経験 - Qiitaなどの間接的な情報のみならず、公式ドキュメントなどの一次情報から技術情報を収集/活用して原理を理解しながら開発できる - 既存のプロダクトコードやOSSのコードを読み解き調査/実装できる - Webフロントエンドからバックエンドまでの実装経験 - いずれかの領域に専門はありつつ、他方の技術もキャッチアップまたは興味関心を持っていること - 弊社が利用している言語の習得は必須ではないですが、静的型付け言語の理解は必須 - GitHubなどを用いたチーム開発の実務経験

- ビジョンに共感し、自ら考えオーナーシップをもって行動できる方 - 分からないことをしっかり認識し、知識やノウハウを周囲から吸収しようという意思のある方 - 状況変化に柔軟に対応し、チームで協議しながら既存コードを捨てることや開発しないで解決する方法等も提案できる方 - オンボーディングでのインプットや都度相談できる環境はありますが、決断するにあたって適切な情報を収集し、さまざまな選択肢を挙げて提案できる方

400万円〜1,500万円

スキル・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします 給与レンジは等級ごとに8段階に分かれています。

昇給：2回

・サーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・フルスタックエンジニア

Go、TypeScript

PostgreSQL、BigQuery

GCP

Docker

GitHub Actions

Terraform

GitHub、GitLab、Slack、Notion

正社員

あり（3ヶ月）

定時時間制

9:30〜18:30

※就業時間中(休憩時間含む)の喫煙は禁止としています。

東京都江東区青海1-1-20ダイバーシティ東京オフィスタワー13階

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

※就業時間中(休憩時間含む)の喫煙は禁止としています。

TRUE、企業型確定拠出年金

業績・評価連動型のストックオプション制度あり

リモートワーク制度、研修制度

土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇

育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇