株式会社 ホープスのエンジニア転職・中途採用情報

■必須条件

■プライマリー・ベンダーのPMとして、ERPなどのパッケージ製品を導入した経験 (予算規模1億円以上) 　Oracle ERPに限らず、以下のような 業務システム導入のPM/PL経験のある方は積極的に採用します！ 　＜業務システム＞ 　・ERP（GRANDIT　IFS Cloud　IFS Applications　mcframe　Infor　OBIC7　CloverNET　Biz∫　ビズインテグラル　Microsoft 　Dynamics 365　COMPANY　Spendia　SMILE など） 　・会計システム（弥生、勘定奉行、SuperStream） 　・基幹システムリプレイス 　・SCMシステム導入 　＜下記PM／PLとしてのご経験がある方＞ 　・要件定義〜本番移行まで一連のフェーズを担当 　・複数チームのマネジメント経験 　・外部ベンダーコントロール

■必須条件

・生命保険系システム開発のご経験がある方

■必須条件

・ｄカード事業の成長に強い意欲を持ち、長期的な視点で業務を推進できる方 ・複数案件を横断的に管理し、関係者間の調整を円滑に行えるコミュニケーション力を有する方 ・変化の激しい環境でも柔軟に対応し、改善提案や課題解決に積極的に取り組める方 ＜求めるスキル＞ 以下のいずれかの経験を有する方 ・システム開発経験のある方（ウォータフォール開発）（2年以上） ・要望元との要件調整（上流工程）の経験のある方（2年以上） ・金融決済の開発もしくは業務経験のある方（2年以上）

■必須条件

・Pythonを用いた高度なソフトウェア開発経験（業務経験5年以上目安）と、AI/機械学習フレームワーク（PyTorch, TensorFlow等）の深い理解 ・新しい技術や論文を自ら学習し、それを実装・検証してプロダクトや研究に活かした実績 ・技術的なリーダーとして、プロジェクトやチームメンバー（後輩・同僚）を指導・支援した経験

■必須条件

・コンサルティング会社あるいはIT系事業会社において、ナレッジマネジメント、ナレッジセンター、リサーチ組織、プラクティス開発、組織学習等の推進経験 ・チームマネジメント、ピープルマネジメントの経験 ・新規事業開発、DX、AI、デジタルサービス、テクノロジー事業に関する知見