福岡_フロントエンドエンジニア

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年収

360万円〜600万円

勤務地

福岡県

職種

フロントエンドエンジニア

モダンな技術を採用
選考が短い
技術試験なし

求人情報

仕事内容

フロントエンドエンジニアとして、企画から開発までを担当してください。 アプリの新規開発・改善やUI/UX設計、O2O技術、機械学習によるレコメンド技術、リアルタイム動画配信技術などを駆使した、クリエイティブなプロジェクトも多数!Webアプリケーションだけでなく、モバイルデバイスや、デジタルサイネージなど、多岐に渡る案件があります。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 具体的には ◆配送マッチングサービス・SaaS型業務システム フロントエンド開発(Nuxt.js, TypeScript, Dart, Swift, Kotlin, Java, Flutter, RxSwift, RxKotlin, AndroidJava) ◆IoT製品フロントエンド開発(React.js、Vue.js、Angular.js、TypeScript) ◆不動産投資ポータルサイトWEB・経営開発(PHP、TypeScript、JavaScript、React.js、ReactNative) ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります

必須条件

以下どれか ・JavaScript、TypeScript、CSS、HTML5などのフロントエンド開発2年以上 ・Nuxt.js、React.js、Vue.jsなどのモダンなフレームワークを使った開発経験2年以上 ・デザイナーとコミュニケーションしながらUI/UXの経験改善 ・パフォーマンスチューニング、CI/CD構築経験
求める人物像
・スキルアップ、技術習得に熱心な方 ・目標達成に向けて頑張って一歩前進で行ける方 ・受け身ではなく、本体的に業務に取り組む方 どれか1つでも当てはまるものがある方、是非ご応募をお待ちしております!

想定年収

360万円〜600万円
月給
300,000円〜500,000円
基本給
259,459円〜
固定残業代
40,541円〜

おすすめポイント

★チーム参画を中心に豊富な案件に携わることができること Webアプリケーション開発からIoT、クラウド構築まで多岐にわたるプロジェクトに参画するチャンスがあります。 エンジニア一人ひとりの「こんなことをやってみたい」という希望を重視し、キャリアプランを一緒に考えてくれる点が特徴です。 本人のスキルセットや将来の目標に最適なプロジェクトをアサインすることで、着実に市場価値の高いエンジニアへ成長できる環境が整っています。 ★手厚い資格取得支援と研修制度 資格手当が充実しており、例えばCCNAやLPIC-LEVEL1を取得すると毎月の給与に10,000円が上乗せされます、 また、同一資格につき2回まで受験費用を会社がサポートしてくれますのでスキルアップにも積極的に挑戦しやすい環境です。 未経験者向けの基礎研修はもちろん、現場で活躍するエンジニアが講師を務める勉強会も定期的に開催されています。 ★ワークライフバランスを重視した働きやすい環境 残業は月平均10時間未満、年間休日123日以上、プロジェクトによってはリモートワークも可能です。 産休・育休、時短勤務の取得実績も多数です。 さらに「社長のおごりめし」といったユニークな制度もあり経営層と直接コミュニケーションを取る機会も豊富なため、風通しの良いフラットな環境です。

ポジション

職種
・フロントエンドエンジニア

開発環境

開発言語
Java、Kotlin、Swift、PHP、JavaScript、AndroidJava、TypeScript、Dart
フレームワーク
Flutter、Nuxt.js、React、Vue.js、AngularJS、ReactNative
クラウド
Azure

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

定時時間制
就業時間
9:00〜18:00
就業時間補足
上記は弊社就業規則によるものです。プロジェクト先により就業時間は異なります。プロジェクト配属時は配属先に準じます。

残業時間

固定残業時間
月20時間

予定勤務地

福岡県福岡市中央区天神2-8-38協和ビル5F
勤務地補足
福岡支社※ただしプロジェクト配属先によってことなる(福岡県内でご自身の通勤可能な範囲内) 転居を伴う転勤なし。勤務地は希望を考慮

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる。

制度

財産形成
企業型確定拠出年金

休日・休暇

年間休日日数
120日
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
休日・休暇補足
プロジェクトカレンダーに合わせる
育児・介護
介護休暇、産前産後休暇

諸手当

役職手当、資格手当
諸手当補足
・エンジニア紹介手当

その他

その他補足
・\\tBUDDY制度(キャリアの伴走) ・ヘルスケア(健康診断費用負担) ・社員紹介採用制度(10万円~) ・MonthlyMeetUp(社員交流会)

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 1回
選考情報補足
書類選考→一次面接→適性検査→内定 ※面接は1回が基本ですが、場合によっては二次面接を実施する場合がございます。 【提出物】 GithubアカウントのIDまたはURLをご提出ください!

エイトビット株式会社の企業情報

企業について

エンジニアリングサービス 法人向け教育事業 事務派遣事業

会社情報

企業名
エイトビット株式会社
設立年月日
2022年08月
本社所在地
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-18-1Hareza Tower20F
資本金
4億4014万5645円
資格取得支援制度
従業員1000名以上
退職金制度
育休取得
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エイトビット株式会社の募集中の求人

Border

エイトビット株式会社

【大阪】開発エンジニア|経験5年以上/上流工程に挑戦できる環境

■必須条件

■ITエンジニアとしての実務経験5年以上 ■JavaまたはC#でのWebアプリケーション開発経験3年 ■詳細設計〜実装、単体・結合テストまでの一連工程を担当した経験 ■仕様書や業務フローを読み解き、業務ロジックを理解しながら開発を進められる方 ■業務系システム(管理系・基幹系・BtoB向けWebアプリなど)の開発経験

450万円〜804万円

サーバーサイドエンジニア

エイトビット株式会社

【大阪】開発エンジニア|資格手当毎月支給/残業月8H/転勤無

■必須条件

■Java もしくは 他のオブジェクト指向言語(例:C#、Ruby、PHP、Python) を用いた開発実務経験1年以上 ■単体テスト、結合テストの経験

300万円〜504万円

サーバーサイドエンジニア

エイトビット株式会社

【東京】ネットワークエンジニア|経験10年以上/成長フェーズ企業の中核メンバー

■必須条件

■インフラエンジニアとしての実務経験10年以上 ■ネットワーク設計・構築の実務経験5年以上(要件定義・基本設計の経験を含む) ■Cisco製品を持ちいたL2/L3設計構築を一人称で遂行できる方 ■Cisco技術者認定CCNPまたは同等のスキルを実務で活かし、設計工程の経験をお持ちの方

450万円〜804万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

こんな募集もおすすめ

Border

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【福岡/ITエンジニア(11月12月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

■必須:エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

252万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

エイトビット株式会社

【福岡】開発エンジニア|資格手当毎月支給/残業月8H/転勤無

■必須条件

■Java もしくは 他のオブジェクト指向言語(例:C#、Ruby、PHP、Python) を用いた開発実務経験1年以上 ■単体テスト、結合テストの経験

300万円〜504万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【九州沖縄エリアオープン求人/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

下記いずれか ・エンジニア経験半年以上(インフラ、運用) ・開発経験1年以上

252万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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