【リードエンジニア】世界トップクラスの総合人材G企業の内製化推進/超上流から一気通貫でのPJ参画/フルリモート推奨で全国どこでも可/育児などのライフプランを支援

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年収

720万円〜1,200万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

リモートワーク

副業OK

モダンな技術を採用

残業20時間以下

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

■業務詳細ビジネスサイドとの企画・要件確認、アーキテクチャの検討からプロダクト実装（アジャイル開発/スクラム）を短期サイクル（３～4か月程度）で行っていきます。将来的には中～大規模のプロダクト開発も行っていく予定です。現在、人材派遣事業の業務効率化、課題解決に向けたソリューションをアジャイルに開発しており、この開発をテックリードとしてリードいただく業務を想定しています。 ※パーソルホールディングスのプロジェクトを担当いただく場合もございます。場合よっては一時的な兼務/出向をいただく場合がございます。 ■業務の流れビジネス部門のユーザーと一体となったスクラム体制で、企画から始まり、現場のプロセス整理、ソリューションの選定、そして実装ご経験に応じてすべてのプロセスに携わっていただくことも可能です。着任当初はご自身の得意領域で力を振るって頂き、徐々に経験を広げていただくことも可能です。

仕事内容の変更範囲

会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

必須条件

・フロントエンドからバックエンドまで一貫して実装・運用した経験：目安5年程度・要件定義、設計のご経験・AWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスを利用した開発経験

歓迎要件

【歓迎条件】・アジャイル開発経験、スクラム経験・その他、データベース構築など複数の実務経験・IaC、コンテナ、CI/CD等のモダンな技術を使用した開発経験・ソリューションの技術選定などの意志決定に関わった経験・上流工程やマネジメントの経験をお持ちの方【生かせるスキル】・論理的思考力を有し、自主的に提案・実行していける方・コミュニケーション（ファシリテーション）能力と周囲を巻き込む力

想定年収

720万円〜1,200万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給 ※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給 ※評価等級によって、時間管理方法が異なる

基本給

480,000円〜810,000円

固定残業代

113,800円〜188,900円

おすすめポイント

★東証プライム上場の大手人材業界Gの内製化推進国内および世界でもトップクラスの売り上げを誇るパーソルグループのCoE組織設置を推進する企業となります。経営基盤が安定していることはもちろんのことで、多くの福利厚生も魅力となっています。 ★企画などの超上流工程からプロジェクトに参画可能各グループ企業のシステムやクラウド・セキュリティ導入などの戦略的な企画といった「超上流」工程からプロジェクトに参画することができます。人材事業を通しての社会貢献性や自身の構想が会社の成長に繋がっていくことでやりがいを感じることができます。 ★全国どこでも働くことができる環境フルリモートを推奨している企業で、全国どこでも働くことができます。月間の残業時間に関しては平均20～30時間程度となっております。 20～40代（特に30,40代）の方が中心に中途で入社されており、同年代の方とも気兼ねなく交流することができます。 ★大手グループ企業ならではのライフプランに添った支援育児や介護等の事情で働くことが制限されてしまう方にとっても働きやすい企業となります。育児休業制度・介護休業制度が整っていることはもちろんですが、育児時短制度に関しては、最長中学校入学まで利用することができます。大手ならではの手厚い支援も当社の魅力となっています。

ポジション

職種

・サーバーサイドエンジニア

配属先

部署名

グループDX本部 DX企画部

部署の特徴・業務環境

■配属組織：グループデジタル変革推進本部デジタル開発部マネージャー以下9名（テックリード1名、SREエンジニア1名、アプリケーションエンジニア7名）今後、継続して積極採用を行い組織は大きく拡大していく予定です。立ち上げたばかりの組織のため、中途社員100％で多くのメンバーが社歴1年未満であり、⽴場に関わらず意⾒を伝え合う⾵通しの良い社⾵です。また、主体的な⾔動や意志を尊重し裁量ある働き⽅ができる環境であり、成⻑意欲がある⽅には組織として全⾯的にバックアップする環境です。コミュニケーションを⼤切にし、定期的な座談会や1on1を⾏っています。残業時間は10〜30時間程度です。 ■開発環境一般的に標準的なモダンな開発環境を導入しています（IaC 、 CI/CD 、 Docker 、テスト自動化）言語・フレームワーク：React/ Python（Django）

開発環境

開発言語

Python

フレームワーク

React、Django

クラウド

AWS、GCP、Azure

仮想化環境

Docker

雇用形態

正社員

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

定時時間制

勤務形態補足

管理監督者：始業9:00～終業18:00を目安とする。

就業時間

9:00〜18:00

コアタイム

10:00〜15:00

残業時間

固定残業時間

月30時間

平均残業時間

月10時間

予定勤務地

〒107-0062 東京都港区南青山1-15-5パーソル南青山ビル

勤務地補足

リモートワーク原則ルール・新しいはたらき方の趣旨・目的を理解し、本人のみならずチームの生産性にも十分に配慮した上で、はたらく場所は社員自身が自律的に選択する。 ※チームワークやコミュニケーションの観点でリモートとリアルの理想の組み合わせはまだ模索中のため、将来的に原則ルールが変わる可能性があります。 ※会社判断による出社指示や、将来的な就業ルールの変更、出社が必要な業務への異動辞令等の可能性はあります。 ※介護・育児と仕事の両立支援制度があり、条件を満たせば原則エリア外での勤務・居住も可能です。

勤務地の変更範囲について

会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）

福利厚生

保険

健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険

保険補足

総合福祉団体定期保険、医療保険(いずれも会社負担にて加入) 団体扱い保険(生命保険) 関東ITソフトウェア健康保険組合加入

健康・医療

受動喫煙防止措置

あり

制度

財産形成

財形貯蓄、社員持株会制度、企業型確定拠出年金

職場環境

リモートワーク制度

休日・休暇

土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇、完全週休二日制、夏季休暇

育児・介護

育児休暇、育児のための時短勤務、育児支援制度、介護休暇

育児・介護補足

育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)

諸手当

通勤手当、リモートワーク手当

諸手当補足

リモートワーク手当：入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給 ※出向の場合は出向先に基づく

その他

副業OK

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・オファー面談あり・面接 2回

選考情報補足

書類選考→1次面接→最終面接＋適性検査→オファー面談

パーソルホールディングス株式会社の企業情報

企業について

労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務

会社情報

企業名

パーソルホールディングス株式会社

Webサイト

https://www.persol-group.co.jp/

設立年月日

2008年10月

本社所在地

〒107-0062 東京都港区南青山1-15-5

資本金

21億4748万3647円

育児支援制度

持ち株会制度

従業員1000名以上

育休取得

時短勤務

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以下の①,②をどちらも満たす方 ①顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、折衝経験＋ ② ・セキュリティ製品導入におけるプロジェクト推進経験(自社向け、顧客向けは問わない) もしくは・オンプレミス環境もしくはパブリッククラウド環境の設計、構築、運用のいずれかのご経験

720万円〜1,100万円

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700万円〜1,000万円

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