UXプランナー(デジタルプロダクトのUXデザインにおけるソリューション企画)

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年収

590万円〜1,090万円

勤務地

東京都

職種

UI・UXデザイナー

技術試験なし

求人情報

仕事内容

【業務内容】 クロスファンクショナルなチームの中で、車載カーナビやスマホアプリを一例としたデジタルプロダクトのソリューション企画・デザインをUX起点でリードいただきます。 UX/UIデザインに関する深い理解と実務経験を持ち、ソフトウェア開発プロセスにも精通している方を求めております。 何を: ・デジタルプロダクトのUXデザイン └プロトタイプによるフィジビリ検証やユーザーテストを繰り返し、ステークホルダーの承認フローを通過させ、リリースまで関与 誰と: ・北米拠点のUXリサーチャー ・各地域の事業部、ソフトウェア開発部門、デザインセンターなど 【業務の魅力】 新たな企業価値やクルマの価値をもたらす可能性を秘めた領域と考えており、最新テクノロジー、車載技術を活用しながら、ユーザーニーズに応えるクリエイティブなソリューションをチームと企画検討、実現に導くことができます。新しいインタラクション手法やUXデザインのトレンドを取り込みながら、未来の移動体験、乗車体験を創り出すことができるのがこの業務に魅力です。顧客が抱える課題を特定するために、アメリカや中国に海外出張する機会もあります。 【キャリアイメージ】 デザイナーとしてのご経験を積んでいただきながら、中長期的にはグループリーダーやプロダクトマネージャーにキャリアップしていただくことを想定しております。
仕事内容の変更範囲
専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

必須条件

・デジタルサービスやプロダクトのUXデザインの実務経験5年以上 ・UX/UIデザインに関する知見や実務経験
求める人物像
・Hondaのフィロソフィーに共感いただける方 ・主体性とリーダーシップを発揮してきた方 ・自分の考えを発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方 ・未知の領域に臆せず飛び込む積極性をお持ちの方

歓迎要件

・プロジェクトマネジメントとチームマネジメントのスキル ・イノベーションとテクノロジーへの強い関心と理解 ・英語による円滑なコミュニケーション能力 ◆資格・スキル: ・オンラインホワイトボードツール(Figma、Miro等) ・プロジェクト管理・コミュニケーションツール(Teams、Jira、Confluence等) ・画面情報構造の設計能力 ・Figma,XD等を使ったプロトタイピング能力 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ・CarPlay/AndroidAuto等車載向けアプリのUIUXデザイン経験 ・インタラクションデザイン、デザインシステム設計経験や専門

想定年収

590万円〜1,090万円
想定年収補足
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回(6月)

おすすめポイント

★ネットワークの安定運用と事業支援 ネットワークの安定運用を実現することで、Honda全体の事業を支えていただきます。国内外の最新ICT技術の導入により、イノベーションの創出や業務の効率化を図るため、積極的に自己を向上する機会を提供します。 ★グローバルプロジェクトへの参加 将来的には、海外の現地法人やベンダーとのグローバル規模のプロジェクトを遂行していただくことを期待しています。これにより、幅広い活躍の場が広がります。 ★ボトムアップの社風と挑戦の機会 当社はボトムアップの社風のため、担当者の裁量幅が大きく、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができます。新しいことにもチャレンジできる環境が整っています。

ポジション

職種
・UI・UXデザイナー

雇用形態

正社員
試用期間
あり(2ヶ月)

勤務形態

定時時間制
就業時間
8:30〜17:30
就業時間補足
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用 ※休憩時間:原則1時間

残業時間

固定残業時間
月30時間

予定勤務地

東京都港区虎ノ門2-2-3
勤務地補足
※記載勤務先は、初任地となります。その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。 ※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

制度

財産形成
社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金
財産形成補足
・企業年金・ライフプラン積立・互助会

休日・休暇

年間休日日数
121日
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・週休2日制(弊社カレンダーによる) ・特別休暇
育児・介護
育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇、パートナー出産休暇、事業所内保育所、看病休暇、育児支援制度
育児・介護補足
・母性保護休暇

諸手当

残業手当、通勤手当、住宅手当、リモートワーク手当
諸手当補足
・出産祝金 ・育児手当 ・介護手当

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

株式会社 本田技術研究所の企業情報

会社情報

企業名
株式会社 本田技術研究所
設立年月日
1960年07月
本社所在地
埼玉県和光市中央1-4-1
資本金
21億4748万3647円
社宅・家賃補助制度
育児支援制度
持ち株会制度
育休取得
時短勤務
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株式会社 本田技術研究所の募集中の求人

Border

株式会社 本田技術研究所

【〈栃木勤務〉四輪向け電子プラットフォーム開発(ハードウェア領域)(SDV領域横断)】

■必須条件

以下いずれも必須(実務経験5年以上) ●車載電装開発経験(ECU開発・通信モジュール・E&Eアーキテクチャ等) ●上記経験におけるマネジメント経験

1,100万円〜

ITアーキテクト

株式会社 本田技術研究所

【〈大阪勤務〉ソフトウェアエンジニア オープンポジション(自動運転・コネクティッド・電動・プラットフォーム開発領域)】

■必須条件

●組込みシステムの開発経験(ハード、ソフト不問) ●半導体・マイコンに関する知識・開発経験 ●ネットワーク開発経験(CAN/Ethernet/Androidネットワーク 等) ●GUIソフトウェアの開発経験

570万円〜1,040万円

ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション

株式会社 本田技術研究所

PLM基盤(BOP/BOE)を中心とした生産システムの企画/開発/構築業務(システムエンジニア)

■必須条件

以下いずれかの経験・知識をお持ちの方 ・データベースを活用したシステム・ソフトウェアの設計/開発に関する基礎知識 ・システムアーキテクチャまたはデータアーキテクチャに関する基礎知識 ・C#、Java、Python等を用いたプログラミング・システム開発経験 ※本ポジションでは、自らプログラミングを行うことだけではなく、ユーザー要求を整理し、システム要件に落とし込みながらプロジェクトを推進することを重視しています。

570万円〜1,040万円

社内SE

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Border

株式会社Showcase Gig

UIUXデザイナー

■必須条件

下記いずれかの経験をお持ちの方(目安2~3年以上)※業界経験、toC/B問わず ●Figmaなどのデザインツールを用いたWeb / アプリのUIデザインの実務経験 ●クライアントワークにてプロダクトデザインに関するコンサルティング等の経験 ●ワイヤーフレーム、プロトタイプを用いた画面設計の実務経験 ●PM / PdM / ディレクター / エンジニアとの連携しながら、定量/定性データをもとに仮説立案〜改善まで主体的に行った経験 ●年数はあくまで目安であり、経験内容やポートフォリオを重視して選考いたします。

450万円〜1,000万円

UI・UXデザイナー

株式会社エクストリーム

ゲーム開発・運用/2Dデザイナー(UI)(名古屋)

■必須条件

■ゲーム案件にて単一プロジェクトでの実務経験 18ヵ月 ■ゼロからの設計してリリースした経験24ヵ月 ■画面遷移、レイアウト作成の実務経験18ヵ月 ■スマホ、コンシューマいずれかの経験24ヵ月 ■Photoshop、illustratorいずれかの経験24ヵ月 ■Unity、Unreal Engine4/5いずれかの経験12ヵ月 ■2020年以降の公開できる実績ポートフォリオがある方

360万円〜1,000万円

ゲームプログラマー, UI・UXデザイナー

サイバーエージェントグループ

【AWA】プロダクトデザイナー

■必須条件

■大卒以上 ・Figma/AdobeXD/Sketchなどでのデザイン制作経験(実務7年以上) ・スマートフォンアプリケーションの開発、デザインの経験(実務7年以上) ・チーム開発において、UXデザインからUIデザインまでを行った経験がある

504万円〜804万円

マーケティング, UI・UXデザイナー

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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