HM_全社DXを推進するAIプラットフォームエンジニア

年収

570万円〜1,040万円

勤務地

埼玉県

職種

社内SE, 情報システム

リモートワーク
開発でAI活用
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
技術試験なし

求人情報

仕事内容

全社AIプラットフォームの企画・設計・構築・運用を担当し、Microsoft CopilotやAzure OpenAI、ChatGPT、Claudeなど複数の生成AIを活用できる環境を整備します。 単なるインフラ構築ではなく、各部門の業務課題を理解しながら、AI活用の要件定義、AIエージェント基盤の構築、ベンダーマネジメント、社内コンサルティングまで一貫して担い、Honda全体の業務変革を推進していただきます。 <具体的には> ●AIプラットフォームの企画・構築・運用 ●Microsoft Copilot、Copilot Studio、Azure OpenAI 等を活用したAIプラットフォームの設計・構築・運用 ●ChatGPT、Claude、Google Workspaceなど各種AIツールの導入・運用 ●AIエージェントの連携およびAIエージェント実行基盤の整備 ●セキュリティ・認証・ガバナンスを考慮した利用環境の設計 ●全社AI活用の推進 ●各部門へのヒアリングを通じたAI活用要件の整理・設計 ●AI活用に関する技術支援・社内コンサルティング ●AI活用事例の創出・横展開 ●教育・トレーニング・利用促進施策の企画・実施 ●プロジェクト推進 ●MicrosoftやSIベンダーとの技術検討・折衝 ●関係部門(セキュリティ・調達・IT等)との調整 ●AIプラットフォームの標準化・アーキテクチャ設計 ●最新AI技術の調査・評価・導入 ●利用データの分析・最適化 ●AI利用状況・コスト・効果の可視化 ●ROI分析・運用改善 ●全社最適の観点でのプラットフォーム高度化 ●専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります 【利用技術・サービス】 Microsoft 365(Teams/Outlook/Excel/Word/PowerPoint/SharePoint) Microsoft Copilot、Azure OpenAI Service Power Platform(Power Automate/Power Apps/Power BI) Microsoft Azure、Amazon Web Service、Google Cloud Platform
仕事内容の変更範囲
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

必須条件

●AWS、Azure、GCP等のクラウドプラットフォームにおけるインフラ設計・構築・運用の実務経験 ●AI/LLMの動作原理・構造に関する基礎理解 ●主体的に課題設定や技術選定を行い、自走してプロジェクトを推進した経験
求める人物像
以下の資質をお持ちで、Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ●「まずやってみる」精神で新しい技術やツールに積極的にチャレンジできる方 ●経営層から現場担当者まで、相手に合わせたコミュニケーションができる方 ●課題の本質を捉え、論理的に解決策を提案できる方 ●変化を恐れず、組織の変革を前向きに推進できる方 ●周囲を巻き込みながら、チームで成果を出すことにやりがいを感じる方

歓迎要件

●Azure環境(Azure OpenAI Service、Microsoft Entra ID 等)での構築・運用実務 ●LLM連携APIやAIエージェント等、クラウド上でのAIシステム実装・運用実績 ●Power Platform(Power Apps / Automate)やCopilot Studioを用いた業務自動化・社内展開の経験 ●Power BI等を用いたデータ可視化環境・データ分析基盤の構築経験 ●製造業におけるDX推進、または社内IT企画の経験 ●外部ベンダーのコントロール、またはプロジェクトマネジメント経験

想定年収

570万円〜1,040万円
想定年収補足
570万~1,040万円(時間外勤務手当30時間/月含む) ●給与は経験・能力を考慮の上決定します。
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回(6月)

おすすめポイント

★ネットワークの安定運用と事業支援 ネットワークの安定運用を実現することで、Honda全体の事業を支えていただきます。国内外の最新ICT技術の導入により、イノベーションの創出や業務の効率化を図るため、積極的に自己を向上する機会を提供します。 ★グローバルプロジェクトへの参加 将来的には、海外の現地法人やベンダーとのグローバル規模のプロジェクトを遂行していただくことを期待しています。これにより、幅広い活躍の場が広がります。 ★ボトムアップの社風と挑戦の機会 当社はボトムアップの社風のため、担当者の裁量幅が大きく、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができます。新しいことにもチャレンジできる環境が整っています。

ポジション

職位
一般
職種
・社内SE ・情報システム
役職
CTO候補

配属先

部署名
AIプラットフォームグループ
部署の特徴・業務環境
【職場環境・風土】 新設組織ならではの裁量とスピード感があり、新しい技術やアイデアへの挑戦を歓迎する風土です。中途入社者も多く、年齢や経歴に関係なく意見を発信しやすい環境で、経営層とも近い距離で業務を進めることができます。また、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務を採用しており、社内外の勉強会への参加も推奨されるなど、継続的に学び成長できる環境です。

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし

勤務形態

フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:30
就業時間補足
前職で培った経験や知見を活かしながら、現在はAI活用推進という新しい領域にチャレンジしています。Hondaには新しいことへの挑戦を後押しする風土があり、自分のアイデアを形にしながら、多くの人と協力して会社全体に価値を届けられることにやりがいを感じています。また、子育てをしながら働く母親として、フレックスタイム制度や休暇制度を活用し、仕事と家庭を両立できる環境が整っていることも魅力です。やりがいと働きやすさの両方を実感できる会社だと感じています。

残業時間

固定残業時間
月30時間

予定勤務地

埼玉県和光市本町8-1 (最寄駅:和光市駅(東武東上線・地下鉄有楽町線・副都心線、徒歩5分))
勤務地補足
●上記は、初任地となります。国内・海外事業所への異動の可能性があります ●業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
福利厚生(受動喫煙防止措置含む)について詳しくは、求人内のリンク先をご覧ください。

制度

財産形成
社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金
職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

有給休暇
休日・休暇補足
休暇制度

諸手当

残業手当

その他

その他補足
社内外の勉強会への参加推奨

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

本田技研工業株式会社の企業情報

会社情報

企業名
本田技研工業株式会社
設立年月日
1948年09月
本社所在地
〒107-8556 東京都港区南青山2-1-1
資本金
21億4748万3647円
社宅・家賃補助制度
育児支援制度
持ち株会制度
育休取得
時短勤務
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570万円〜1,040万円

社内SE, 情報システム

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社内SE, 情報システム

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サーバーサイドエンジニア, 社内SE, 情報システム

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

YouTubeX

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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