【インフラエンジニア（PL/PM）】東証プライム上場/経済産業省による「ホワイト500」認定企業‼/国内導入No.1の金融機関向け自社開発製品

株式会社インテリジェントウェイブ

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年収

689万円〜1,017万円

勤務地

東京都

職種

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア

リモートワーク

モダンな技術を採用

転勤なし

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

⾃社にて運営しているクラウド決済サービスにおける各インフラ案件のプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーを担当頂きます。※職場はビジネスパートナーを含め全体で４０名ほどいる組織です。チームはネットワーク、サーバー、セキュリティ、運⽤の４チームに分かれており、各チーム10名ほどで構成しています。（プロジェクト管理における案件例）・クラウド環境における設計・構築(AWS/OCI等) ・ネットワーク設計・構築（L2/L3/FW/LB) ・サーバ設計・構築(Linux/Windows) ・ミドルウェア設計・構築（HULFT、DB等）・仮想基盤における設計・構築（VMWare等）・運⽤・監視機能の設計・構築(Hinemos/Zabbix) ・各障害検知に伴う運⽤保守作業 ※OCIが８割です。 ※⾦融業界のご経験、インフラエンジニアのご経験がなくても5〜6名のマネジメントのご経験があれば問題なく活躍いただけます。【募集背景】８年前に⾃社の決済製品のクラウドサービスを開始していますが、お客様の増加並びに元々当社の製品をオンプレでご使⽤いただいていた顧客に対してもクラウドのサービス切替を促進していくなかで、様々な案件が並⾛している為、マネージメント層の強化を図るべく、募集します。【当ポジションの魅⼒】決済サービスを⾃社にて運営している為、重要な社会インフラを⽀えています。サービス全般を⾃社で運営している為、インフラリーダをご担当頂きながら、決済システム全体をサービス業務含め、幅広く理解を深めることができます。 ※客先常駐はなく、100％⾃社完結です。【キャリアパス】 1年⽬：数⼈⽉程度の⼩規模案件のプロジェクトをリーダ補佐として担当頂きます。 3年⽬：各インフラ案件におけるプロジェクトマネージャーを担当頂きます。

必須条件

5名以上のプロジェクトマネージメントの経験が2年以上

歓迎要件

・プロジェクトマネージャー・PMP ・ベンダコントロール・社内外とのコミュニケーション⼒ (顧客、開発、営業との調整⼒) ・営業⽀援するプレゼンテーション⼒

想定年収

689万円〜1,017万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

・想定年収は想定残業時間20Hを含めた金額です。年収レンジは以下の通りです。（あくまで目安）・現場リーダーレベル：550〜600万円・PLレベル：650〜750万円

賞与・昇給

賞与：2回（6月、12月）昇給：1回（7月）

おすすめポイント

★東証プライム上場企業！大日本印刷（DNP）グループで2022年4月に東証プライム市場へ移行しており、経営基盤は安定しています。 ★経済産業省より「ホワイト500」（大規模法人部門）に3年連続認定！健康経営を推進する当社は、経済産業省による「健康経営優良法人2024」において3年連続「ホワイト500」に認定されました。当社は安心感のある働きやすい職場環境づくりを目的として、年次有給休暇や特別休暇の制度を充実させています。年次有給休暇は試用期間中の取得も可能で、勤続5年目までの有休付与日数が法定よりも＋2日と優遇されています。障害などで夜間対応した場合は特別休暇が付与され、積立有休制度も導入しています。生理休暇や介護休暇は有給で取得でき、年次有給休暇の年8日取得率は100％を推進しています。特に注目すべきは、男性育児休業取得率が100％（全国平均17.1％）、女性育児休業取得率も100％（全国平均80.2％）という実績です。男性の育休平均取得期間は3〜6ヶ月と長く、中には1年取得する社員もいるなど、育児と仕事の両立を強力に支援しています。産休育休後の復職率も100％を誇り、育児中の社員は**中学入学まで時短勤務（1日最大2時間）**が可能です。 ★多様なキャリアパスと自己成長を支援する環境当社では、一部の大手SIerとは異なり、手を動かしながらプロジェクトマネジメントにも携われるキャリアパスが用意されています。管理・マネジメントのみに特化せずともよく、プレイヤーとして技術力を高めたい人向けにはテックリード・アーキテクトなどのスペシャリストとしてのキャリアパスが整っています。マネージャーもプレイングマネージャーとして現場に携わることが可能です。社員の成長を積極的に支援する体制も充実しており、入社1〜3年目の若手社員には、他部署の先輩社員がメンターとしてつき、日々の業務やキャリア形成をサポートします。また、PM研修など、より実践的な研修も用意されており、リーダーシップやプロジェクト推進のスキルアップを後押しします。さらに、資格取得報奨金、受験料補助、表彰制度があり、社員の自己啓発を積極的に奨励しています。ドメイン知識よりも、勉強意欲や資格が重視される傾向があります。結果として、平均勤続年数は10.8年、平均年収は730万円と、長期的に安定して働ける環境が整っています。 ★国内トップシェアを誇る自社製品と金融・決済領域での挑戦当社は業界に先駆けてクレジットカードのオンライン決済システムを開発し、その技術力は高く評価されており、特に不正検知システムにおいては国内導入実績No.1を誇ります。 ITコンサルタントやPMを目指す方にとって、価値の高い金融・決済領域についての業務知識を深めることができます。難易度が高い金融系のシステムに携わることで、非機能要件やアーキテクチャ・設計なども含め、高度なシステムへの挑戦が可能です。これにより、プレイヤーとして技術スキルを高めたい方にも非常に魅力的な環境です。また、新製品や新サービスの企画から携わることも可能で、自身のアイデアを形にするやりがいを感じられます。一部の部署ではアジャイル開発も導入しており、スピーディーな開発プロセスを経験できます。 ★日経新聞にも取り上げられた先進的な福利厚生と柔軟な働き方人材育成を重視する当社では、休暇制度も充実しており、社員の自律的なキャリア形成を支援しています。働き方においては、一時間単位での有給を取得も可能です。さらに、クロスジョブ制度により、20〜30%の割合で兼業が可能で、例えばインフラメインで開発も少し行うといった、個々のスキルやキャリア志向に合わせた働き方も実現できます。出勤時間は7時〜10時の間で選択可能な制度があり、個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を支援しています。福利厚生面では、平日8時から朝食提供が利用できます。（一部該当者）ドレスコードはフリーで、パーカーやTシャツで働く社員も少なくありません。社内活動も活発で、e-sports部なども存在し、社員同士の交流を促進しています。

ポジション

職種

・サーバーエンジニア・ネットワークエンジニア・インフラエンジニア・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトリーダー(PL) ・クラウドエンジニア

配属先

部署の特徴・業務環境

【テレワーク頻度】部⾨テレワーク利⽤率は、約60% 【職場の雰囲気や社⾵】若⼿からベテランまで在席しており、オープンな雰囲気です。

雇用形態

正社員

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

定時時間制

勤務形態補足

※⼀定グレード以上で専⾨業務型裁量労働制を適⽤

就業時間

9:00〜18:00

就業時間補足

・定時時間外の電話対応の可能性がございますが、頻度は月に1回程度と少く、実際に対応する場合の頻度も3か月に1度です。その場合2〜3万円の手当が支給され、土日対応の際は代休が取得できます。

休憩時間

12:00〜13:00

予定勤務地

〒104-0033 東京都中央区新川1-21-2茅場町タワー（最寄駅：東京メトロ日比谷線茅場町駅徒歩7分東京メトロ半蔵門線水天宮前駅徒歩8分 JR京葉線八丁堀駅徒歩9分）

転勤の有無

なし

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

健康・医療

定期健康診断、人間ドック補助、提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

健康・医療補足

・朝食無料サービス（一部該当者）・定期健康診断費用の全額会社負担・35歳以上社員および扶養家族の人間ドックの費用全額会社負担・35歳未満女性社員の婦人科健診費用の全額会社負担・保健師による保健指導・フィットネスクラブ、運動施設の利用（健康保険組合契約先）・運動器具の設置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項

屋内喫煙可能場所あり

制度

財産形成

社員持株会制度、財形貯蓄

財産形成補足

・生命・損害保険

職場環境

リモートワーク制度、研修制度、時短制度

職場環境補足

〈働き方改革〉・テレワーク・スライド勤務（7～10時の間で時差出勤可能）・時間創出活動（時間外労働削減活動）・休暇取得の促進・独身寮（入寮条件あり）・ワーケーション

休日・休暇

年間休日日数

122日

休日・休暇

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

休日・休暇補足

・生理休暇・妊娠休暇・インフルエンザおよび新型コロナウイルス休暇・夜間作業特別休暇・勤続15年表彰（5日）・定年時リフレッシュ休暇・自己啓発等休職制度

育児・介護

育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇、パートナー出産休暇、看病休暇、育児支援制度

諸手当

残業手当、通勤手当

諸手当補足

・結婚祝い金・社員や家族の死亡時弔慰金・社員もしくは配偶者の出産祝い金・災害見舞金・入学祝い金・介護支援金

その他

資格取得支援、社内表彰、服装自由

その他補足

・公的資格取得奨励制度・新規ビジネス創出活動（ISAP）・プロジェクト表彰・自己申告制度・クロスジョブ制度（社内兼業）・社内FA（フリーエージェント）制度・社内公募制度・メンター制度・IWIカレッジ（新卒入社社員向け、メンター制度）・社長と社員のクロストーク

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・面接 2回

選考情報補足

・適性検査有り・面接回数 2回 ※最終面接は対面実施となり、併せて社員面談も同日開催となります。

株式会社インテリジェントウェイブの企業情報

企業について

当社は、創業当初から取組むクレジットカード会社向けの決済システム開発に加えて、証券会社向けに情報基盤の構築や、情報セキュリティ対策製品の開発、販売を主要な事業として、展開しています。これらの事業と並ぶ規模の新規事業の構築を目指して、金融業界以外の事業領域の拡大に挑戦します。〇クレジットカード関連事業クレジットカード会社や銀行といった金融機関向けのシステム開発業務、自社開発製品の販売、保守サービスを行っています。当社が開発するシステムは、24時間365日途切れることなく発生する、高速かつ大量のクレジットカード取引を、リアルタイムで確実に処理します。主力製品は、カード決済におけるネットワーク接続や銀行のATM接続などでも活用される「NET＋1(ネットプラスワン)」や、カードの不正使用を検知する「ACEPlus(エースプラス)」などです。〇証券業界向け事業証券業界向けの事業としては、大量データ処理に関する豊富な技術と経験を活かし、情報配信基盤システム「Will-Trade(ウィルトレード)」を自社で開発。証券取引所から配信される市況情報（マーケットデータ）の安全で確実な受け渡しと処理を実現しています。銀行、大手証券会社、大手オンライン証券会社ほか、国内取引所や情報ベンダーなど幅広い接続実績とシステム納入実績があります。〇情報セキュリティ対策事業あらゆる業界や業種の顧客に向けて、組織内部からの情報漏えい対策および、組織外部からのサイバー攻撃対策のためのソリューションやサービスを提供しています。企業の情報漏えいを内部から防止できる「CWAT(シーワット)」は自社製品です。このほか、セキュリティ先進国イスラエルの製品を中心に、海外の優れたサイバーセキュリティ対策製品を販売。クラウド化やテレワークの推進など、社会変化に伴う新たな脅威に備え、ゼロトラストセキュリティの考え方に基づく製品やサービスも取り扱っています。〇新市場へ新たな事業の柱を創出するために、当社の強みである大量のデータを正確かつリアルタイムに処理する技術を、これまでとは異なる領域で活用しています。例えば、証券業界向けシステムで培った技術を応用して、放送業界向けIPフロー監視ソリューション「EoM(イーオーエム)」を開発しました。また、クレジットカードの決済のセキュリティ対策に使われていたハードウェアを利用して、自動車産業向けに応用し、コネクテッドカーのセキュリティ強化を実現しました。さらには、AIを活用した高精度文書検索システム「OpAI（オーピーエーアイ）」の開発や、量子ゲート方式を採用した量子シミュレーター「QLM(キューエルエム)」の提供を行っています。生活者や企業のDXを支えるIT基盤を創出するべく、新たな技術を活用した製品の開発、提供に注力してまいります。

会社情報

企業名

株式会社インテリジェントウェイブ

企業理念

〈Mission〉 IT基盤の提供により社会の仕組みを支える。〈Vision〉人々の生活に価値をもたらし、新たな信頼性を創造する。〈Values〉 IWI社員は、個人として「探究と研鑽」を通じて成長し、チームとして「対話と創造」により創発し、事業を「大局的な視点」で推進し、社会において「誠実さと価値を追求」していきます。

Webサイト

https://www.iwi.co.jp/

設立年月日

1984年12月

本社所在地

〒104-0033 東京都中央区新川1-21-2茅場町タワー

資本金

8億4375万円

売上高

155億9600万円

上場

プライム

上場企業

資格取得支援制度

育児支援制度

持ち株会制度

従業員100名以上

育休取得

時短勤務

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600万円〜2,000万円

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550万円〜1,000万円

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■必須条件

550万円〜1,000万円

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■必須条件

550万円〜1,000万円

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550万円〜1,000万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア

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■必須条件

550万円〜1,000万円

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・顧客向け、もしくは自社内での事業部向けのパブリッククラウド／プライベートクラウドの導入経験（1年以上）

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株式会社インターネットイニシアティブ

■必須条件

・顧客向け、もしくは自社内での事業部向けのパブリッククラウド／プライベートクラウドの導入経験（1年以上）

430万円〜900万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

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■必須条件

- インフラシステムの設計・構築・運用経験 ※提案や要件定義のご経験がある方は歓迎いたします ※現状は下流工程の経験がメインの場合も、少しずつ上流工程の経験を積んでいただく事が可能です

430万円〜900万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社インターネットイニシアティブ

■必須条件

430万円〜900万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社インターネットイニシアティブ

■必須条件

430万円〜900万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社インターネットイニシアティブ

■必須条件

430万円〜900万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

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◆ソフトウェアエンジニア(SRE/PlatformEngineering)[プロダクト推進]

■必須条件

・AWSの基礎的な知識・利用経験・TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識・システムの技術的問題（例：パフォーマンス低下）の原因を発見、解決するための能力・システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグを修正するためのプログラミング能力(言語不問)

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