※リファレンスチェック必須※ハードウェア開発(人工衛星 熱構造機構設計)【エアロスペース】

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年収

450万円〜1,100万円

勤務地

東京都

職種

組込・制御エンジニア

フレックス出勤・時差出勤
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【職務内容】 ・人工衛星およびサブシステムの構造設計や熱設計、電気計装設計などの開発 ・衛星のアンテナや太陽電池パドルなど、宇宙で展開/駆動する衛星サブシステムの機構設計開発  → 新規開発案件も多く、他メーカとの協業もあるため、柔軟な発想とコミュニケーションに期待します。 ・構造・機構・電気・熱・制御と多方面とインタフェースしながら全体最適な設計解を求め、形にし、試験検証を行い製品化を推進  → 幅広い知識をもって効率的に推進していいただくことに期待します。 【ポジションのアピールポイント】 ・NECが開発する国内外の人工衛星事業に携わる事ができます。 ・「安全・安心・公平・効率」な社会をNECの宇宙ソリューションを通し実現する事ができます。 ・衛星開発から製造、試験、打上、軌道上の運用まで一気通貫で全体を俯瞰できる機会があります。 ・一連の経験を通して、サブシステムのプロマネから事業を推進するリーダーとして、キャリアを広げられる可能性があります
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

<課長の場合> 下記のいずれかのスキル・経験: ・構造系、熱系、機構系、駆動系など設計開発の実務経験 10年以上 ・宇宙用構造系、熱系、機構系、駆動系など設計開発の実務経験 7年以上 加えて以下の経験を有すること: ・管理職または相当の立場としてチームまたはプロジェクトをとりまとめた経験 <担当・主任の場合> 下記のいずれかのスキル・経験: ・非宇宙用構造系、熱系、機構系、駆動系など設計開発の実務経験 5年以上 ・宇宙用構造系、熱系、機構系、駆動系など設計開発の実務経験 2年以上 加えて以下の経験を有すること: ・関係部門と仕様調整を実施して、チームメンバと共に設計・製造・評価を実施した経験

歓迎要件

<課長の場合> ・チーム内でのリーダーシップとメンバーとの協調(自身が担当したプロジェクト例示) ・関係部門と仕様調整を実施して、チームリーダとして設計・製造・評価を実施した経験 ・顧客や関係者とのコミュニケーション能力(顧客ニーズ・シーズの把握) ・分析力/ロジカルシンキング/積極的な行動力 <担当・主任の場合> ・チーム内でのメンバーとの協調(自身が担当したプロジェクト例示) ・衛星またはロケットまたは衛星搭載機器に関する実務経験 ・関係者とのコミュニケーション能力 ・分析力/ロジカルシンキング/積極的な行動力

想定年収

450万円〜1,100万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
・担当 ~ 主任 ~ 課長を想定 ※ 課長採用はピープルマネジメントを含む場合もあり 【想定報酬】 ・担当:年収450万 ~ 600万円程度     月給20万~30万円程度(月額基本給 20万~30万円程度を含む) ・主任:年収680万 ~ 800万円程度     月給35.5万~45.5万円程度(月額基本給 30万~40万円程度を含む) ・課長:年収900万 ~ 1100万円程度     月給50万 ~ 65万円程度(月額
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回(4月)

ポジション

職種
・組込・制御エンジニア

配属先

部署の特徴・業務環境
【事業・組織構成の概要】 当社は衛星製造メーカとして、国内外の各種衛星システム、サブシステムの開発を実施しており、今後も拡大していく計画です。 NEC宇宙事業において主に熱構造機構および電気計装設計を主体とした衛星システムおよび駆動系サブシステム開発のQCDを担う開発責任者または、設計リーダおよび設計主担当者となって頂きます。

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
勤務形態補足
※ 裁量労働制の適用有(職務に応じて適用) 裁量労働制が適用される場合は7時間45分勤務したものとみなす。
就業時間補足
コアタイムなしのフレックスタイム制(標準勤務時間帯:8時30分~17時15分、標準所定労働時間:7時間45分、休憩時間:60分)

予定勤務地

〒183-8501 東京都府中市日新町1-10
勤務地の変更範囲について
会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)

福利厚生

保険
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
健康・医療
人間ドック補助、受動喫煙防止措置、提携保養施設・スポーツ施設利用制度

受動喫煙防止措置

あり

制度

財産形成
退職金制度、財形貯蓄、社員持株会制度

休日・休暇

年間休日日数
127日
土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇、完全週休二日制、リフレッシュ休暇
休日・休暇補足
・ファミリーフレンドリー休暇 ・キャリアデザイン休暇 ・結婚休暇等
育児・介護
産前産後休暇

諸手当

通勤手当、家族手当、住宅手当

その他

資格取得支援、新規事業公募

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 2回 ・リファレンスチェックあり
選考情報補足
書類選考→人事との一次面接→適性検査(Web)・バックグラウンドチェック→部門幹部との最終面接→内定 ※ご応募の際には、リファレンスチェックを実施させていただく場合がございますので、あらかじめご了承のほどお願いいたします。 参考:リファレンスチェックとは https://drive.google.com/file/d/11RJ-WA6qbSzEUlngheDkDgaD8SNZk94k/view?usp=sharing

日本電気株式会社(NEC)の企業情報

企業について

ITサービス事業、社会インフラ事業

会社情報

企業名
日本電気株式会社(NEC)
設立年月日
1899年01月
本社所在地
〒108-8001 東京都港区芝五丁目7番1号
資本金
21億4748万3647円
上場
プライム
上場企業
資格取得支援制度
社内ベンチャー制度
社宅・家賃補助制度
持ち株会制度
従業員1000名以上
退職金制度
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日本電気株式会社(NEC)の募集中の求人

Border

日本電気株式会社(NEC)

※リファレンスチェック必須※ITアーキテクト(警備業界/東京)【パブリック/パブリックシステム開発部門】

■必須条件

クラウド環境(特にOracle Cloud Infrastructure)への設計、実装の経験があり、得意領域とする技術軸を保有していること。 資格については保有していることが望ましいが、オンプレからクラウドへ移行する際、計画、設計のいずれかに経験を保有していること。

450万円〜650万円

ITアーキテクト

日本電気株式会社(NEC)

※リファレンスチェック必須※データアーキテクト(業種横断)【デジタルプラットフォーム/共通SIサービス】

■必須条件

・経験:データ分析基盤・データ活用基盤構築プロジェクトの実施経験 ・スキル:お客様から課題を引き出し整理・解決まで導くコミュニケーション能力

930万円〜1,100万円

ITアーキテクト

日本電気株式会社(NEC)

※リファレンスチェック必須※【インフラPM/生保】数万人規模の社内システム基盤をリード/大手生保のマルチクラウド移行・ゼロトラスト化を推進/AWS・Azure

■必須条件

〈プロフェッショナル(課長相当)の場合〉 下記いずれも必須 ・ITシステムのインフラ開発経験 ・プロジェクトマネージャの業務経験 必須。(億以上の規模、業界は問わない。自身が担当したプロジェクト例示) 〈主任の場合〉 下記のいずれも必須 ・ITシステムのインフラ開発経験 ・チームリーダ経験 (業界・規模は問わない。自身が担当したチームの規模を例示)

680万円〜1,200万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), クラウドエンジニア

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AKKODiSコンサルティング株式会社

ソフトウェア開発エンジニア_大手重機械工業メーカーでの航空宇宙防衛開発プロジェクト<東京都>

■必須条件

・ソフトウェアに関する設計開発経験者 ※言語問わず

425万円〜739万円

組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【開発】【東京/ITエンジニア(9月10月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

■必須:エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

252万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【富山/ITエンジニア(11月12月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

■必須:エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, フロントエンドエンジニア, モバイルアプリエンジニア, AI・機械学習エンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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