【SRE】急成長企業における自社サービスの信頼性向上/インフラ自動化/組織運営/圧倒的な裁量の大きさ/IPO準備フェーズ

■事業内容 ITエンジニアのキャリア支援を通じて日本のデジタルシフトを加速することをミッションに、転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しています。 ■募集背景 SNSを活用した「インフルエンサーリクルーティング事業」が急成長しており、大企業・メガベンチャーからの問い合わせが昨年比3倍以上に増加しています。 ユーザーに快適な体験を継続提供するため、サービスの信頼性・可用性を高め、開発を加速させるインフラ整備を共に推進してくださる方を求めています。 ■業務詳細 単なるインフラ運用に留まらず、ビジネス成長に貢献する**SRE（Site Reliability Engineering）**の視点で以下の業務を担当いただきます。 ・信頼性・パフォーマンスの向上 トラフィック増加に対応するパフォーマンス改善、応答速度や可用性（SLA）の計測と改善、障害時の原因特定・再発防止を主導します。 ・開発・運用の自動化 CI/CDパイプラインの整備、Terraformを活用したIaCによるインフラ構築の効率化と人的ミス削減を推進します。 ・モニタリング体制の強化 CloudWatch等でサービス状態を可視化し、ビジネス指標と技術指標を結びつけたデータドリブンな意思決定を支援します。 社内のキャリアコンサルタントやマーケティング担当と連携し、ビジネス要件を理解した上で技術的な改善提案を行っていただきます。新規事業においても技術選定からアーキテクチャ設計まで主体的に関われます。 ■開発環境 フロントエンド: TypeScript、React、Next.js、TailwindCSS バックエンド：PHP(8.3)、Laravel(version 10)、Python インフラ：AWS（S3、CloudFront、ALB、EC2、ECS、RDS(MySQL)、Lambda、APIGateway、Route53、AppFlow...)、ecspresso IaC: Terraform CI/CD: GitHub Actions 監視・ログ管理: CloudWatch AIツール：Github Copilot、Claude、CodeRabbit その他ツール：Docker、GitHub、Figma、Notion、Slack、Jira ■エンジニアにとっての魅力 ① データドリブンな意思決定 役員・メンバー問わず、データに基づいて重要な意思決定を行います。意思決定のプロセスも社内でオープンにしており、情報の透明性が高い環境です。 ② 目的から逆算した技術選定ができる 「開発効率」と「目的達成」を最優先する文化です。流行りの技術を追うのではなく、「何を解決したいか」から逆算して最適な技術を提案・採用できます。Claude、CodeRabbit、Terraformなど、実際に成果に繋がるツールはエンジニア主導で積極的に導入しています。 ③ 作業者ではなく、課題解決の主体者として働ける 「言われた通りに実装する」のではなく、現場の課題をヒアリングし、最適な解決策を提案・実装するスタイルです。ビジネスサイドとの距離が近く、エンジニアの意見が施策に反映されやすい環境です。 ④ 提案次第で担当領域を広げられる フロントエンドからインフラまで、興味と意欲があれば担当領域を拡大できます。「やりたい」と手を挙げれば任せてもらえるカルチャーです。 ⑤ ビジネス成果で評価される仕組み 定性評価だけでなく、メディア閲覧数やユーザー数などの具体的なKPIで評価。自分の開発が事業に与えたインパクトを実感できます。 ■キャリアパス 少数精鋭のチームだからこそ、意欲次第でキャリアの幅を広げられます。 事例①：PG → PM・採用担当へ領域拡大 入社時はコーディング業務を担当。現在はポータルサイト開発のPMとして要件定義〜進行管理を担いながら、自社エンジニア採用にも携わっています。 事例②：PG → インフラ/SREへ専門性拡大 フロント・バックエンドの開発経験を活かし、インフラ領域へ挑戦。現在はSRE的な役割も担い、Terraform導入やCI/CD改善を推進しています。 ■自社メディア「モローチャンネル」とは 当社が運営する国内最大級のITエンジニア向けの転職メディアです。 4年間で600本以上の情報発信を行う事で月間100万視聴・閲覧されるメディアとなりました。 その知見を活かした国内初のIT転職サービスがキッカケエージェントとなります。

■必須条件 ・IaC（Infrastructure as Code）の実務経験 ・Terraformなどを用いたインフラ自動化の経験。 ・モニタリング、ロギングの実務経験 ・CloudWatchなどを用いて、サービスのパフォーマンス監視やログ管理を行った経験。

■歓迎要件 ・CI/CDパイプラインの構築・運用経験 ・GitHub Actionsなどを利用した開発プロセスの自動化経験。 ・コンテナ技術を用いた開発・運用経験 ・DockerやECSなど、コンテナ環境の構築・運用経験。 ■活躍している社員の特徴 ・自身の業務範囲外の業務にも挑戦してみたいと思える成長意欲の高い方 ・受け身ではなく課題発見、指摘と改善、解決に向け主体的に行動できる方 ・他のメンバーと協調して仕事ができ、柔軟な対応力がある方 ・テキストコミュニケーション能力が高い方 ・依頼に対してホスピタリティ精神を持って取り組める方

500万円〜1,200万円

※年収に賞与を含む

400,000円〜850,000円

賞与：1回（3月） 昇給：2回（3月、9月）

一般、主任、係長

・インフラエンジニア

デジタル戦略部

正社員4名（責任者1名、データアナリスト1名、フルスタックエンジニア2名）を中心に、 デザイナー・フロントエンジニア・インフラエンジニアの専門メンバーと協業しながら開発を進めています。

PHP、JavaScript、Python、TypeScript

Laravel、Next.js、React

Redis、MongoDB、MySQL

Nginx

AWS、GCP

Docker

GitHub Actions

Linux

Cloudwatch

CloudFormation、Terraform

GitHub、Slack、JIRA、ChatGPT、Notion

正社員

あり（6ヶ月）

定時時間制

9:30〜18:30

自由

月45時間

東京都渋谷区桜丘町22番14号N.E.Sビル N棟3階 （最寄駅：渋谷駅）

なし

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

あり（屋内禁煙）

OJT制度

120日

完全週休二日制、有給休暇

深夜・休日勤務手当、役職手当