【金融経験不問＿証券システム開発プロジェクトマネージャ(PM)、チームリーダ候補（プライム・大規模システムでのPMステップアップが可能）】

◆募集背景 当社の証券向け事業は大手証券会社を前身とし、証券システムの企画、設計、開発、保守を提供してきました。 現在は当社製品である証券基幹システム(Netトレーダー※1、TradeOne※2)を中心に証券システム全般の開発を行っています。 証券基幹システムを提供するベンダーは国内に数社のみとなり、その1社が当社となります。 大手ネット証券他、多くの証券会社とお取引頂いており、証券向け事業の拡大に伴い、プロジェクトマネージャ、チームリーダ候補を募集します。 ◆組織の業務・事例紹介 当部では働きやすい、働きがいのある職場を目指し、組織風土改革活動を進めています。 ◆職務内容・担当業務 1)開発チームリーダ 証券システムにはレイヤ毎のチームがあり、各チームは要件定義、設計、コーディング、テスト、運用保守といった一連の業務を行います。 利用言語はJava、C++、SQL、Shellとなります。 また、チームはプロパー5～10名、パートナーを含めるとその3倍程度の規模となります。 チームメンバとして参画し、チームリーダとして活躍頂くことを期待しています。 2) プロジェクトマネージャ(PM) 上述の各チームを横断する開発プロジェクトが常時複数平行して進行します。 小規模プロジェクトは数千万円、大規模プロジェクトは10億円を超える規模となります。 チームリーダ、PMとステップアップすることを期待しています。 当社ではPMのスキルのみによらずプロジェクト運営ができるよう、プロジェクト標準を定義しており、この標準に沿ってプロジェクトを運営して頂きます。 また、プロジェクトマネージメントを組織的に支援するPMOチームが存在し、PMが過度な負荷とならないよう日々の活動を支援します。 ◆役割・ポジション チームリーダ、プロジェクトマネージャ ◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス 【ポジションの魅力、特徴】 証券システムは注文応答時間はミリ秒単位、預かり資産は兆円規模など、求めるスピードや規模のレベルが高く、また金銭を扱うため正確性、信頼性、可用性なども求められます。 また、関係する法令、業界規則、監督官庁の意向などもあり、それらの要件も満たす必要があります。 もちろん顧客である証券会社からのビジネス要件も重要です。 難易度の高い仕事をチームリーダ、プロジェクトマネージャ、PMOチームといった組織的なマネジメント体制で対応し、実現しています。 こういった高レベルの要求を実現させることは多くの知見・経験・達成感を得ることができます。 【キャリアパスのイメージ】 ・入社後1年～ まずは、開発メンバーとして開発を担当頂きます。 経験を積んだ後、プロパー・パートナー合わせ10～30名程度のチームリーダを担当頂きます。 ・入社後5年～ PMとして品質管理、コスト管理、スケジュール管理、リスク管理などのプロジェクト管理全般を担当頂きます。 また、当社のラインマネージャの多くはPMからのステップアップとなっています。ラインマネージメントへの挑戦も可能です。 ◆研修 当社では“SCSK i-University”という教育体系のもと、「キャリア開発」「リーダーシップ開発」「専門能力開発」「ビジネス基礎能力開発」の４つのカテゴリに分類された200を超える研修ラインナップ（本人申込型・指名型）を保有しています。社員は積極的にこれらの研修に参加して自らの成長を促していただく仕組みとなっています。 また、証券事業独自の教育プログラムも提供しています。

※業務内容の変更範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般

・将来のキャリアパスをチームリーダ、プロジェクトマネージャとしている方 ・Java、C++などオープン系の開発経験が3年以上ある方 ・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら業務を遂行した経験がある方

〜（給与形態：月給制）

応相談 経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。

賞与：2回

・プロジェクトマネージャー(PM)

金融事業グループ 金融システム第四事業本部 証券システム第一部

正社員

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

9:00〜17:30

所定勤務時間7時間30分（休憩1時間）、 フレックスタイム制（コアタイムなし）、 部・課・プロジェクト単位での時差勤務制度あり

7時間30分

月34時間

東京都江東区豊洲3－2－20豊洲フロント

なし

豊洲本社/客先常駐（東京都内）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

退職金制度、社員持株会制度、財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

リモートワーク制度

リ・ジョイン制度 ノー残業デー（毎週水曜）

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇

育児休暇、介護休暇、介護のための時短勤務、パートナー出産休暇

・復職支援金（保育料補助） ・マタニティ休暇 ・両立支援休暇 ・育児費用補助 ・職場復帰セミナー ・保活支援 ・リモートワーク（介護） ・両立支援休暇 ・介護セミナー

残業手当、通勤手当、役職手当、リモートワーク手当

・学び手当 ・常駐手当