GRANDIT　開発（保守ポジション）　メンバー候補（埼玉）

・基幹業務システム導入・開発・保守において、プロジェクトリーダー（PL）以上の経験をお持ちの方 ・C#およびSQL Serverに関する知識、業務システム開発の経験

★柔軟なキャリアパスと異動の自由度 ERPをはじめとする業務システム開発では、上流から下流までの幅広い工程に携わることができ、さらに異動やキャリアアップが柔軟に可能です。 自身の志向に合わせてPLやマネジメントやエキスパート職様々なポジションや役割に挑戦できる環境が整っています。 新しいアイデアを歓迎し、フットワークの軽い文化があるため、自分の意見を発揮しやすく成長が期待できます。 ★上流工程や顧客折衝経験が積める 社内での業務において、経理部長や社長と直接やり取りしながら進める案件も多いため、高いレベルの顧客折衝スキルを身につけることができます。 特に業務系開発を経験しており、上流工程に興味を持っている候補者様にとっては、非常に魅力的なポイントです。 ★ライフステージに合わせた柔軟な勤務形態 仕事と子育ての両立が可能な環境が整っています。 10:00～15:00をコアタイムとしたフレックスタイム制が導入されており、男性育休取得率も70%を超えています。 全社員対象で月8日まで在宅勤務が可能で、「拠点通勤に2時間以上」or「拠点まで100キロ離れている」場合は相談の上フルリモートでの勤務も可能となっております。（現在12名フルリモート勤務中） ★成長企業でのチャレンジングな環境 上場企業でありながら、少数精鋭でフットワークの軽い環境が整っています。ベンチャー的な要素もあり、チャレンジングな仕事を通じて成長できる機会が豊富です。 特に新しい技術やモダンな環境での経験を積みたい候補者様にとっては、刺激的な職場環境が提供されます。 SES出身者やプログラミング経験が浅い方でも、実務経験が2年以上あれば応募可能です。 ★大規模案件の経験について 自社パッケージの導入案件の規模（予算）のボリュームゾーンとしては2～4億円で要件定義～導入工程までの経験が積めます。 また、一番大きい案件として実績値だと8～10億くらい（複数社導入の上）の経験が積める環境です。 ★経営陣について システムインテグレータ社は1993年に国産初のERPパッケージとして生まれた「ProActive（プロアクティブ）」を企画開発したメンバーが創業している上場会社です。 https://products.sint.co.jp/grandit/strength/large-scaleproject