【マーケティング戦略・ポータルサービス担当】

株式会社NTTドコモ

年収

770万円〜960万円

勤務地

東京都

職種

モバイルアプリエンジニア

リモートワーク

技術試験なし

フレックス出勤・時差出勤

この求人にお問い合わせする

お問い合わせする

求人情報

仕事内容

◆組織のミッション魅力あるプロダクトを顧客の期待にアジリティ高く、高品質で創出し、コンシューマサービスカンパニーのPurpose「つなぐ。育む。明日のあたりまえになるまで」を体現する最高の顧客価値を実現する。 ◆組織の業務概要・AIエージェントサービスである「mydaiz」のシステム、スマホアプリの開発運用・次期AIエージェントサービスのシステム、スマホアプリの開発運用 ◆担当いただく業務概要以下業務を担当いただきます。・次期AIエージェントサービスを提供するスマートフォンアプリの新規開発・社内外の連携により新技術を把握し商用導入にむけたサポート・上記業務に関わる社内システムでの申請・契約・管理業務等 <業務の魅力> ・コンシューマ向け大規模サービスアプリの開発運用に携わることができる・最新のAI技術を用いた新サービス構築ができる・テクニカルな専門性が身につく ◆配属先の人員構成 ■人員構成マネージャー1名、リーダー2名、メンバー12名 ■上記の内、キャリア採用メンバーの人数メンバー2名 ■その他ワーキングマザー1名 ◆候補者へのメッセージ「AIエージェント」に対して国内外、業界を問わずに非常に関心が高まっています。ドコモも2018年にAIエージェントサービスであるmydaizをリリースしていますが、今、次のAIエージェントサービスを作っています。 AI領域における最新技術も取り込みながら、お客様に寄り添ったエージェント機能を追求し、新しい統合コミュニケーションを実現することに携わることが出来ます！ドコモのアセット／NTTグループのアセットも使い、最新トレンドを取り入れた新しい価値を生み出すことにあなたがこれまで培ってきた力を発揮し、是非私たちと一緒にチャレンジしましょう！！

必須条件

以下のうちいずれかの経験を有する方・コンシューマ向けサービスを提供するアプリの開発運用経験（1年以上）・ゲームアプリのの開発運用経験（1年以上）・アジャイル開発経験（1年以上）・チームリーダーとしてマネジメント経験がある（2年以上）

求める人物像

・知的好奇心があり、専門性獲得意欲が高く、新しい技術や知識を進んで吸収し、業務に活用していく意欲のある方。・コミュニケーション能力が高く、周囲のメンバーと良好な関係を構築することで、周囲を巻き込んで目的達成に向けてチームをリードしていける方・困難な状況でもあきらめることなくチャレンジし、率先して問題解決にむけて取り組める方

歓迎要件

・unityを使ったアプリ開発経験（1年以上）・アジャイルに関連する資格を有する方（CSPO、CSM等）

想定年収

770万円〜960万円

賞与・昇給

賞与：2回（6月、12月）昇給：1回

ポジション

職位

メンバー

職種

・モバイルアプリエンジニア

配属先

部署名

第一プロダクトデザイン部

部署の特徴・業務環境

◆リモートスタンダードリモートワークを基本とした働き方です。日本国内であれば居住地は自由です。出社時は、旅費として認められる合理的な移動手段を利用可能です。（宿泊を伴う場合は宿泊費も支給）遠隔地への異動の場合でも、異動先がリモートスタンダード対象組織であれば、転居は不要です。（単身赴任無し）・勤務場所は「社員の自宅」とする（会社への通勤圏に居住する必要はなし）・リモートワークと出社のハイブリットワークを前提（出社時の交通費は支給）・社員本人の希望や業務内容に応じ、個人単位での適用や適用除外も可能

雇用形態

正社員

試用期間

あり（4ヶ月）

勤務形態

フレックスタイム制

就業時間補足

コアタイムレス

残業時間

平均残業時間

月25時間

予定勤務地

東京都千代田区永田町2-11-1山王パークタワー

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

定期健康診断、受動喫煙防止措置

制度

財産形成

社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金

職場環境

リモートワーク制度

職場環境補足

・社外OJT（出稽古）・海外OJT ・若手社員研修・キャリア採用研修・選択型研修・docomo academy ・Manager Meetup ・データ活用人材育成プログラム

休日・休暇

有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

育児・介護

育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇、子の看護等休暇

育児・介護補足

・妊娠中の通勤緩和措置・妊娠中、出産後の健康診査などにかかる措置・育児時間・スライドワーク（育児・介護）・育児により退職した社員の再採用・ライフプラン休暇（育児・介護）・時間外勤務・深夜勤務の制限（育児・介護）

諸手当

残業手当、通勤手当、リモートワーク手当

諸手当補足

・扶養手当など

その他

資格取得支援

その他補足

・資格挑戦支援・語学スキルチェック・語学スクール支援・NTTGr Job Board ・docomo STARTUP（イノベーションの創出を促進する新規事業創出プログラム）・キャリア面談・キャリア相談キャリアコンサルティング・キャリアデザイン研修・ふらっと1on1 ・キャリアフェス・兼業

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・面接 2回

選考情報補足

書類選考：書類選考では、応募職種における人材像（経験、スキル）とのマッチングの観点から選考します。 ↓ 面接および適性検査：面接は2～3回程度実施します。適性検査は応募職種にてパーソナリティを十分発揮できることを確認するために実施します。 ↓ 内定

株式会社NTTドコモの募集中の求人

株式会社NTTドコモ

【映像サービス・第一技術開発担当】

■必須条件

以下の全ての経験を有する方・映像配信関連の開発経験（１年以上）・Javaなどのプログラミング環境の構築・ソースコード記述の経験・Linux上でのコマンド操作

770万円〜960万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社NTTドコモ

【ウォレットサービス・ウォレットサービス担当】

■必須条件

以下のスキル・経験を有する方・Android/iOSいずれかのアプリケーション開発業務経験（開発マネジメント含む）：2年以上

660万円〜860万円

フルスタックエンジニア

株式会社NTTドコモ

【第一プロダクトデザイン部　マーケティング戦略・ポータルサービス担当】

■必須条件

以下のうちいずれかの経験を有する方・コンシューマ向けサービスを提供するクラウドシステムの開発運用経験（1年以上）・アジャイル開発経験（1年以上）・チームリーダーとしてマネジメント経験がある（2年以上）

770万円〜960万円

サーバーサイドエンジニア, ITアーキテクト

こんな募集もおすすめ

株式会社日本経済新聞社

■Androidエンジニア

■必須条件

・Androidアプリの開発・運用経験（目安: ２年〜）・Gitを利用したチーム開発の経験（目安: ２年〜）

650万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

サイバーエージェントグループ

【メディア事業部】Flutterエンジニア

■必須条件

■大卒以上以下のうちひとつ以上の開発実務経験が7年以上あること（※）・クロスプラットフォーム・Flutterを使用したアプリケーションの開発経験・ReactNativeを使用したアプリケーションの開発経験・Kotlin Multiplatform Mobile（KMM）を使用したアプリケーションの開発経験・App ・SwiftでのiOSアプリ開発経験・KotlinでのAndroidアプリ開発経験・iOSまたはAndroidアプリのアプリストアへの公開、更新の経験 ※Flutterでの開発となりますが、iOSやAndroidまたはWebの開発経験と専門知識を有しており、Flutterをこれから学習していく意欲があれば、Flutterそのものの経験は必須ではありません。

350万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社Dirbato

【生成AI活用PJのエンジニア職】日本のIT人材の市場価値を上げたい！という思いで創業された日系IT企業／現年収+100万円以上の内定実績も多数あります／平均残業時間26h

■必須条件

【アプリエンジニア】 -Java,PHP,Python,TypeScript/JavaScript などメジャーな言語でのシステム開発経験(3年以上) 【インフラエンジニア】 -AWSを用いた設計・構築経験(VPC, EC2, EKS, RDS, S3, CloudFront, WAF, Route53等のサービスなど3年以上) ※他Azure、Google Cloudの経験でも可

500万円〜1,500万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, モバイルアプリエンジニア, クラウドエンジニア

この求人を監修した人

毛呂淳一朗「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

ITエンジニアの転職/求人/採用情報｜キッカケエージェント

【マーケティング戦略・ポータルサービス担当】

求人情報

選考情報

株式会社NTTドコモの募集中の求人

こんな募集もおすすめ