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勤務地

東京都, 神奈川県, 愛知県, 大阪府, 福岡県

職種

オープンポジション

リモートワーク
副業OK
残業20時間以下
5名以上募集
転勤なし

求人情報

仕事内容

★5/15(木)19:00~20:00にて、応募意志不問の説明会を実施致します!★ 「キャリアを築きたいけれど、経験が浅いから不安……」 そんなあなたに朗報です! ALHでは、微経験からでも市場価値の高いエンジニアへ成長できる環境を提供します。 研修で基礎をしっかり固め、あなたの特性やキャリアプランに合わせたプロジェクトにアサイン。 さらに、SESのメリットを最大化し、デメリットを解消する独自のサポート体制で、 エンジニアとしての未来を一緒に切り拓きましょう! <ALH 会社説明会> 日時 :  5/15(木)19:00~20:00 場所 :  オンライン(Zoomを利用予定)※後日送付いたします 参加費:  無料 対象 :  IT業界での就業経験6ヵ月~3年程度の方(微経験歓迎!) <当日の流れ> 【冒頭案内】→【エンジニアのキャリア形成に必要なこととは?】→【ALH会社説明】→【座談会(質疑応答)】 <ALHの強み> ■ 個々の能力・適性を可視化。エンジニアの成長を加速させる独自の仕組み ALHでは、エンジニアスキル認定試験を開発し、技術だけでなく能力や適性を測定し、エンジニア一人ひとりの強みを可視化する仕組みを実現しました。最適なプロジェクトアサインや、育成・キャリア形成支援風土と掛け合わせ、最短でスキルアップを目指せます。 ■ 稼働率99%の安定性!自社社員による最適なチーム作り(プロパー主義)を推進 プロパー主義を掲げるALH。認定試験と掛け合わせ、顧客のニーズに応じた最適なチームづくりを推進しています。一人ひとりのエンジニアのスキルと適性を最大限に活かすことで、高品質なサービスを安定的に提供し、99%という高い稼働率を実現しています。 ■ 500名から1,500名へ!成長を続けるSHIFTグループの一員 2016年、東証プライム市場上場の株式会社SHIFTに加わり、驚異的な成長を遂げた当社。 6年間で社員数を500名から1,500名へと拡大させ、2023年には過去最高の売上を更新。 成長を支えるのは「人材第一主義」の姿勢です。 <今後のキャリア> 平均年齢28.4歳と若手が中心の当社だからこそ、出る杭を引っこ抜く文化があるALH。 20代で入社3年以内 で様々なキャリアを築いている先輩たちが居ます! ・プロジェクトリーダー 中小規模のシステム導入におけるプロジェクトリーダーを担当! 現在はプロジェクトマネージャーを目指し、大規模システムにも挑戦中! ・ITコンサルタント(メンバークラス) ユーザー様が利用するシステムの課題分析をし、システム企画構想などを担当します。 現在はユーザー様と伴走をし、最適なシステム導入へ導く役割を担っています! ・事業責任者 約40人規模の部署の責任者に抜擢! 部署メンバーのマネジメントはもちろん、戦略や仕組み作りにも貢献! ・社内システムエンジニア 事業課題・組織課題を抽出し、システム導入による事業の成長を担うポジションです。 変化の激しい社会や企業に迅速に対応する課題解決型アジャイルチームの一員を担っています!
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務の範囲

必須条件

IT業界での就業経験6ヶ月以上 ※応募書類が未完成でもOK!事前にご相談ください

想定年収

〜(給与形態:月給制)
想定年収補足
【本社/秋葉原事業所/横浜事業所/名古屋事業所】 月給:270,000円〜  <内訳>  ・基本給:238,056円〜  ・固定残業手当/月:31,944円〜(固定残業時間18時間0分/月) 【大阪事業所】 月給:260,000円〜  <内訳>  ・基本給:229,152円〜  ・固定残業手当/月:30,848円〜(固定残業時間18時間0分/月) 【福岡事業所】 月給:255,000円〜  <内訳>  ・基本給:224,784円〜  ・固定残業手当/月:30,216円〜(固定残業時間18時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※研修期間中についても給与・待遇は同様です ※給与詳細はスキル・経験・面接結果等に応じて決定します。
※年収に賞与を含む
賞与・昇給
昇給:2回

おすすめポイント

★最適なシステム実現 お客様のビジネスをトータルに支えるさまざまなソリューションを提供しております。事業戦略、IT戦略、業務改革の推進に関するコンサルティング、業務にかかわる戦略システムの構築と開発、アウトソーシングによるコスト削減や業界汎用サービスの提供などを行っております ★新たなビジネス創造 WEBビジネスを行うすべてのお客様へ、企画、デザイン、制作、運営、SEO対策などを業種・分野に合わせてヒアリングとコンサルティングを行い、導入後もお客様との連携を大切にし、コストパフォーマンスの高いサービスをワンストップで提供しております。 ★スマートなセキュリティ対策 情報セキュリティ人材の不足が深刻化している現在、人材に依存しない「仕組化されたサービス」で安定的かつ高品質なセキュリティサービスを提供しています。属人的なセキュリティサービスでは安定した品質でのサービス提供が難しいと考えております。 ★業務自動化と生産性向上 RPAは、ロボットがコンピュータ内で人間の行動をシミュレートしてビジネスプロセスを代行する自動化技術です。この技術を用いて、お客様の業務改善コンサルティングからシステム開発までワンストップで提供しております。

ポジション

職種
・オープンポジション

雇用形態

正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

定時時間制 ※クライアント先に準ずる
就業時間
9:00〜18:00

残業時間

固定残業時間
月18時間
平均残業時間
月11時間

予定勤務地

東京都目黒区目黒1-24-12オリックス目黒ビル5F 東京都千代田区神田佐久間河岸 78-3柴田ビル 2F 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1オーシャンゲートみなとみらいビル8F 愛知県名古屋市中村区名駅 1-1-4JRセントラルタワーズ 50F 大阪府大阪市北区梅田 1-8-17大阪第一生命ビルディング 6F 福岡県福岡市中央区天神1-6-8天神ツインビル11F ※クライアント先に準ずる
転勤の有無
なし
勤務地補足
■東京本社 【勤務地補足】 東京本社または東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先 ■横浜事業所 【勤務地補足】 横浜事業所または東京・神奈川の各プロジェクト先 ■秋葉原事業所 本社(東京都目黒区)/ 秋葉原事業所(東京都千代田区) 【勤務地補足】 本社、秋葉原事業所、東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先のいづれか ■名古屋事業所 【勤務地補足】 名古屋事業所または愛知、静岡、岐阜、三重の各プロジェクト先 ■大阪事業所 【勤務地補足】 大阪事業所または大阪・京都・兵庫・奈良などの各
勤務地の変更範囲について
会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

制度

財産形成
企業型確定拠出年金
職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

年間休日日数
120日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※土日祝日に出勤した場合は必ず平日に代休を取得 ※有給休暇(入社半年後に付与)
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇
育児・介護補足
※育児休暇(入社1年後に取得可能)

諸手当

残業手当、通勤手当、出張手当、住宅手当、リモートワーク手当
諸手当補足
・在宅チャージ制度(在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するための手当を支給) ※通勤手当:月50,000円まで支給 ※住宅手当:各事業所から半径5km圏内であれば家賃30%を負担(上限30,000円) ※在宅手当:在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するための手当を支給

その他

資格取得支援、副業OK
その他補足
・スペシャル研修制度(社長研修やアクションラーニング研修など) ・どんだけ資格制度(ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助) ・One for all制度(部活開催にともなう費用等を会社が補助) ・ウィズイン5制度(住宅補助制度/各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30%を負担) ・おかえり人事制度(1つの部署だけの経験ではなく、様々な部署の業務をすることでマルチな能力を育成する制度)

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・オファー面談あり ・面接 2回
選考情報補足
応募→人事/1次面接(WEB試験とアンケートの事前実施あり)→事業部/最終面接(WEB試験の事前実施あり)→ 内定 → オファー面談 → 入社 ※状況によって変動する場合がございます。 ※説明会参加時点で応募書類が作成途中でも構いません。事前にご相談ください

ALH株式会社の企業情報

会社情報

企業名
ALH株式会社
企業理念
~ともにつくる、次代のために ENGINEERING FOR~
設立年月日
2014年01月
本社所在地
〒153-0063 東京都目黒区目黒1-24-12オリックス目黒ビル5F
資本金
1億2800万円
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
従業員1000名以上
育休取得
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この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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