■必須条件

■大卒以上 - SmartHR のミッションとバリューに共感できる人 - フロントエンド - 言語 - HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が5年以上 - TypeScript を用いた開発経験 (個人開発含む) - 開発 - React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が5年以上 - SPA(Single-Page Application)構築の実装経験 - プロジェクトにおける設計・技術選定の経験 - 環境構築・テスト - 下記のいずれかに当てはまること - Linter：ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験 - Test：Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験 - Module Bundler：Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験 - CI：CircleCI、GitHub Actionsなどを使った継続的インテグレーションの構築経験 - バックエンド - 開発 - フレームワークを使用したサーバサイド開発の実務経験（フレームワークの種類は問いません）

■必須条件

下記関連業務経験年数3年以上あること ・デザインの基礎の理解、デザインツール利用経験（Adobe、Figma、Sketch等） ・gitなどのバージョン管理ツールを使った開発経験 ・JavaScript での開発・実装経験 ・Webサービスのセキュリティに関する一般的な知識 ・HTML/CSSコーディングの実務経験 ※チームマネジメント経験がある方についてはマネジャー候補としての選考も可能です。

■必須条件

以下2つの経験が3年以上ある方 ・Java, Kotlin いずれかでのバックエンド開発経験 ・TypeScript, JavaScript / Vue.js, Nuxt.js, Node.js, React　いずれかでのフロントエンド開発経験

■必須条件

バックエンド開発およびフロントエンド開発経験（5年以上） アジャイル開発経験

■必須条件

・HTML, CSS, JavaScript を使ってLPなど静的ページを実装した経験 ・jQuery などライブラリを使ってカルーセルなどインタラクションの実装をした経験 ・BEMやFLOCSSなどを用いたCSS設計に関する知識または経験

■必須条件

・バックエンドまたはフロントエンド開発のご経験（5年程度） ・技術選定や技術課題対応を主導したご経験または技術リーダーのご経験

■必須条件

＜20代～50代まで幅広く活躍中！＞ ◆学歴不問 ◆フロントエンドでの経験をお持ちの方（経験年数不問）