【〈クラウド〉アプリケーションエンジニア/メンバー・サブリーダー】アクセンチュアグループ／世界標準へ／アビーム元社長の下、グローバルな市場価値を獲得/CMMI最高位レベル5を達成した高品質SI／国際資格PMP取得を全面支援／PM・専門職、意志を尊重

【募集の背景】 当社が新しく立ち上げたCloudNativeUnitは当社の中期計画上で主軸となるビジネスの一つであり、 領域毎（AWS、Azure、GCP、Oracle）に豊富な知識と高い専門性を持ったメンバーによるスペシャリスト部隊の構成となっており、 全社横断的な技術支援や、会社全体の技術力の底上げをする立場を担っております。 その中でも特にクラウドの領域については、昨今の市場のクラウド化（オンプレ⇒クラウド、マルチクラウド環境化）及び、 当社の主要な顧客との案件実績、パートナーシップにより、クラウド案件の引き合いが非常に多く、一緒に働く仲間を募集しております。 【Cloud Native Unit部門の魅力】 ・元Chatwork CTO・春日氏を筆頭に、業界最前線のエンジニアが在籍 ・IaaS領域を中心に、Databricks・Snowflakeなど最新のクラウドデータソリューションにも携われる ・DaaS（Data as a Service）やCloud Cyber Securityなど、先進的かつ攻めのクラウド領域をカバー ・エンドユーザー（プライム案件）との直接提案が可能で、要件定義など上流工程から参画できる ・マルチクラウド（AWS、Azure、GCP、Oracle）に対応し、幅広い技術経験を積める ・資格取得支援制度など、技術者の成長をサポートする福利厚生も充実 大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ当社でしか得られない経験で自身の市場価値を上げていきませんか。 また、MBO実施により、人材育成・キャリア支援への投資が本格化。2024年には元ABeamCEOの岩澤、元デロイトGのコンサルティングパートナーの信國といったリーダーが経営陣に加わり、より高度な経営戦略と技術戦略が一体となって動き出しました。元プライム企業×Bain Capitalによる出資による安定した経営基盤の元、M&Aを含む積極的な成長投資も実行に移して参りました。 グループ全体でも社員数は約1,500名。自身の意志と挑戦次第で組織の中核メンバーとして活躍できる規模感も現在の魅力の一つです。「技術に強いPMとして、より上流へ、より本質的に関わりたい」「製品に縛られず、最適解を自ら提案したい」──そんな志を持つ方にとって、最適な挑戦のフィールドが、ここにあります。 なお、SI&Cは2025年8月にアクセンチュアにグループインすることが決定いたしました。 【担当業務】 当社が展開するクラウドネイティブサービスのアプリケーション開発において、主に設計・実装・テスト・運用などを担当していただきます。 モダンなクラウド技術を活用し、先進的なシステム開発に携われる環境です。 ・ AWS、Azure、Oracle Cloudなどのクラウド環境上でのアプリケーション設計・開発・運用 ・ Docker、Kubernetesなどコンテナ技術を用いたシステム構築 ・ CI/CDパイプラインの設計・構築・運用（GitHub Actions、CodePipelineなど） ・ AWS Lambda等を用いたサーバーレスアーキテクチャの開発 ・ Databricks、Snowflakeなどのクラウドデータ基盤と連携したアプリケーション開発 ・ インフラエンジニアやセキュリティエンジニアと連携し、安定性・セキュリティを考慮した開発の実施 【プロジェクト例】 1. 防災減災サービス構築 　環境：AWS、GoogleCloud 　内容：サーバレスアーキテクチャによるデータ連携基盤構築 　範囲：設計～リリース 2. 金融業界向け、社内システム環境構築 　環境：Azure 　内容：社内システムのクラウド化移行 　工程：企画/設計～リリース/保守 3. 小売業向け、データ基盤構築 　環境：AWS 　内容：ECサイトのデータ基盤構築 　工程：企画/設計～リリース/保守 4．IPO準備企業向け、WEBサイトクラウドシフト 環境：OCI（Oracle Cloud Infrastructure） 内容：公開WEBサイトのクラウドシフト 工程：要件定義～リリース/保守" 【その仕事をすることでキャリアにどんなプラスになるか】 ・クラウドの上級アーキテクトへ成長できるパスが用意されています。 ・レガシーなシステムは取り扱っておらず、最新のスキルを身につけることができます。 ・AIを活用した最新の開発プロセスに関われます。

変更なし

・Webアプリケーション開発の実務経験（3年以上） ・AWS、Azure、GCP、Oracle Cloudなど、いずれかのクラウド環境での開発・運用経験 【必須要件/尚可】 ・DockerやKubernetesなどのコンテナ技術の基本的な理解および利用経験 ・CI/CDパイプラインの構築・運用経験（GitHub Actions、Jenkins、CodePipeline等） ・サーバーレスアーキテクチャ（AWS Lambdaなど）を用いた開発経験または興味・学習意欲

・クラウドネイティブな技術に興味を持ち、積極的に学び続けられる方 ・チームでの協働を重視し、コミュニケーションを大切にできる方 ・技術的な課題に対して主体的に取り組み、解決に向けて粘り強く対応できる方 ・セキュリティやパフォーマンスを意識した高品質なコードを心掛けられる方 ・新しい技術やツールの導入に柔軟に対応し、自身のスキルアップに積極的な方 ・安定したシステム運用や改善に貢献したいという責任感を持つ方

500万円〜800万円（給与形態：年俸制）

※ご経験を考慮の上、決定致します。 ※25時間を超過した分は別途で全額支給。ただし、管理監督者の場合は残業代無

375,000円〜600,000円

309,100円〜495,300円

65,900円〜104,700円

賞与：2回（5月、11月） 昇給：2回（4月、10月）

・インフラエンジニア ・クラウドエンジニア

Cloud Native Unit

正社員

あり（6ヶ月）

定時時間制

9:30〜18:00

※PJによっては、勤務時間が異なる場合があります

7時間30分

月25時間

東京都港区浜松町2-4-1世界貿易センタービルディング南館 24F （最寄駅：JR線　浜松町駅直結 都営地下鉄浅草線・大江戸線 大門駅 徒歩5分）

なし

本社または顧客先（東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県） ※リモート比率が高い案件が多数

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

メンタルヘルスケア

財形貯蓄、企業型確定拠出年金

企業年金基金

・定年　65歳

あり（60歳まで）

あり

120日

完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

※各休暇は入社月から取得可能 ※有給休暇、リフレッシュ休暇：初年度は入社月により付与日数に変更あり

介護休暇、産前産後休暇、看病休暇

通勤手当、家族手当、リモートワーク手当