【企画・提案型セールスエンジニア_プリセールス/プロジェクト管理エンジニア】

勤務地

東京都

職種

プリセールス・セールスエンジニア

リモートワーク
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

◆募集背景 ハイブリッド クラウドを含む脱/続VMやオンプレ システム環境において、付加価値の高いソリューションを顧客へ提案し、ビジネス拡大を目指しています。この提案活動において、重要な役割を担っているのが、営業メンバーと協力して活動するプリセールスエンジニアの存在となります。 合わせてビジネスのコアとなるオファリング ビジネスを検討し、ビジネス拡大を目指しています。 主力提案ソリューションはサーバー・ストレージ等のインフラ基盤およびネットワーク・セキュリティとなり、昨今、案件規模と案件数が増大しており、今後のビジネス拡大のため、即戦力となるプリセールスエンジニアを広く募集します。 ◆組織について 当社やSCSKグループのアセット組み合わせて、付加価値の高いソリューションを顧客へ提案し、ビジネス拡大を目指す組織となります。組織規模は、総勢62名、営業1~4課(47名)、営業支援課(15名)で構成されています。営業支援課への配属予定であり、営業メンバーと密着したプリセールス・提案活動が主軸となります。主力提案ソリューションはサーバー・ストレージ等のオンプレ インフラ基盤および続/脱VMソリューションとなります。 ◆組織の業務 ■組織の業務  顧客のITインフラ環境の課題を共に考え、当本部や当社取扱い製品やサービスを組合せたソリューション提案を実施します。プロダクト単位ではなく、ソリューション提案やプロジェクト管理ができる幅広い知見を有したエンジニアに成長できる環境です。 ■事例紹介 (1)続VM  VMware仮想基盤環境の更改プロジェクト。VMwareライセンス コストの課題がある中、顧客課題や移行要件を詳細に確認した上で、続VMが顧客にマッチした環境であることを訴求し受注につなげました。 (2)脱VM  VMware HCI仮想基盤環境の更改プロジェクト。VMwareライセンス コストが重要課題の中、異なるHCIソリューションを比較検討し、Nutanix仮想基盤の導入につなげることができました。合わせて顧客課題の一つであったランサムウェア対策バックアップを導入し、今後の統合バックアップ環境の基盤として運用を検討いただいています。 ◆職務内容・担当業務 入社数カ月程度は、先輩社員とのOJTを通じて業務をしっかり学んでいただきます。 将来的には、リーダーとしてプリセールス(提案活動)やプロジェクト管理が実施できるエンジニアとして活躍していただきます。 (1)プリセールス業務 営業課メンバーとともに直接顧客に対して、プリセールス・提案業務を実施します。 顧客課題のヒヤリング、提案資料や営業支援資料の作成など、営業同行による新規顧客開拓、既存顧客の深堀を行います。 サーバー、ストレージ オンプレ環境、VM仮想基盤に関する組合せソリューションを積極的に提案することで、新規の案件創出活動に取組みます。 (2)プロジェクト管理業務 受注案件のプロジェクト管理を実施します。構築作業を担当する各部のプロダクト技術者を統括し、定例会参加、進捗管理、課題管理、納品物確認といったプロジェクト管理業務を実施します。 プロジェクトの規模は、数名規模から数十名規模まで様々です。また大規模プロジェクトに参画するケースもあり、案件を通じて他事業本部と連携、人脈形成、自身のプロジェクト管理能力を向上させることも可能となります。 ◆このポジションの魅力 ・特定プロダクトに捉われず顧客課題を解決するソリューション提案が可能です。 ・ITインフラ全般の知識を活かしたソリューション提案力が身に付きます。 ・案件と通じてプロジェクト管理のスキルが身に付きます。  将来的にはプロジェクトマネージャーの資格取得を目指すことが可能です。 ・SCSKグループ全体のソリューションを幅広く把握することができ、今後のキャリアにつなげることが可能です。 ◆将来のキャリアパス ITA、PM
仕事内容の変更範囲
当社業務全般

必須条件

・IT業界における経験5年以上(ITインフラ領域での経験であれば尚可) ・プリセールスとプロジェクト管理に興味がある方
求める人物像
●チームワークを大切にし、協調性をもって行動できる方 ●チャレンジ精神を持って、前向きに取り組める方 ●コミュニケーション能力の高い方 ●自律的、自発的に行動できる方

歓迎要件

・ITインフラ領域(ネットワーク、セキュリティ、サーバなど)でのSI案件経験者 ・プリセールス経験者 ・プロジェクト管理経験者

想定年収

〜(給与形態:月給制)
想定年収補足
応相談 経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
賞与・昇給
賞与:2回

ポジション

職位
リーダー
職種
・プリセールス・セールスエンジニア
役職
PM候補

配属先

部署名
ITインフラサービス事業グループ データ・AI基盤事業本部 営業部
部署の特徴・業務環境
当社やSCSKグループのアセット組み合わせて、付加価値の高いソリューションを顧客へ提案し、ビジネス拡大を目指す組織となります。組織規模は、総勢62名、営業1~4課(47名)、営業支援課(15名)で構成されています。営業支援課への配属予定であり、営業メンバーと密着したプリセールス・提案活動が主軸となります。主力提案ソリューションはサーバー・ストレージ等のオンプレ インフラ基盤および続/脱VMソリューションとなります。 ■組織の業務  顧客のITインフラ環境の課題を共に考え、当本部や当社取扱い製品やサービスを組合せたソリューション提案を実施します。プロダクト単位ではなく、ソリューション提案やプロジェクト管理ができる幅広い知見を有したエンジニアに成長できる環境です。

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし

勤務形態

定時時間制
就業時間
9:30〜18:00
所定労働時間
7時間30分

残業時間

固定残業時間
月34時間

予定勤務地

東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
定期健康診断、受動喫煙防止措置

制度

財産形成
退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金
職場環境
リモートワーク制度、OJT制度

休日・休暇

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇
育児・介護
育児休暇、介護休暇、介護のための時短勤務、パートナー出産休暇

諸手当

残業手当、通勤手当、役職手当、リモートワーク手当

その他

資格取得支援

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 2回
選考情報補足
STEP01 書類選考 ご登録いただいた応募情報をもとに書類選考をします。 STEP02 一次面接 ご希望の求人を担当する部署の部課長、人事担当者が面接します(本人の適性及び他部門の採用ニーズを勘案し、複数部門の部課長が面接することもあり)。希望職務、志望動機、適性等の確認と業務内容の説明及び質疑応答を行います。 STEP03 最終面接+適性検査 ご希望部署の役員、人事部長が最終意思確認を含め面接します。 一次面接合格後、最終面接前までに適性検査を受験いただきます。(検査方法等は別途ご案内)

SCSK株式会社の企業情報

企業について

BPO (Business Process Outsourcing) お客様の業務の一部を一括して委託いただき、長年培ったノウハウを活かし専門のスタッフがサポート。コンタクトセンターやECフルフィルメントサービスなどを提供します。 ITハード・ソフト販売 セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポートを提供します。 ITマネジメント ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメントを提供します。 ITインフラ構築 ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計などを提供します。 コンサルティング お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現までサポートします。 システム開発 高品質が求められる SoR(System of Record)から迅速性が求められる SoE (System of Engagement)まで、幅広い開発ニーズに対応します。 検証サービス 長年培った経験、独自の検証理論、最新の技術を駆使し、客観的なテストケースに基づいたソフトウェアの評価・検証を行います。

会社情報

企業名
SCSK株式会社
設立年月日
1969年10月
本社所在地
〒135-0061 東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント
資本金
21億4748万3647円
資格取得支援制度
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SCSK株式会社の募集中の求人

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SCSK株式会社

Microsoft Fabricを活用したデータ基盤エンジニア【一次請負・在宅可】

■必須条件

以下①~③すべてを満たす方 ①データ基盤案件を独力で遂行した経験(要件整理、設計、構築、顧客調整を一人称で実施した経験) ②後進育成・技術指導の経験(OJT、レビュー、設計方針提示、標準化推進等。形式不問) ③SQLを用いたデータ設計・分析の実務経験

データエンジニア

SCSK株式会社

【銀行向けモバイルアプリのプロジェクトマネージャ~プロジェクトをリードし、推進力を身につけるチャンス~】

■必須条件

①プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダーとしてのマネジメント経験が2年以上 上記に加えて、以下のいずれかに該当する方: ②iOSのネイティブアプリ(Objective-CもしくはSwift)の開発経験が3年以上 ③Androidのネイティブアプリ(JavaもしくはKotlin)の開発経験が3年以上 ※上記に該当しない場合でも、ご相談ください。

650万円〜1,000万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)

SCSK株式会社

【Salesforce】顧客の活用高度化を支援するFDE人材

■必須条件

●Salesforce Sales Cloud/Service Cloudの導入・保守・運用経験 ●システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー経験 ●プロジェクト計画策定、進捗管理、品質管理、課題管理などのプロジェクトマネジメント経験 ●顧客との要件定義、提案、各種ステークホルダー調整の経験 ●社内外の関係者を巻き込みながら主体的に業務を推進した経験

プロジェクトマネージャー(PM)

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テクバン株式会社

【<大手情報通信企業>プロジェクト管理・運用マネージャー】

■必須条件

・ヘルプデスク経験(ポジションは不問) ・2人以上のメンバー管理経験 ・IT基礎知識

450万円〜650万円

プリセールス・セールスエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

クラスメソッド株式会社

AI導入プロジェクト推進/リーダー候補

■必須条件

●法人向け営業の実務経験(3年以上)※ルート営業を除く ●顧客の課題を深掘りした上でソリューションを設計・提案した経験 ●複数のステークホルダーと連携しながらプロジェクトを前進させた経験

600万円〜800万円

プリセールス・セールスエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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